Vereinigtes Königreich
GoDaddy
MUFG Pension & Market Services
Leeds, England, United Kingdom
Der Senior Identity and Access Management (IAM) Specialist arbeitet hybrid von unserem Büro im Zentrum von Leeds aus. Sie müssen daher in einer pendelbaren Entfernung wohnen, um jede Woche vor Ort sein zu können.
Sie erhalten die Chance, Ihren gewählten Karriereweg überall bei MUFG Pension & Market Services zu verfolgen und sich einem Netzwerk aus erfahrenen, innovativen und engagierten Mitarbeitern in verschiedenen Teams und Ländern anzuschließen. Es gibt zahlreiche Möglichkeiten, neue Fähigkeiten zu erlernen und sich beruflich weiterzuentwickeln, mit der Unterstützung, die Sie für Ihren Erfolg benötigen.
Der Stelleninhaber ist verantwortlich für die operative Bereitstellung, Stabilität und kontinuierliche Optimierung der unternehmensweiten Identitätsplattform. Sie stellen sicher, dass die Prozesse des Identitätslebenszyklus über globale Regionen hinweg zuverlässig funktionieren und unterstützen SailPoint IdentityIQ Governance-Workflows sowie Identitätsanbieter-Integrationen wie Okta und Microsoft Entra.
Sie fungieren als Brücke zwischen der technischen IAM-Implementierung und dem operativen IAM/BAU-Betrieb. Dabei stellen Sie sicher, dass IAM-Verbesserungen in stabile, unterstützbare Prozesse mit angemessener Dokumentation, Kontrollen und operativer Einsatzbereitschaft überführt werden. Gleichzeitig unterstützen Sie operative Führungsaufgaben, bieten bei Bedarf delegierte Aufsicht und tragen zur Entwicklung zukünftiger IAM-Führungskompetenzen bei.
Sicherstellung, dass IAM-Prozesse auf interne Kontrollen und regulatorische Anforderungen abgestimmt sind
Wie bei jeder Stelle möchten wir die richtige Person finden und sicherstellen, dass es auch für Sie die richtige Rolle ist. Sie benötigen:
Die oben genannte Liste der Hauptaufgaben ist nicht erschöpfend und kann sich von Zeit zu Zeit je nach geschäftlichen Anforderungen ändern.
Begleiten Sie uns auf der Reise von MUFG Pension & Market Services, um unser volles Potenzial auszuschöpfen. Wir behandeln jeden fair und gleichberechtigt, unabhängig von unterschiedlichen Merkmalen. Bewerber müssen über die entsprechenden Arbeitsrechte verfügen. Erfolgreiche Bewerber müssen vor der Einstellung eine Hintergrundüberprüfung durchlaufen.
MUFG Pension & Market Services ist ein globales, digital ausgerichtetes Unternehmen, das eine bessere Zukunft ermöglicht, indem es Millionen von Menschen sicher, geschützt und verantwortungsbewusst mit ihren Vermögenswerten verbindet.
Durch unsere beiden Geschäftsbereiche MUFG Retirement Solutions und MUFG Corporate Markets arbeiten wir mit einem diversifizierten Portfolio globaler Kunden zusammen, um robuste, effiziente und skalierbare Dienstleistungen, zweckgebundene Lösungen und moderne Technologieplattformen bereitzustellen, die erstklassige Ergebnisse und Erfahrungen liefern.
Als Mitglied der MUFG, einer globalen Finanzgruppe, helfen wir dabei, regulatorische Komplexität zu bewältigen, das Datenmanagement zu verbessern und Menschen mit ihren Vermögenswerten zu verbinden – durch eine außergewöhnliche Benutzererfahrung, die die Expertise unserer Mitarbeiter mit skalierbarer Technologie, digitaler Konnektivität und Dateneinblicken kombiniert.
Unsere Funktion Corporate Centre Technology Services & Information Security verwaltet unsere IT-Infrastruktur, den Technologiebetrieb und die Informationssicherheit. Sie überwacht die Entwicklung, Wartung und Sicherheit von IT-Systemen, um sicherzustellen, dass ein reibungsloser Technologiebetrieb unsere täglichen Aktivitäten unterstützt.
Wir implementieren starke Cybersicherheitsmaßnahmen zum Schutz sensibler Daten und verwalten die Servicebereitstellung durch effektive IT-Service-Management-Praktiken. Durch die Unterstützung globaler Abläufe stellen wir sicher, dass unsere technologische Infrastruktur sicher, effizient und auf die geschäftlichen Anforderungen ausgerichtet ist.
MUFG Pension & Market Services baut weiterhin eine dynamische, kundenorientierte, fürsorgliche und integrative Kultur auf, die auf Unternehmergeist, effektivem Risikomanagement, Empathie und Vertrauen basiert und von unseren Grundwerten getragen wird. Wir arbeiten kollaborativ, unterstützen und schätzen die Talente und Perspektiven unserer Mitarbeiter und fördern ein flexibles Arbeitsumfeld, in dem ihr Wohlbefinden Priorität hat. Wir glauben, dass Vielfalt zu besseren Kundenergebnissen, Verbesserungen und Wachstum führt.
Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
Profil erstellen