Architecte de solutions, Senior

Télétravail : Hybride

Numéro de poste : R0251157

Lieu : Washington, DC, États-Unis

Habilitation

Les candidats sélectionnés seront soumis à une enquête de sécurité et devront peut-être répondre aux critères d'éligibilité pour accéder à des informations classifiées.

Déclaration d'identité

Dans le cadre du processus d'embauche, nous vous demanderons de compléter un processus de vérification d'identité qui utilise des données biométriques avancées et l'intelligence artificielle pour garantir l'authenticité et protéger contre la fraude à l'identité. Vous devrez être devant la caméra lors des entretiens et des évaluations. Nous nous réservons le droit de prendre votre photo pour vérifier votre identité et prévenir la fraude.

Politique d'utilisation de l'IA par les candidats

L'IA fait partie de notre travail quotidien chez Booz Allen, et nous nous engageons à une utilisation responsable et éthique des outils d'IA. Cependant, nous voulons garantir un processus de candidature équitable basé sur vos propres compétences et connaissances. Dans le cadre de cet engagement, l'utilisation de l'intelligence artificielle (IA) ou d'autres outils pour aider à répondre aux questions lors des entretiens (qu'ils soient en personne ou virtuels) est interdite, sauf autorisation explicite.

Modèle de travail

Notre culture axée sur les personnes privilégie les avantages de la collaboration. Pour soutenir l'engagement et une communication efficace, les employés travaillant virtuellement sont généralement tenus d'avoir leur caméra allumée lors des réunions.

Engagement en faveur de la non-discrimination

Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard au handicap, au statut de vétéran protégé ou à tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique, locale ou internationale applicable.

Les candidats qui ont besoin d'un aménagement raisonnable pour toute partie du processus de candidature, d'embauche ou d'emploi en raison d'un handicap, d'une croyance religieuse sincère, d'une pratique ou d'une observance, ou tel que requis par la loi applicable, doivent contacter le Help Desk de Booz Allen en appelant le 1-877-927-8278 ou en envoyant un e-mail à [email protected]. Nous examinerons les demandes au cas par cas et fournirons des aménagements raisonnables conformément à la loi applicable.

Architecte de solutions, Senior

L'opportunité

Êtes-vous prêt à transformer des besoins de mission complexes en solutions techniques opérationnelles ? En tant qu'Architecte de solutions, vous contribuerez à définir l'architecture d'une plateforme cloud-native de jumeau numérique (Digital Twin) ainsi que de modélisation et simulation, propulsant les champs de tir militaires vers un avenir connecté et axé sur les données.

Aidez-nous à concevoir l'infrastructure de test et d'évaluation de nouvelle génération.

Rejoignez-nous. Le monde ne peut pas attendre.

Vous traduirez les exigences des parties prenantes et de la mission en conceptions de solutions complètes, reliant la capture de données, les pipelines de contenu 3D, la simulation basée sur la physique, la gestion des actifs et la visualisation en temps réel au sein d'environnements AWS GovCloud et sur site. Vous dirigerez des études comparatives, évaluerez les technologies émergentes et documenterez les décisions architecturales qui guideront les équipes d'ingénierie du prototype à la production. En travaillant en étroite collaboration avec les parties prenantes gouvernementales, les ingénieurs de plateforme, les développeurs et les équipes UX, vous veillerez à ce que les solutions soient évolutives, sécurisées et conformes aux exigences d'accréditation du DoD. Dans ce rôle, vous serez au cœur de l'orientation technique de la plateforme. Vous aurez également l'opportunité d'évoluer vers un leadership architectural plus large à mesure que les capacités se développent.

Vous avez

C'est un plus si vous avez

Chez Booz Allen, nous célébrons vos contributions, vous offrons des opportunités et des choix, et soutenons votre bien-être global. Nos offres incluent des avantages en matière de santé, d'assurance vie, d'invalidité, de finances et de retraite, ainsi que des congés payés, du développement professionnel, une aide aux frais de scolarité, des programmes d'équilibre vie professionnelle-vie privée et des services de garde de personnes à charge. Notre programme de reconnaissance récompense les employés pour leurs performances exceptionnelles et leur démonstration supérieure de nos valeurs. Les employés à temps plein et à temps partiel travaillant au moins 20 heures par semaine de manière régulière sont éligibles pour participer aux programmes d'avantages sociaux de Booz Allen. Les personnes ne répondant pas à ce seuil ne sont éligibles qu'à certaines offres, n'incluant pas les avantages liés à la santé. Nous vous encourageons à en savoir plus sur nos avantages globaux en visitant la page Ressources sur notre site Carrières et en consultant notre page Avantages sociaux des employés.

Le salaire chez Booz Allen est déterminé par divers facteurs, incluant mais sans s'y limiter, le lieu, la combinaison particulière d'éducation, de connaissances, de compétences, de capacités et d'expérience de l'individu, ainsi que l'abordabilité spécifique au contrat et les exigences organisationnelles. La fourchette de rémunération projetée pour ce poste est de $99,000.00 à $225,000.00 (annualisé USD). L'estimation affichée représente la fourchette salariale typique pour ce poste et n'est qu'un composant du package de rémunération globale de Booz Allen pour les employés. Cette offre sera clôturée dans les 90 jours suivant la date de publication.