Senior Calypso CATT Spezialist

Wir sind ein KI-orientiertes, globales Technologieunternehmen mit über 25 Jahren Führungserfahrung im Engineering, mehr als 2,000 Teammitgliedern und über 500 aktiven Projekten für Fortune-500-Kunden, darunter HBO, Microsoft, Google und Starbucks.

Von KI-Plattformen bis hin zur digitalen Transformation arbeiten wir mit führenden Unternehmen zusammen, um die Zukunft zu gestalten.

Was treibt uns an? Unsere Mitarbeiter sind ehrgeizig, arbeiten kooperativ zusammen und entwickeln sich ständig weiter.

Über die Rolle

Exadel sucht einen Senior Calypso CATT Spezialisten mit fundierter Expertise in Calypso und dem Calypso Automated Testing Tool, um komplexe Test- und Automatisierungsinitiativen im Finanzdienstleistungsbereich zu unterstützen.

Dies ist eine Senior-Position als Individual Contributor, die eigenständig Testfälle definiert, fortschrittliche CATT-Skripte entwickelt, komplexe Front-to-Back-Szenarien automatisiert und Probleme in Calypso und CATT behebt. Sie führen detaillierte Ursachenanalysen durch, gleichen End-to-End-Finanztransaktionen ab und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Testautomatisierungs-Frameworks bei.

Der ideale Kandidat kombiniert fundierte funktionale und technische Calypso-Kenntnisse mit fortgeschrittener Expertise in Automatisierung, Abgleich, Debugging und Finanzprodukten.

Exadel-Kultur

Wir führen mit Vertrauen, Respekt und Zielstrebigkeit. Wir glauben an einen offenen Dialog, kreative Freiheit und Mentoring, das Ihnen hilft zu wachsen, zu führen und einen echten Unterschied zu machen. Unsere Kultur ist geprägt davon, dass Ideen hinterfragt werden, Stimmen gehört werden und Ihr Einfluss zählt.

Arbeitsmodell: Überwiegend remote

Standort: Vereinigte Staaten

Bevorzugter Standort: New York City

Präsenzpflicht: Bis zu 10%, nach Bedarf

Reisetätigkeit: Gelegentliche Reisen nach New York City können erforderlich sein

Transparenz bei der Vergütung: Die erwartete Vergütungsspanne für diese Rolle liegt bei jährlich $130,000.00 - $160,000.00 USD, zuzüglich der Berechtigung für Provisionen, Boni oder andere Anreize, sofern zutreffend. Die tatsächliche Vergütung wird auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten, Qualifikationen, geografischem Standort innerhalb der Vereinigten Staaten und geschäftlichen Anforderungen festgelegt.

Standortberechtigung: Diese Stelle steht Kandidaten offen, die ihren Wohnsitz in den Vereinigten Staaten haben.

Erfahrungsanforderungen: Wir begrüßen Bewerber mit relevanter Erfahrung, unabhängig davon, wo diese erworben wurde. Berufserfahrung in den USA ist nicht erforderlich.

Einsatz von künstlicher Intelligenz bei der Einstellung: Wir können automatisierte Tools oder Systeme der künstlichen Intelligenz einsetzen, um die Prüfung, Bewertung oder Auswahl von Bewerbern als Teil unseres Einstellungsprozesses zu unterstützen.

Chancengleichheit: Exadel ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert und sich für Inklusion in Bezug auf Minderheiten, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Alter und mehr einsetzt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Status als geschützter Veteran oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen gemäß geltenden Bundes-, Landes- und lokalen Gesetzen.

Barrierefreiheit und Unterbringung: Wir verpflichten uns, während des gesamten Rekrutierungsprozesses gemäß dem Americans with Disabilities Act (ADA) und anderen geltenden Gesetzen zur Barrierefreiheit auf Bundes-, Landes- und lokaler Ebene angemessene Vorkehrungen zu treffen. Angemessene Vorkehrungen stehen zur Verfügung, um Menschen mit Behinderungen die Ausübung wesentlicher Funktionen zu ermöglichen. Wenn Sie in irgendeiner Phase des Einstellungsprozesses eine Unterbringung benötigen, kontaktieren Sie uns bitte.

Datenschutzhinweis: Für Bewerber mit Wohnsitz in Kalifornien beachten Sie bitte, dass personenbezogene Daten, die während des Bewerbungsprozesses erhoben werden, dem California Consumer Privacy Act (CCPA) unterliegen und gemäß unserem Datenschutzhinweis für Bewerber verarbeitet werden.

Haftungsausschluss: Bitte beachten Sie: Diese Stellenbeschreibung ist nicht erschöpfend. Aufgaben und Verantwortlichkeiten können sich je nach geschäftlichen Anforderungen weiterentwickeln. Das Angebot ist erst bindend, wenn ein unterzeichneter Vertrag vorliegt.

Englischkenntnisse

Fortgeschritten

Wünschenswert

Zusammenfassung der Leistungen: Mitarbeiter mit Sitz in den USA sind berechtigt, an den Leistungsprogrammen von Exadel teilzunehmen, die unter anderem eine umfassende Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherungen, Altersvorsorgeprogramme, bezahlten Urlaub, bezahlte Feiertage sowie andere Wellness- oder freiwillige Leistungsprogramme umfassen können, vorbehaltlich der Planbedingungen und Anspruchsvoraussetzungen.