Salesforce Solution Architect Marketing Cloud Engagement & Marketing Cloud Next

Die Marketing-Plattform von Salesforce entwickelt sich ständig weiter, und unsere Kunden benötigen einen Architekten, der sie dabei begleitet. In dieser Rolle entwerfen und implementieren Sie Lösungen für Marketing Cloud Engagement und Marketing Cloud Next und unterstützen jeden Kunden dabei, den richtigen Weg zu finden und diesen erfolgreich umzusetzen. Dazu gehört die Planung, wie Marketing Cloud mit Salesforce CRM und Data 360 zusammenarbeitet und wie Kunden im Laufe der Zeit von einer Plattform zur anderen migrieren.

Sie leiten das Lösungsdesign, überwachen die Implementierung und die Qualitätssicherung. Sie fühlen sich sowohl in Discovery-Workshops mit Marketing-Führungskräften als auch in Arbeitssitzungen zu Journeys, Daten und Code gleichermaßen wohl.

Leitung der Kundenbeziehung

Architektur von Lösungen innerhalb der Marketing Cloud

Entwicklung, Test und Optimierung

Ausbau der Praxis

Anforderungen

Bevorzugte Qualifikationen

• Remote-First-Kultur – ja, wir haben ein Büro, aber wir zwingen niemanden, dorthin zu kommen!

• Unbegrenzter bezahlter Urlaub (PTO)

• 4% 401k-Arbeitgeberzuschuss

• Kranken-, Zahn- und Augenversicherung ab dem ersten Tag!

• Vom Unternehmen bezahlte kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung sowie Lebensversicherung

• 11 bezahlte Feiertage, einschließlich des Tages nach dem Superbowl!

• Freiwilligenprogramm, einschließlich bezahlter Freistellung für ehrenamtliche Arbeit und Spendenverdopplung

• Dienstag als Startdatum für neue Mitarbeiter, denn wer möchte schon an einem Montag anfangen?

• Bonus- oder provisionsberechtigt, je nach Rolle

Salesforce-Zertifizierungen werden während des Bewerbungsprozesses überprüft.

Als kundenorientierte Organisation legen wir Wert auf Integrität und Authentizität während unseres gesamten Einstellungsprozesses.

Kandidaten können gebeten werden, technisches Wissen, Erfahrung, Ausbildung und Zertifizierungen vor der Einstellung durch strukturierte Bewertungen und Nachweise zu belegen.

*Offprem Technology bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern Chancengleichheit ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion, nationale Herkunft, Alter, Behinderung, genetische Informationen oder den Status als geschützter Veteran.