Vereinigte Staaten
OKSI
Jabil
Senior Electrical Design Engineer
Vereinigte Staaten
Grantsville, Utah, United States · Salt Lake City, Utah, United States
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Über die Stelle
Bei Jabil (NYSE: JBL) sind wir stolz darauf, ein vertrauenswürdiger Partner für die weltweit führenden Marken zu sein und umfassende Engineering-, Lieferketten- und Fertigungslösungen anzubieten. Mit 60 Jahren Erfahrung in verschiedenen Branchen und einem riesigen Netzwerk von über 100 Standorten weltweit kombiniert Jabil globale Reichweite mit lokaler Expertise, um sowohl skalierbare als auch maßgeschneiderte Lösungen zu liefern. Unser Engagement geht über den Geschäftserfolg hinaus, da wir uns bemühen, nachhaltige Prozesse aufzubauen, die die Umweltauswirkungen minimieren und lebendige und vielfältige Gemeinschaften auf der ganzen Welt fördern.
STELLENZUSAMMENFASSUNG
Entwickelt neue technische Designs von grundlegender bis hoher Komplexität. Entwickelt und kommuniziert technische Lösungen an andere Ingenieure und Geschäftsmitarbeiter, stützt sich dabei auf Erfahrung und Verständnis ihres Fachgebiets und handelt eigenständig, außer in den komplexesten Fällen. Treibt funktionsübergreifende Projektteams bei der Lösung technischer Probleme und der Überwindung von Hürden, die Projektzeitpläne beeinträchtigen können.
#whereyoubelong #AWorldofPossibilities
WESENTLICHE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN
- Entwickelt und validiert komplexe Embedded-Hardware-Designanwendungen.
- Entwickelt eigenständig Embedded-Hardware-Designs für große mechanische Produkte in den Segmenten Industrie und Wohnen.
- Entwirft alle Aspekte von elektronischen Schaltungen mit minimaler Aufsicht.
- Arbeitet mit Systemarchitekten zusammen, um Designanforderungen und -architektur zu überprüfen und zu klären und übersetzt diese in Designspezifikationen.
- Baut eigenständig Prototypen zusammen und validiert deren ordnungsgemäße Funktionalität.
- Arbeitet mit externen Komponentenlieferanten/-herstellern zusammen und verwaltet diese.
- Kommuniziert komplexe technische Aspekte eines Projekts effektiv an Kunden und sammelt Feedback, das in Designspezifikationen einfließt.
- Identifiziert Designinnovationen und potenziell patentierbare Lösungen.
- Arbeitet an Embedded-Firmware-Designs mit.
- Kann andere Aufgaben und Verantwortlichkeiten nach Bedarf übernehmen.
JOBVORAUSSETZUNGEN
KENNTNISANFORDERUNGEN
TECHNISCHE KENNTNISSE & FÄHIGKEITEN
- Umfassende Kenntnisse (mit begrenzter Komplexität) von Branchen- oder spezifischen Sektor-, Regulierungs- und Sicherheitsstandards.
- Große elektromechanische Systeme
- HLK / thermische Anlagen / Fluidsysteme
- Steuerungs- und Energieverteilung für Infrastruktur (industriell, PLC-orientiert)
NICHT-TECHNISCHE KENNTNISSE & FÄHIGKEITEN
- Beeinflusst andere und teilt Best Practices.
- Effektive Kommunikation mit guten Englischkenntnissen.
- Arbeitet als Teil eines globalen Teams.
- Leitet andere in einigen Aspekten technischer Aufgaben an.
- Bewertet ein Projekt und artikuliert Risiken, während Projektmeilensteine entwickelt werden.
- Entwickelt Projekte in einem Stage-Gate-Prozess (PLCQ).
- Mentoring für weniger erfahrene Ingenieure.
- Nimmt an funktionsübergreifenden Design-Reviews teil und kann einige Aspekte von EE-Design-Reviews leiten.
BILDUNGS- & ERFAHRUNGSANFORDERUNGEN
- Abschluss in Elektrotechnik (BSEE/MSEE oder gleichwertige Erfahrung)
- 5+ Jahre Erfahrung in der Embedded-Hardware-Entwicklung oder einer anderen Schlüsselkompetenz.
- Oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung, Training oder Erfahrung.
SEIEN SIE VORSICHTIG BEI BETRUG: Wenn Sie sich auf eine Stelle bei Jabil bewerben, werden Sie über unseren offiziellen Job-Portal mit einer E-Mail-Adresse von jabil.com kontaktiert; per Direktwahl von einem Mitglied des Jabil-Teams; oder per direkter E-Mail mit einer E-Mail-Adresse von jabil.com. Jabil fordert keine Zahlungen für Vorstellungsgespräche oder zu einem anderen Zeitpunkt während des Einstellungsprozesses an. Jabil wird Sie nicht nach Ihren persönlichen identifizierenden Informationen wie Sozialversicherungsnummer, Geburtsurkunde, Finanzinstitut, Führerscheinnummer oder Reisepassinformationen per Telefon oder E-Mail fragen. Wenn Sie glauben, ein Opfer von Identitätsdiebstahl zu sein, wenden Sie sich an die Internetverbrechens-Hotline des FBI (ic3.gov), die Identitätsdiebstahl-Hotline der Federal Trade Commission (identitytheft.gov) und/oder Ihre örtliche Polizeibehörde. Betrügerische Stellenangebote sollten auf der Website gemeldet werden, auf der sie veröffentlicht wurden.
Jabil und seine Tochtergesellschaften sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und qualifizierte Bewerber ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung, genetische Informationen, Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt.
BARRIEREFREIHEITS-ANPASSUNG
Wenn Sie eine qualifizierte Person mit Behinderungen sind, haben Sie das Recht, eine angemessene Vorkehrung zu verlangen, wenn Sie aufgrund Ihrer Behinderung nicht in der Lage sind, die Website Jabil.com/Careers zu nutzen oder darauf zuzugreifen. Sie können eine angemessene Vorkehrung verlangen, indem Sie eine E-Mail an [email protected] senden oder 727-803-7988 anrufen und die Art Ihrer Anfrage und Ihre Kontaktdaten angeben. Bitte richten Sie keine anderen allgemeinen, mit der Beschäftigung zusammenhängenden Fragen an diese E-Mail-Adresse oder Telefonnummer. Bitte beachten Sie, dass nur Anfragen bezüglich einer angemessenen Vorkehrung beantwortet werden.
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