Central Bank

Senior Business System Analyst

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Beschreibung

STELLENZUSAMMENFASSUNG

Der Senior Business Systems Analyst ist für die Unterstützung der Kernbanksystemplattform der Bank verantwortlich, einschließlich Precision by Fiserv, zugehöriger Anwendungen und integrierter Geschäftssysteme. Diese Position verwaltet, analysiert, wartet und optimiert kritische Bankensysteme, um operative Effektivität, Datenintegrität, Systemzuverlässigkeit und regulatorische Konformität sicherzustellen. Die Rolle arbeitet mit Informationstechnologie, Geschäftsbereichen, Anbietern, der internen Revision und der Compliance zusammen, um Systemverbesserungen, Integrationen, Tests und laufende operative Anforderungen zu unterstützen. Durch effektive Systemverwaltung und kontinuierliche Prozessverbesserung trägt der Senior Business Systems Analyst zur Bereitstellung effizienter und sicherer Bankdienstleistungen bei.

WESENTLICHE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN

Die wesentlichen Funktionen umfassen, sind aber nicht beschränkt auf die folgenden:

Verwaltung des Kernbanksystems

  1. Verwaltung, Wartung und Unterstützung der Kernbanksystemplattform der Bank, einschließlich Precision by Fiserv und zugehöriger Anwendungen.
  1. Überwachung der Systemleistung und -verfügbarkeit, Identifizierung von Problemen und Unterstützung bei der Behebung von systembezogenen Störungen.
  1. Konfiguration und Wartung von Systemparametern, Benutzerzugriff, Administratorkonten und zugehörigen Kontrollen.
  1. Pflege von Systemkonfigurationen, technischer Dokumentation und operativer Verfahren.

Systemintegration und Lieferantenmanagement

  1. Unterstützung und Wartung von Integrationen zwischen der Kernbanksystemplattform und angeschlossenen Anwendungen, Diensten und Lösungen von Drittanbietern.
  1. Koordination mit internen Technologieteams und Anbietern zur Implementierung, Wartung und Fehlerbehebung von unterstützten Systemen und Schnittstellen.
  1. Bewertung und Empfehlung von Systemverbesserungen, Upgrades und Technologielösungen, die Geschäftsziele unterstützen.

Change Management und Testing

  1. Planung, Koordination, Test und Implementierung von System-Upgrades, Wartungsaktivitäten, Verbesserungen und Konfigurationsänderungen.
  1. Entwicklung und Durchführung von Teststrategien für neue oder geänderte Anwendungen, Integrationen und Systemparameter.
  1. Validierung und Kommunikation von Änderungen zur Sicherstellung von Funktionalität, Stabilität, Sicherheit und operativer Bereitschaft.

Operativer Support und Prozessverbesserung

  1. Analyse von systembezogenen Problemen und Koordination von Lösungsbemühungen mit internen Teams und externen Anbietern.
  1. Bereitstellung technischer Unterstützung und Schulungen für Benutzer bezüglich unterstützter Systeme und Funktionalitäten.
  1. Identifizierung und Umsetzung von Möglichkeiten zur Verbesserung der operativen Effizienz durch Prozessautomatisierung und Systemoptimierung.
  1. Unterstützung von Geschäftsbereichen bei der effektiven Nutzung von Bankensystemen und zugehörigen Technologielösungen.

Compliance, Risikomanagement und Dokumentation

  1. Zusammenarbeit mit Informationstechnologie, Revision, Compliance und Stakeholdern aus den Geschäftsbereichen zur Unterstützung von Systemkontrollen, Prüfungsanforderungen und Risikomanagementpraktiken.
  1. Pflege von Audit-Protokollen, Zugriffskontrollen, Dokumentationen und Aufzeichnungen, die zur Unterstützung von Compliance- und regulatorischen Überprüfungen erforderlich sind.
  1. Überwachung von regulatorischen und technologischen Entwicklungen, die unterstützte Systeme betreffen, und Empfehlung geeigneter Maßnahmen.

ZUSÄTZLICHE VERANTWORTLICHKEITEN

  1. Unterstützung von Bankinitiativen und Sonderprojekten nach Zuweisung.
  1. Durchführung anderer damit verbundener Aufgaben und Verantwortlichkeiten nach Anweisung des Managements.

Anforderungen

AUSBILDUNG & ERFAHRUNG

  1. Bachelor-Abschluss erforderlich oder gleichwertige Berufserfahrung
  1. Mindestens 6–8 Jahre Erfahrung in ähnlichen oder verwandten Aufgaben
  1. Erfahrung mit Fiserv-Produkten, Systemintegrationen, von Anbietern unterstützten Anwendungen und Automatisierung von Geschäftsprozessen erforderlich.
  1. Relevante Zertifizierungen sind sehr erwünscht

STANDORT

Waukee, IA oder Sioux Falls, SD. Hinweis: Nur eine Stelle wird an diesen Standorten besetzt.

Central Bank ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert.

Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Berücksichtigung ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, nationale Herkunft, Abstammung, Schwangerschaftsstatus, Geschlecht, Alter, Familienstand, Behinderung, medizinischen Zustand, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Status als geschützter Veteran oder irgendeine andere gesetzlich geschützte Eigenschaft. Wir treffen alle angemessenen Vorkehrungen, um die Verpflichtungen gemäß dem Americans with Disabilities Act (ADA) und den geltenden staatlichen Behindertengesetzen zu erfüllen.

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