États-Unis
B&A
Somatus, Inc.
Directeur, Infrastructure IT
États-Unis
McLean, Virginia, United States
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Comment nous nous engageons auprès de nos patients
En tant que fournisseur de premier plan de soins axés sur les résultats pour les personnes et les communautés vivant avec des maladies chroniques, Somatus aide les patients à travers le pays à profiter de More Healthy Days at Home™.
Chez Somatus, les soins vont au-delà du traitement. Grâce à une approche globale de la personne, nous fournissons des soins intégrés axés sur les résultats et nous nous engageons #SomatusStrong auprès de nos patients et de nos collaborateurs. Nous travaillons en étroite collaboration avec les régimes d'assurance maladie, les systèmes de santé et les groupes de prestataires pour soutenir les patients atteints, ou à risque de développer, de maladies cardio-vasculaires, rénales, métaboliques ou d'autres maladies chroniques.
Nous recrutons les profils les plus brillants et les plus audacieux, des talents motivés par le sens et l'impact. Depuis notre création en 2016, notre trajectoire de croissance n'est pas seulement une étape, c'est un signal. Notre direction valorise la culture d'entreprise et dirige avec intention, tout en restant déterminée à favoriser l'excellence clinique.
Cela vous ressemble ? Continuez votre lecture.
Comment nous vous soutiendrons
Nous proposons plus de 25 avantages liés à la santé, à la croissance et au patrimoine pour aider nos collaborateurs à donner le meilleur d'eux-mêmes, notamment :
- Couverture santé personnelle subventionnée : Médicale, dentaire et optique, ainsi que des programmes de bien-être
- Congés payés : PTO flexible
- Développement professionnel : Remboursement des frais de formation continue (CEU) et des frais de scolarité
Comment vous aurez un impact
Somatus recherche un Directeur de l'Infrastructure IT opérationnel pour concevoir, mettre à l'échelle et gérer nos environnements cloud et d'entreprise, avec un accent particulier sur Microsoft Azure. Ce rôle nécessite un leader technique capable d'allier coaching et pratique, apportant une connaissance actuelle des plateformes et une vision claire pour transformer notre stratégie d'infrastructure, nos offres de services et nos effectifs à travers plusieurs divisions. Vous dirigerez sur le terrain, en équilibrant la gouvernance et la modernisation de haut niveau de Azure avec une implication active et quotidienne dans la configuration cloud, l'ingénierie système et l'optimisation de l'environnement.
- Développer et exécuter la stratégie d'infrastructure à long terme tout en restant responsable du bon fonctionnement, de la performance et de la fiabilité des systèmes d'entreprise au quotidien.
- Fournir une orientation stratégique et une supervision pour l'ensemble du cycle de vie de conception, de développement, d'exploitation et de support des systèmes IT à travers plusieurs divisions.
- Équilibrer la planification stratégique avec un leadership opérationnel, en s'engageant activement dans des initiatives d'infrastructure, en résolvant des problèmes complexes et en pilotant l'exécution de projets critiques si nécessaire.
- Fournir des orientations sur les technologies émergentes à intégrer dans les produits et services d'infrastructure et de sécurité pour réussir la mise en œuvre de la stratégie IT globale.
- Développer la maturité des processus IT pour améliorer l'efficacité, apporter des innovations et accroître la collaboration avec d'autres secteurs de l'entreprise (par exemple, via Agile et DevOps).
- Introduire des capacités d'infrastructure et d'exploitation innovantes et différenciantes qui renforcent notre compétitivité et la productivité des employés.
- Établir des relations fructueuses avec les autres leaders IT et métiers en développant une compréhension claire des besoins de l'entreprise, en agissant en tant que conseiller de confiance et en assurant une prestation de services IT rentable pour répondre à ces besoins.
- Créer et aligner une carte de valeur IT en reliant les résultats commerciaux ciblés aux capacités métier futures requises pour les atteindre.
- Gérer le budget annuel de l'infrastructure IT pour s'assurer qu'il est cohérent avec les objectifs stratégiques globaux de l'infrastructure IT et de l'entreprise, et qu'il respecte le plan.
- Définir, développer et gérer un paysage ITSM complet et intégré basé sur les meilleures pratiques, les disciplines et les ensembles d'outils associés.
- Tirer parti des compétences d'influence et de négociation au sein de l'IT et de l'entreprise pour permettre des solutions partagées rentables et innovantes afin d'atteindre les objectifs commerciaux.
- Continuer à améliorer la fiabilité, la disponibilité, la maintenabilité et le rapport coût/bénéfice des produits cloud, y compris le développement d'outils tolérants aux pannes pour assurer la robustesse générale de l'infrastructure cloud.
- Assurer la supervision de la gestion stratégique des relations avec les fournisseurs et les partenaires.
- Travailler avec les RH et l'équipe de direction IT pour développer et exécuter des plans de main-d'œuvre garantissant que l'infrastructure et la sécurité puissent fournir les ressources qualifiées nécessaires pour répondre à la demande actuelle et future.
Comment vous renforcerez notre équipe
Qualifications
- Licence en informatique, systèmes d'information, administration des affaires, gestion de projet, administration de la santé, analyse de données ou domaine connexe.
- Plus de 5-7 ans d'expérience totale en IT, dont 3 à 5 ans ou plus dans un rôle de leadership technologique gérant la stratégie d'infrastructure d'entreprise, la mise en œuvre technique et les opérations d'équipe.
- Capacité avérée à opérer efficacement aux niveaux stratégique et tactique, en passant de manière fluide de la planification exécutive à l'exécution détaillée.
- Expérience démontrée dans la direction de la stratégie technologique d'entreprise tout en conservant une solide compréhension des opérations d'infrastructure et de la mise en œuvre technique.
- Expérience pratique en leadership technologique avec la capacité de s'engager dans des discussions techniques, de revoir l'architecture, de résoudre des problèmes complexes et de soutenir les activités de mise en œuvre si nécessaire.
- Solide état d'esprit axé sur l'exécution avec une expérience avérée dans l'obtention de résultats, tant par le leadership que par l'implication directe dans des initiatives clés.
- Connaissance des méthodologies et de l'état d'esprit DevOps pour favoriser le prototypage rapide et le pilotage de solutions cloud.
- Expérience dans la création de solutions sécurisées pour le travail hybride.
- Expérience dans l'établissement et l'amélioration de DevOps, de la cybersécurité et d'autres pratiques de travail.
- Excellentes compétences en analyse, réflexion conceptuelle stratégique, planification stratégique et exécution.
- Capacité à passer de manière fluide de la planification stratégique à long terme au leadership d'équipe, à l'exécution de projets et à la résolution de problèmes opérationnels.
- Solide sens des affaires, incluant une connaissance spécifique du secteur et du domaine de l'entreprise et de ses unités commerciales.
- Capacité démontrée à développer et à exécuter un plan de dotation stratégique garantissant que les bonnes personnes occupent les bons rôles au bon moment, et que les employés sont hautement engagés et satisfaits.
- Connaissance de la conduite de l'adoption du cloud (à grande échelle), y compris l'établissement de mécanismes de gouvernance, la réalisation de projets de migration et la modification du modèle opérationnel cible de l'IT.
- Capacité à construire une infrastructure et des opérations de premier ordre avec des mesures de référence de classe mondiale.
Notre engagement envers la diversité
Rémunération
$159,700 à $178,300 par an
Nous offrons une rémunération compétitive qui reflète les conditions du marché et reconnaît les compétences, l'expérience et les contributions des membres de notre équipe. La rémunération pour ce rôle dépendra d'un certain nombre de facteurs, notamment les qualifications, les compétences, les aptitudes, l'expérience et la situation géographique du candidat, et peut se situer en dehors de la fourchette indiquée ci-dessus. De plus, ce poste peut être éligible à une prime discrétionnaire basée sur la performance, conformément aux plans de rémunération incitative applicables de l'entreprise.
Cette description de poste n'est pas conçue pour couvrir ou contenir une liste exhaustive des activités, devoirs ou responsabilités requis de l'employé. Les devoirs, responsabilités et activités peuvent changer à tout moment avec ou sans préavis. Des aménagements raisonnables peuvent être effectués pour permettre aux personnes handicapées d'accomplir les fonctions essentielles.
Notre engagement envers la diversité
Chez Somatus, nous célébrons ce qui nous rend uniques : nos collaborateurs. Nous pensons qu'une culture intentionnellement construite pour favoriser et soutenir nos passions, expériences et perspectives uniques nous aide à nous propulser dans la poursuite de notre mission.
Somatus, Inc. offre l'égalité des chances en matière d'emploi à tous les individus, indépendamment de la race, de la couleur, des croyances, de la religion, du sexe, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine nationale, du handicap, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Aucune forme de discrimination ne sera tolérée.
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