Waymo

Responsable de programme senior, Opérations de cartographie, Perturbations en temps réel

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À propos du poste

Waymo est une entreprise de technologie de conduite autonome dont la mission est d'être le conducteur le plus fiable au monde. Depuis ses débuts en tant que projet de voiture autonome de Google en 2009, Waymo s'est concentrée sur le développement du conducteur Waymo — le conducteur le plus expérimenté au monde™ — afin d'améliorer l'accès à la mobilité tout en sauvant des milliers de vies actuellement perdues dans des accidents de la route. Le conducteur Waymo alimente le service de transport avec chauffeur entièrement autonome de Waymo et peut également être appliqué à une gamme de plateformes de véhicules et de cas d'utilisation de produits. Le conducteur Waymo a effectué plus de dix millions de trajets sans conducteur, grâce à son expérience de conduite autonome sur plus de 100 millions de miles sur la voie publique et des dizaines de milliards en simulation à travers plus de 15 États américains.

Vos missions

  1. Traduire des exigences de politique de cartographie complexes et en évolution rapide en spécifications techniques de cartographie précises, exploitables et détaillées.
  1. Collaborer de manière transversale pour évaluer l'impact global des modifications cartographiques, en veillant à ce que les perturbations en temps réel soient gérées de manière sûre et fiable tout en minimisant l'impact sur le routage.
  1. Établir un cadre décisionnel rigoureux et une matrice RACI claire pour favoriser l'alignement sur les politiques, la responsabilité et la gouvernance entre les principales équipes parties prenantes.
  1. Favoriser le développement des opérations mondiales avec les fournisseurs en établissant des indicateurs de performance clairs pour mesurer la qualité et le respect global des politiques.
  1. Fournir des communications exécutives convaincantes, des évaluations des risques et des recommandations stratégiques à la direction des produits et de l'ingénierie, guidant la future feuille de route des outils pour la gestion des perturbations en temps réel.

Votre profil

  1. 8 ans et plus d'expérience en gestion de programme, avec un fort accent sur les politiques, la réglementation ou les initiatives opérationnelles complexes dans le secteur technologique.
  1. Expérience démontrée en gestion des parties prenantes transversales, unissant des équipes diverses autour d'une vision commune et obtenant un consensus de la direction.
  1. Compétences techniques approfondies sur des systèmes complexes et multi-modèles, avec la capacité de faire le pont entre les exigences techniques et la réalité opérationnelle de manière transparente.
  1. Esprit analytique exceptionnel et souci du détail, capable d'évaluer les nuances des politiques pour éviter les perturbations opérationnelles à l'échelle de la flotte.
  1. Sens inné de l'action avec une expérience avérée de la prise de responsabilité de bout en bout lors d'enquêtes critiques, passant rapidement du diagnostic initial à l'exécution sous pression.

Nous apprécions

  1. Une expérience directe de travail avec les règles de circulation, les cadres réglementaires ou les politiques de cartographie géospatiale.
  1. Une maîtrise démontrée des outils d'IA pour l'analyse de données et l'optimisation des flux de travail.
  1. Un diplôme de Master dans un domaine commercial ou technique.

Fourchette salariale

Exigences de déplacement

  1. Capacité à se rendre en Inde selon les besoins (une fois tous les 2 ou 3 ans).

La fourchette de salaire de base prévue pour ce poste à temps plein dans les sites américains est indiquée ci-dessous. La rémunération de départ réelle sera basée sur des facteurs liés au poste, notamment le lieu de travail exact, l'expérience, la formation et l'éducation pertinentes, ainsi que le niveau de compétence. Votre recruteur pourra vous en dire plus sur la fourchette salariale spécifique au lieu du poste ou, si le poste peut être effectué à distance, sur la fourchette salariale spécifique à votre lieu de préférence, au cours du processus de recrutement.

Fourchette salariale

190,000—234,000 USD

Les employés de Waymo sont également éligibles pour participer au programme de bonus annuel discrétionnaire de Waymo, au plan d'incitation en actions et au généreux programme d'avantages sociaux de l'entreprise, sous réserve des conditions d'éligibilité.

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