OKSI

Responsable des systèmes informatiques, de la sécurité industrielle et des installations

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Description

À propos de OKSI

Opto-Knowledge Systems, Inc. (OKSI) conçoit et fabrique des systèmes de capteurs EO/IR, des plateformes autonomes ainsi que des technologies de modélisation et de simulation qui offrent aux combattants un avantage décisif. Nous sommes une équipe agile et dynamique où votre travail est déployé sur le terrain en quelques mois, et non en quelques années.

Le poste

Le responsable des systèmes informatiques, de la sécurité industrielle et des installations supervise l'équipe des systèmes informatiques de OKSI tout en occupant personnellement les fonctions de responsable de la sécurité des installations (FSO) et de gestionnaire principal des installations du site. Il s'agit d'un rôle opérationnel pratique axé sur la sécurité industrielle et les installations, combiné à la gestion d'équipe.

Vos missions

Gestion d'équipe et leadership opérationnel

  1. Coordonner la dotation en personnel informatique, la prestation de services et le support pour répondre aux besoins de l'entreprise et des programmes.
  1. Gérer les budgets informatiques, les fournisseurs, les contrats et la planification du cycle de vie ; coordonner les dépenses liées aux installations et les prestataires.
  1. Signaler les risques et les besoins en matière d'informatique, de sécurité industrielle et d'installations à la direction.

Systèmes informatiques et cybersécurité

  1. Superviser des opérations informatiques, une infrastructure et un support utilisateur fiables et sécurisés.
  1. Diriger le personnel assurant le support des réseaux, des terminaux, de Microsoft 365, Entra ID, Intune, Fortinet et des systèmes d'ingénierie.
  1. Superviser l'administration de Windows et Linux, les contrôles d'accès, les correctifs, les sauvegardes et la récupération.
  1. Mener la préparation à la certification CMMC et la conformité aux exigences applicables du DFARS et du NIST SP 800-171.
  1. Superviser la surveillance de la cybersécurité, les évaluations, la réponse aux incidents et les actions correctives.
  1. Établir les politiques, les normes, la gouvernance et les attentes en matière de sensibilisation à la sécurité informatique.
  1. Évaluer les nouvelles technologies et les outils d'IA en termes de sécurité, de conformité et d'adéquation commerciale.
  1. Coordonner la sécurité des systèmes classifiés avec l'ISSM désigné ; agir en tant qu'ISSM uniquement si nommé et qualifié séparément.

Responsable de la sécurité des installations (FSO)

  1. Occuper personnellement le poste de FSO désigné de OKSI et administrer le programme de sécurité industrielle conformément au NISPOM (32 CFR Part 117) et aux exigences contractuelles.
  1. Gérer directement les processus d'habilitation du personnel et des installations, les approbations d'accès, les visites classifiées, les dossiers de sécurité et les briefings.
  1. Mettre en œuvre et maintenir des procédures pour la manipulation, le stockage, la transmission et la destruction conformes des informations classifiées.
  1. Maintenir les procédures de sécurité et les dossiers DD Form 254 ; servir de contact principal pour les représentants de la sécurité gouvernementale.
  1. Mener des auto-inspections de sécurité, préparer les examens gouvernementaux, résoudre les problèmes identifiés et signaler les incidents.
  1. Coordonner la sensibilisation aux menaces internes et au contre-espionnage avec les responsables désignés.
  1. Administrer personnellement les contrôles des visiteurs, les procédures des zones sécurisées, les exigences d'accès et la formation à la sécurité.

Gestion des installations du site

  1. Servir de point de responsabilité principal pour les opérations quotidiennes et la préparation des installations du site.
  1. Coordonner personnellement la maintenance, les réparations, les inspections, les bons de travail, les fournisseurs et les dossiers des installations.
  1. Planifier et exécuter les changements d'espace, les déménagements, les rénovations et les améliorations du site avec les équipes internes et les prestataires.
  1. Coordonner la sécurité du site, la préparation aux urgences et les actions correctives liées aux installations.
  1. Gérer l'accès des prestataires et s'assurer que les activités des installations répondent aux exigences de sécurité physique.

Exigences

Profil recherché

  1. 5 ans et plus d'expérience dans les opérations informatiques ou la cybersécurité, incluant la supervision directe de personnel informatique.
  1. Licence dans un domaine technique connexe ou expérience équivalente.
  1. Connaissance pratique de Microsoft 365, Entra ID, Intune, Fortinet, de la mise en réseau et des systèmes Windows/Linux.
  1. Connaissance de la CMMC, des exigences applicables du DFARS et du NIST SP 800-171.
  1. Expérience pratique en tant que FSO ou expérience comparable en sécurité industrielle dans l'administration des exigences du NISPOM et la protection des informations classifiées.
  1. Citoyenneté américaine et éligibilité à l'habilitation de sécurité requise avant d'assumer les fonctions de FSO ; capacité à maintenir cette éligibilité.
  1. Formation FSO DCSA/CDSE applicable, incluant la formation sur les installations détenant des informations classifiées si nécessaire.
  1. Expérience pratique dans la coordination directe de la maintenance des installations, des fournisseurs, de l'accès physique et de la préparation aux urgences.
  1. Capacité à gérer le personnel informatique tout en exécutant de manière autonome les responsabilités de FSO et de gestion des installations du site.
  1. Capacité à travailler régulièrement sur site et à répondre aux besoins urgents en matière de sécurité et d'installations.

Souhaitable

  1. Certification Security+, CISSP ou une certification en cybersécurité comparable adaptée aux fonctions assignées.
  1. Expérience avec les systèmes de sécurité du personnel et des installations gouvernementales et administration du DD Form 254 dans un environnement d'entrepreneur de défense habilité.
  1. Expérience dans le support de systèmes d'information classifiés, d'environnements NIST SP 800-53 et d'activités d'autorisation de système.
  1. Expérience dans le support de laboratoires d'ingénierie, d'installations de développement ou de fabrication aérospatiale, d'améliorations de site et de programmes d'installations ou de sécurité.

Rémunération et avantages

135,000 $ - 165,000 $ par an. Les nouvelles recrues sont généralement intégrées dans l'organisation avec un salaire situé entre le minimum et le point médian de la fourchette salariale, en fonction des qualifications et du budget alloué à ce poste.

  • Assurance médicale, dentaire et optique entièrement prise en charge par l'employeur pour l'employé
  • Trois semaines de congés payés
  • Contribution automatique de l'entreprise au plan 401K – 5% du salaire gagné (aucune contrepartie requise)
  • Aide à la formation

Ce poste est basé à Torrance, en Californie. Une présence régulière sur site est requise pour les fonctions directes de FSO et de gestion des installations ; un emploi du temps hybride limité peut être disponible lorsqu'il est compatible avec ces fonctions et la supervision du personnel informatique. Le travail classifié doit être effectué dans des lieux autorisés.

Exigences ITAR

Pour se conformer aux réglementations d'exportation du gouvernement américain, le candidat doit être (i) citoyen ou ressortissant américain, (ii) résident permanent légal des États-Unis (titulaire d'une carte verte), (iii) réfugié en vertu de l'article 8 du titre 1157 du code des États-Unis, ou (iv) bénéficiaire de l'asile en vertu de l'article 8 du titre 1158 du code des États-Unis, ou être éligible pour obtenir les autorisations requises auprès du Département d'État américain. En savoir plus sur l'ITAR ici.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et pratiquant l'action positive. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, âge, handicap, statut de vétéran protégé ou tout autre statut protégé par la loi. Nous fournissons des aménagements raisonnables pour les personnes qualifiées en situation de handicap lors du processus de candidature et d'embauche.

Cet employeur participe au programme E-Verify.

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