Assistant technicien de maintenance robotique – Temps partiel week-end/Contrat

Horaires : Nous proposons actuellement des postes à temps partiel le week-end pour les équipes du matin et de l'après-midi. Les horaires types sont :

Matin : 08h00 - 16h00

Après-midi : 16h00 - 00h00

Ce poste est pourvu par l'intermédiaire de notre partenaire de recrutement et propose une rémunération hebdomadaire.

Les équipes couvriront les jours de week-end (samedi et dimanche). La plupart des campus proposent environ 16 heures par week-end, réparties sur le samedi et le dimanche. Les équipes sont généralement d'environ 8 heures par jour, avec à la fois une équipe matin/après-midi et une équipe après-midi/soirée disponibles. Les horaires exacts varient selon le campus.

Avride est un employeur garantissant l'égalité des chances et s'engage à fournir des aménagements raisonnables aux candidats qualifiés et aux employés en situation de handicap afin de garantir un accès égal aux opportunités d'emploi. Avride se conforme à l'Americans with Disabilities Act (ADA) ; si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour faciliter le processus de candidature ou de recrutement, ou pour effectuer les fonctions essentielles d'un poste, veuillez envoyer un e-mail à [email protected].

À propos du poste

Avride se prépare à lancer une flotte de robots de livraison autonomes sur plusieurs campus à travers les États-Unis et nous recrutons un Assistant technicien de maintenance robotique motivé, de niveau débutant, pour soutenir ce déploiement passionnant. Dans ce rôle, vous soutiendrez les opérations quotidiennes, la maintenance et la préparation de nos robots de livraison. Ce poste à temps partiel le week-end est le point de départ idéal pour les personnes souhaitant construire une carrière dans la robotique et l'assemblage électromécanique. Vous veillerez à ce que notre flotte soit prête pour le déploiement tout en acquérant les compétences fondamentales nécessaires pour progresser dans notre secteur en pleine croissance.

Les candidats doivent être autorisés à travailler aux États-Unis. L'employeur ne propose pas de relocalisation, de parrainage, et aucune option de télétravail n'est disponible.