Ingénieur logiciel senior, développement d'outils et méthodologies matérielles

NVIDIA n'a cessé de se réinventer au cours des deux dernières décennies. Notre invention du GPU en 1999 a stimulé la croissance du marché du jeu sur PC, redéfini l'infographie moderne et révolutionné le calcul parallèle. Plus récemment, le deep learning sur GPU a propulsé l'IA moderne, la nouvelle ère de l'informatique ! NVIDIA est une « machine à apprendre » qui évolue constamment en s'adaptant à de nouvelles opportunités difficiles à saisir, que nous seuls pouvons aborder et qui comptent pour le monde. C'est l'œuvre de notre vie : amplifier la créativité et l'intelligence humaines. Faites le choix de nous rejoindre dès aujourd'hui.

Le groupe Clocks de NVIDIA recherche un développeur logiciel dévoué et motivé, ayant un intérêt particulier pour les algorithmes et la conception RTL. La compréhension des principes logiciels et matériels sera une exigence clé pour ce poste.

Avec des salaires compétitifs et un généreux ensemble d'avantages sociaux, NVIDIA est largement considéré comme l'un des employeurs les plus attractifs du monde technologique. Nous employons certaines des personnes les plus brillantes au monde et, en raison d'une croissance sans précédent, nos équipes se développent rapidement. Vous êtes passionné par l'idée de rejoindre une équipe de premier plan travaillant sur les dernières technologies GPU et IA ? Si tel est le cas, nous souhaitons vous rencontrer.

Vous serez également éligible à des actions et à des avantages sociaux nvidia.com/en-us/benefits/.

#LI-Hybrid

Votre salaire de base sera déterminé en fonction de votre localisation, de votre expérience et de la rémunération des employés occupant des postes similaires. La fourchette de salaire de base est de 136,000 USD à 218,500 USD pour le niveau 3, et de 168,000 USD à 264,500 USD pour le niveau 4.

Les candidatures pour ce poste seront acceptées au moins jusqu'au 26 octobre 2026.

Cette offre concerne un poste vacant existant.

NVIDIA utilise des outils d'IA dans ses processus de recrutement.

NVIDIA s'engage à favoriser un environnement de travail inclusif et est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Accordant une grande importance à la diversité parmi nos employés actuels et futurs, nous ne pratiquons aucune discrimination (y compris dans nos pratiques d'embauche et de promotion) fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'âge, le statut matrimonial, le statut d'ancien combattant, le handicap ou toute autre caractéristique protégée par la loi.