Ingénieur Partenaire Staff Senior

Chez Ripple, nous construisons un monde où la valeur circule comme l'information aujourd'hui. C'est ambitieux, c'est audacieux, et nous le faisons déjà. Grâce à nos solutions de cryptographie pour les institutions financières, les entreprises, les gouvernements et les développeurs, nous améliorons le système financier mondial et créons une plus grande équité économique et des opportunités pour plus de gens, dans plus d'endroits à travers le monde. Et nous avons l'opportunité de faire le meilleur travail de notre carrière et de développer nos compétences entourés de collègues qui nous soutiennent.

Si vous êtes prêt à voir votre impact et à débloquer d'incroyables opportunités de croissance professionnelle, rejoignez-nous et créez de la valeur réelle.

Êtes-vous prêt à être à l'avant-garde de la révolution des paiements mondiaux et à façonner l'avenir des transactions financières ? Rejoignez Ripple en tant qu'Ingénieur Partenaire Staff et faites partie de notre équipe dédiée qui conçoit et déploie des solutions innovantes pour les expéditeurs, les destinataires, les échanges et les fournisseurs de fonds à travers le monde. Êtes-vous passionné par la suppression des barrières et le plein potentiel des technologies de paiement révolutionnaires ? Embarquons ensemble dans ce voyage exaltant et faisons un impact durable sur le monde de la finance !

En tant que membre de l'équipe de livraison de Ripple, vous travaillerez aux côtés d'un groupe d'ingénieurs solutions hautement qualifiés pour diriger la mise en œuvre de nos solutions de paiement avec des clients et partenaires du monde entier. Votre rôle sera essentiel pour accélérer l'adéquation produit, stimuler la traction sur le marché et faciliter un déploiement à grande échelle. Grâce à vos compétences agiles en matière de solutions et à votre mentalité d'innovation, vous relèverez les défis de front et ouvrirez de nouvelles opportunités pour notre écosystème de paiement révolutionnaire. Préparez-vous à collaborer avec un large éventail de membres de l'équipe et à contribuer au déploiement des solutions transformatrices de Ripple dans le monde entier. C'est votre chance de faire partie d'une équipe qui façonne l'avenir de la technologie financière et qui apporte des changements exceptionnels dans l'industrie !

QUI SOMMES-NOUS

Faites Votre Meilleur Travail *

Prenez le Contrôle de Vos Finances *

Prenez Soin de Vous *

Autres noms courants pour ce poste :

Pour les postes basés à New York, la fourchette de salaire annuel pour ce poste est ci-dessous. Les salaires réels peuvent varier en fonction de nombreux facteurs, notamment, mais sans s'y limiter, l'expérience et les qualifications individuelles du candidat pour le poste. Cette fourchette n'inclut pas les actions ou la rémunération supplémentaire, telle que les primes ou les commissions.

$208,000—$260,000 USD --------------------------------------------------------------------------------

Ripple est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à bâtir une équipe diversifiée et inclusive. Nous ne faisons aucune discrimination à l'égard des employés ou des candidats qualifiés en raison de leur race, couleur, religion, identité de genre, sexe, identité sexuelle, grossesse, origine nationale, ascendance, citoyenneté, âge, état matrimonial, handicap physique, handicap mental, condition médicale, statut militaire, ou toute autre caractéristique protégée par la loi ou l'ordonnance locale.

Veuillez consulter notre Avis de confidentialité pour les candidats en Californie, au Royaume-Uni/UE, à Singapour, dans le DIFC, l'ADGM, en Australie et en Suisse ripple.com/legal/applicant-privacy-notice/ pour référence. --------------------------------------------------------------------------------

• L'opportunité de construire dans un environnement de start-up au rythme rapide avec des leaders expérimentés de l'industrie *

• Un environnement d'apprentissage où vous pouvez approfondir les dernières technologies et avoir un impact. Un budget de développement professionnel pour soutenir d'autres modes d'apprentissage. *

• Épanouissez-vous dans un environnement où, quelle que soit leur race, leur origine ethnique, leur genre, leur origine ou leur culture, chaque employé est un membre respecté, valorisé et autonome de l'équipe. *

• La collaboration au bureau pour les moments importants est essentielle à notre culture, et nous donnons aux managers et aux équipes la flexibilité de décider combien de jours par mois ils viennent au bureau (10+ jours). *

• Réunion bi-hebdomadaire de toute l'entreprise - mises à jour commerciales et discussion de type "posez-moi toutes vos questions" avec notre équipe de direction *

• Nous nous réunissons pour les moments importants qui incluent des séminaires d'équipe, des activités de renforcement d'équipe, des happy hours et plus encore !

• Salaire compétitif, primes et actions *

• Avantages compétitifs couvrant les soins de santé physiques et mentaux, la retraite, la formation familiale et le soutien familial *

• Correspondance des dons des employés *

• Allocation pour téléphone portable

• Jours de R&R pour vous reposer et vous ressourcer *

• Remboursement généreux pour le bien-être et programme hebdomadaire sur site et virtuel *

• Politique de vacances généreuse - travaillez avec votre responsable pour prendre des congés quand vous en avez besoin *

• Politiques de congé parental leaders de l'industrie. Avantages pour la planification familiale. *

• Déjeuners traiteur, cuisines entièrement approvisionnées avec des snacks/boissons premium, et de nombreux événements amusants

Les avantages listés ci-dessus sont pour les employés à temps plein. --------------------------------------------------------------------------------