États-Unis
B&A
CompQsoft, Inc.
Administrateur système (habilitation de sécurité DOD Top Secret active requise)
États-Unis
El Paso County, Colorado, United States
Traduction automatique. Consultez l’original.
Description
Intitulé du poste : Administrateur système
Lieu : SSFB, Colorado (travail sur site)
Poste à temps plein avec salaire et avantages sociaux
Exigences
Certification : L'une des certifications IAT niveau II
Habilitation de sécurité : DOD Top Secret active
- Solide connaissance des plateformes telles que les serveurs Microsoft Windows, Linux, VMWare, ESXI
- Solide connaissance et expérience des machines virtuelles Cisco, notamment (CUCM, CMS, PCD, CIMC, etc.)
- Solides compétences en résolution de problèmes et en communication
Description du poste
Installation et configuration du système
- Installer et configurer des logiciels, du matériel et des réseaux virtuels
- Configurer les comptes utilisateurs et les postes de travail
- Gérer les serveurs réseau et les outils technologiques
Maintenance et surveillance
- Surveiller les performances du système et résoudre les problèmes
- Assurer le fonctionnement efficace et sécurisé des systèmes
- Appliquer les correctifs et les mises à jour des systèmes d'exploitation et des applications
- Gérer les licences et les autorités de certification (CA)
Support et documentation
- Fournir un support technique aux utilisateurs et résoudre les problèmes informatiques
- Créer et maintenir la documentation interne, les manuels et les politiques informatiques
- Former le personnel aux nouvelles technologies et à l'utilisation du système
- Comprendre la conformité et la mise en œuvre des STIG.
Souhaitable
Diplôme en informatique ou dans un domaine connexe ; les certifications telles que MCSA ou CompTIA Server+ sont un plus.
CompQsoft garantit l'égalité des chances dans tous les aspects de l'emploi et de l'environnement de travail pour tous les employés et candidats. CompQsoft ne prend en compte aucun facteur non lié au mérite tel que la race, la couleur, la religion, le sexe (genre), le handicap mental/physique et l'âge aux fins de recrutement, d'embauche et de développement.
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