Développeur Multi-Cloud, Senior

Télétravail : Hybride

Numéro de poste : R0252133

Lieu : Charlottesville, VA, US

Lieux supplémentaires : * Alexandria, Virginie, USA

Évaluation des compétences

Dans le cadre du processus de recrutement axé sur les compétences de Booz Allen, les candidats doivent effectuer l'évaluation des compétences requise pour garantir qu'ils répondent aux qualifications de base pour ce rôle. Les candidats doivent terminer l'évaluation et atteindre le seuil de compétence minimal pour poursuivre le processus de recrutement.

Déclaration d'identité

Dans le cadre du processus de recrutement, nous vous demanderons d'effectuer un processus de vérification d'identité qui utilise la biométrie avancée et l'intelligence artificielle pour garantir l'authenticité et se protéger contre la fraude à l'identité. Vous devrez être devant la caméra pendant les entretiens et les évaluations. Nous nous réservons le droit de prendre votre photo pour vérifier votre identité et prévenir la fraude.

Politique d'utilisation de l'IA par les candidats

L'IA fait partie de notre travail quotidien chez Booz Allen, et nous nous engageons à une utilisation responsable et éthique des outils d'IA. Cependant, nous voulons garantir un processus de candidature équitable basé sur vos propres compétences et connaissances. Dans le cadre de cet engagement, l'utilisation de l'intelligence artificielle (IA) ou d'autres outils pour aider à répondre aux questions lors des entretiens (qu'ils soient en personne ou virtuels) est interdite, sauf autorisation explicite.

Modèle de travail

Notre culture axée sur les personnes privilégie les avantages de la collaboration. Pour soutenir l'engagement et une communication efficace, les employés travaillant virtuellement sont généralement tenus d'avoir leur caméra allumée pendant les réunions.

Engagement envers la non-discrimination

Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard au handicap, au statut de vétéran protégé ou à tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique, locale ou internationale applicable.

Les candidats qui ont besoin d'un aménagement raisonnable pour toute partie du processus de candidature, de recrutement ou d'emploi en raison d'un handicap, d'une croyance religieuse sincère, d'une pratique ou d'une observance, ou tel que requis par la loi applicable, doivent contacter le service d'assistance de Booz Allen en appelant le 1-877-927-8278 ou en envoyant un e-mail à [email protected]. Nous examinerons les demandes au cas par cas et fournirons des aménagements raisonnables conformément à la loi applicable.

Développeur Multi-Cloud, Senior

L'opportunité

En tant que développeur back-end, vous savez qu'un bon site ou système nécessite la bonne combinaison de code propre, de APIs, d'analytique et d'infrastructure pour développer une solution centrée sur l'utilisateur. Nous recherchons un développeur back-end expérimenté possédant les compétences en ingénierie logicielle nécessaires pour identifier les risques potentiels, contribuer au développement de solutions et créer des systèmes efficaces et performants pour nos clients.

Dans ce rôle, vous aurez un impact déterminant sur la mission tout en développant vos compétences et votre carrière. Travaillez avec nous pour améliorer les systèmes.

En tant que développeur back-end chez Booz Allen, vous utiliserez les approches architecturales, les frameworks open-source et les outils les plus récents pour fournir des solutions. En utilisant votre expérience en ingénierie logicielle, vous travaillerez avec l'équipe de développement pour créer des outils, des systèmes et des sites personnalisés offrant des performances et une évolutivité constantes.

Vous avez

Habilitation

Les candidats sélectionnés seront soumis à une enquête de sécurité et pourraient devoir répondre aux exigences d'éligibilité pour accéder à des informations classifiées ; une habilitation Top Secret est requise.

C'est un plus si vous avez

Rémunération

Chez Booz Allen, nous célébrons vos contributions, vous offrons des opportunités et des choix, et soutenons votre bien-être global. Nos offres incluent des avantages en matière de santé, d'assurance vie, d'invalidité, de finances et de retraite, ainsi que des congés payés, le développement professionnel, une aide aux frais de scolarité, des programmes d'équilibre vie professionnelle-vie privée et des services de garde de personnes à charge. Notre programme de récompenses reconnaît les employés pour leurs performances exceptionnelles et leur démonstration supérieure de nos valeurs. Les employés à temps plein et à temps partiel travaillant au moins 20 heures par semaine sur une base régulière sont éligibles pour participer aux programmes d'avantages sociaux de Booz Allen. Les personnes qui n'atteignent pas ce seuil ne sont éligibles qu'à certaines offres, n'incluant pas les avantages liés à la santé. Nous vous encourageons à en savoir plus sur nos avantages globaux en visitant la page Ressources sur notre site Carrières et en consultant notre page Avantages sociaux des employés.

Le salaire chez Booz Allen est déterminé par divers facteurs, incluant mais sans s'y limiter, le lieu, la combinaison particulière d'éducation, de connaissances, de compétences, de compétences et d'expérience de l'individu, ainsi que l'abordabilité spécifique au contrat et les exigences organisationnelles. La fourchette de rémunération projetée pour ce poste est de 112,900.00 $ à 257,000.00 $ (annualisé USD). L'estimation affichée représente la fourchette salariale typique pour ce poste et n'est qu'une composante de l'ensemble de la rémunération de Booz Allen pour les employés. Cette offre sera clôturée dans les 90 jours suivant la date de publication.