AI Enterprise Architect

Gong nutzt die Kraft der KI, um die Arbeitsweise von Revenue-Teams grundlegend zu verändern. Das Gong Revenue AI Operating System vereint Daten, Erkenntnisse und Workflows in einem einzigen, vertrauenswürdigen System, das die erfolgreichsten Revenue-Teams der Welt beobachtet, anleitet und unterstützt. Unterstützt durch den Gong Revenue Graph, KI-gestützte Intelligenz, spezialisierte Agenten und vertrauenswürdige Anwendungen hilft Gong mehr als 5,000 Unternehmen weltweit dabei, ihre Teams und Kunden besser zu verstehen, kritische Vertriebs-Workflows zu automatisieren und mehr Abschlüsse mit weniger Aufwand zu erzielen. Weitere Informationen finden Sie unter gong.io.

Bei Gong werden Sie Teil eines Unternehmens, das auf innovativen Produkten, ehrgeizigen Zielen und leidenschaftlichen Mitarbeitern aufbaut. Wir gestalten die Zukunft der Revenue Intelligence und suchen Menschen, die begeistert davon sind, das nächste Kapitel zu schreiben. Sie arbeiten in einem Team, das groß denkt, schnell handelt und sich leidenschaftlich für das Handwerk und füreinander einsetzt. Transparenz und Vertrauen sind bei uns die Grundpfeiler unserer Arbeitsweise, und jeder Einzelne hat die Möglichkeit, einen sichtbaren Beitrag zu leisten. Wenn Sie wachsen, sich weiterentwickeln und Arbeit leisten möchten, die wirklich zählt, ist Gong der richtige Ort für den besten Job Ihrer Karriere.

Der AI Enterprise Architect arbeitet eng mit Account Executives und Pre-Sales Solutions Engineers bei den wertvollsten und technisch komplexesten Enterprise-Projekten von Gong zusammen – insbesondere dort, wo Kunden evaluieren, wie sie KI sicher, verantwortungsvoll und skalierbar einsetzen können. Die Rolle fungiert als vertrauenswürdiger technischer und geschäftlicher Berater für CIOs, CTOs, Chief AI Officers, KI-Gremien, Enterprise Architects, Datenverantwortliche, Sicherheitsverantwortliche und Revenue-Führungskräfte.

Sie unterstützen Kunden dabei zu verstehen, wie die KI-Funktionen von Gong, APIs, MCP, Gong Assistant, Deep Research, Integrationen und die breitere Plattform in ihre Enterprise-KI-Strategie, ihr Technologie-Ökosystem und ihre Revenue-Workflows passen. Sie leiten anspruchsvolle Diskussionen zur KI-Architektur, reduzieren technische Risiken, gestalten Lösungsstrategien und sorgen für eine differenzierte Einbindung der Führungsebene. Sie vertreten die Interessen von Gong bei „Build-versus-Buy“-Diskussionen, in denen Interessenten erwägen, eigene Revenue-Intelligence-Plattformen anstelle der kommerziellen Angebote von Gong zu entwickeln.

Dies ist kein Ersatz für die grundlegende SE-Betreuung. Sie werden in Projekte einbezogen, nachdem die Produkt-Eignung bereits festgestellt wurde, und skalieren gleichzeitig die breitere SE-Organisation durch wiederverwendbare Assets, technische Befähigung, Thought Leadership und externe Evangelisierung über Kanäle wie LinkedIn und Medium.

Das jährliche OTE für diese Position liegt bei 174,000 - 250,000 USD.

Die Vergütung basiert auf Faktoren, die für jeden Kandidaten einzigartig sind, einschließlich, aber nicht beschränkt auf berufsbezogene Fähigkeiten, Qualifikationen, Ausbildung, Erfahrung und Standort. Bei Gong haben wir eine standortbasierte Vergütungsstruktur, was bedeutet, dass es für Kandidaten an anderen Standorten eine andere Spanne geben kann. Das Gesamtvergütungspaket für diese Position kann neben der Grundvergütung auch Anreizvergütung, Boni, Eigenkapital und Sozialleistungen umfassen. Einige unserer Vertriebsvergütungsprogramme bieten zudem das Potenzial, über den Zielvorgaben zu verdienen, wenn die Vertriebsziele übertroffen werden.

Wir sind immer auf der Suche nach herausragenden Gongsters! Wenn dies also für Sie interessant klingt, unabhängig von der Vergütung, melden Sie sich bitte bei uns. Wir haben möglicherweise weitere Rollen für Sie in Betracht zu ziehen und würden uns freuen, mit Ihnen in Kontakt zu treten.

Wir haben einen Anstieg von Rekrutierungs-Imitationen in der Branche festgestellt, bei denen Betrüger versuchen, über gefälschte Interviews und Angebote auf persönliche und finanzielle Daten von Kandidaten zuzugreifen. Alle E-Mail-Kommunikationen der Gong-Rekrutierung stammen immer von der Domain @gong.io. Jede Kontaktaufnahme, die behauptet, von Gong über andere Quellen zu stammen, sollte ignoriert werden.

Gong ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir glauben, dass Vielfalt ein wesentlicher Bestandteil unseres Erfolgs ist, und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, militärischem Status, genetischen Informationen oder einer anderen gesetzlich geschützten Grundlage.

Um die Datenschutzrichtlinie von Gong einzusehen, besuchen Sie gong.io/gong-io-job-candidates-privacy-notice/ für weitere Details.

• Wir bieten Gongsters eine Vielzahl von Kranken-, Zahn- und Vorsorgeplänen, die auf Ihre Bedürfnisse und die Ihrer Familie zugeschnitten sind.

• Wellbeing Fund – flexibler Wellness-Zuschuss zur Unterstützung eines gesunden Lebensstils.

• Mental-Health-Leistungen mit abgedeckter Therapie und Coaching.

• 401(k)-Programm, das Ihnen hilft, in Ihre Zukunft zu investieren.

• Bildungs- und Lernzuschuss für persönliches Wachstum und Entwicklung.

• Flexible Urlaubszeit zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balance.

• Bezahlte Elternzeit zur Unterstützung von Ihnen und Ihrer Familie.

• Unternehmensweite Recharge-Tage jedes Quartal.

• Zuschuss für das Homeoffice, um Sie in einer Remote-Umgebung zu unterstützen.