Be Structured Technology Group
State Farm
Engenheiro Líder de Infraestrutura - Windows Server
Visão Geral
Ser bons vizinhos – ajudar as pessoas, investir em nossas comunidades e tornar o mundo um lugar melhor – é quem somos na State Farm. Isso está no centro de como operamos e é a razão do nosso sucesso. Estamos agindo com urgência para nos tornarmos um Next Gen Good Neighbor, com tecnologia que fortalece as conexões humanas e aprimora a experiência do cliente. Como colaborador, você passará menos tempo navegando em sistemas e mais tempo aplicando julgamento, empatia e experiência nos momentos que mais importam.
HÍBRIDO: Regime de Trabalho Híbrido: Uma posição “Híbrida” significa que os candidatos selecionados serão designados a uma instalação e passarão algum tempo trabalhando tanto no escritório quanto em casa. Para a Enterprise Technology, um regime de trabalho híbrido exigirá aproximadamente 40% de tempo presencial no escritório a cada mês, começando no final de 2027.
LOCALIZAÇÕES DOS HUBS: Bloomington, IL
PATROCÍNIO: Os candidatos devem ser elegíveis para trabalhar legalmente nos EUA imediatamente; a empresa não patrocinará candidatos para autorização de trabalho nos EUA (por exemplo, visto H-1B) para esta oportunidade.
Visite nossa página de Carreiras da State Farm para obter mais informações sobre nossos benefícios, locais e o processo de contratação para ingressar na equipe da State Farm!
Responsabilidades
A equipe de Engenharia de Infrastructure as a Service (IaaS) da IWTS (Infrastructure, Workplace, and Technology Services) trabalha com uma grande variedade de tecnologias, permitindo uma oportunidade única de aprendizado dentro da equipe. As equipes de Engenharia da IWTS têm a liberdade de focar em prototipagem prática, esforços de pesquisa e Provas de Conceito (POCs) sem obrigações de suporte diário. As equipes de Engenharia da IWTS são responsáveis por colaborar com as equipes de produto da ET para entender e avaliar requisitos técnicos que possam resultar em modificações na oferta de infraestrutura. As equipes de Engenharia da IWTS trabalharão em estreita colaboração com as equipes de Entrega de Serviços da IWTS e um Provedor de Serviços Gerenciados (MSP) para avaliar e validar soluções técnicas e mudanças propostas. As equipes de Engenharia da IWTS trabalharão em estreita colaboração com a Arquitetura de Nível de Área da IWTS para identificar áreas de melhoria, mudanças nos padrões arquiteturais e estratégias de capacidade para o estado futuro. Além disso, as equipes de Engenharia da IWTS trabalham com o Escritório de Suporte a Projetos (PSO) como recursos técnicos na validação de estimativas e requisitos de projetos ou como recursos técnicos em projetos definidos.
O candidato ideal combina profunda experiência em Windows Server com uma ampla compreensão de infraestrutura corporativa e demonstrou a capacidade de liderar iniciativas complexas de modernização técnica, influenciar a direção da engenharia e colaborar entre disciplinas tecnológicas.
Como membro da equipe de Engenharia de IaaS da IWTS, você será desafiado e capacitado a crescer profissionalmente. Agradecemos seu interesse nesta função.
Qualificações
Requerido
- Experiência avançada em engenharia de Windows Server, incluindo modernização, arquitetura, design, implantação e solução de problemas em ambientes corporativos.
- Sólida experiência com Windows Server 2019, 2022 e/ou 2025, incluindo implantação, configuração, segurança, aplicação de patches, atualizações e desempenho.
- Experiência com modernização do Active Directory e integração com o Microsoft Entra ID, incluindo identidade híbrida, estratégias de migração, Group Policy, DNS, autenticação e arquitetura de diretório corporativo.
- Experiência com empacotamento de aplicativos Windows e esforços de modernização de implantação de software corporativo.
- Fortes habilidades de script e automação para provisionamento, configuração e gerenciamento do ciclo de vida do Windows Server.
- Conhecimento de Criptografia Pós-Quântica (PQC) e seu impacto potencial no Windows Server, Active Directory, certificados, autenticação e criptografia.
- Fortes habilidades de solução de problemas e análise de causa raiz em Windows Server e infraestrutura de suporte.
- Experiência na avaliação de tecnologias emergentes por meio de engenharia prática, prototipagem, testes e Provas de Conceito (POCs).
- Capacidade demonstrada de liderar iniciativas técnicas complexas, estabelecer padrões de engenharia e influenciar a direção técnica.
- Compromisso demonstrado com a mentoria e o desenvolvimento de engenheiros, incluindo o compartilhamento de experiência técnica, fornecimento de orientação sobre desafios complexos de engenharia e promoção do aprendizado e crescimento contínuos em toda a equipe.
- Fortes habilidades de comunicação e construção de relacionamento, incluindo colaboração com equipes técnicas, fornecedores e parceiros de tecnologia externos.
- Capacidade de representar profissionalmente a empresa em conferências do setor, eventos técnicos, compromissos com fornecedores e outros fóruns externos.
Habilidades Preferenciais
- Experiência com plataformas de virtualização corporativa
- Experiência com infraestrutura de data center e computação corporativa, incluindo servidores físicos, ciclo de vida de hardware, racks, energia, refrigeração, cabeamento e planejamento de capacidade.
- Experiência com Infrastructure as Code (IaC), automação e GitOps, usando tecnologias como Ansible, Terraform, APIs e fluxos de trabalho baseados em Git.
- Experiência com Microsoft Azure, nuvem híbrida e conceitos e práticas de engenharia de plataforma.
- Experiência com monitoramento, observabilidade, registro (logging) e relatórios para melhorar o desempenho, confiabilidade, disponibilidade e gerenciamento de capacidade da infraestrutura.
- Conhecimento prático de princípios e processos de segurança, governança, gerenciamento de riscos e conformidade.
- Experiência trabalhando com tecnologias de computação, virtualização, armazenamento, rede, segurança cibernética, nuvem e data center.
- Experiência colaborando com fornecedores, provedores de serviços gerenciados, arquitetura, engenharia e equipes operacionais.
- Capacidade demonstrada de promover a inovação, incentivar perspectivas diversas e incorporar novas ideias em soluções técnicas e práticas de engenharia.
- Certificações relevantes do setor em infraestrutura, tecnologias Microsoft, nuvem, virtualização ou disciplinas técnicas relacionadas.
Nossos Benefícios
Como o equilíbrio entre vida pessoal e profissional é uma prioridade na State Farm, a remuneração é baseada em nossa semana de trabalho padrão de 38:45 horas!
Faixa salarial inicial potencial: $110,000 - $160,000
O salário inicial será baseado em habilidades, histórico e experiência
O limite superior da faixa é restrito a candidatos com experiência relevante significativa
Pagamento de incentivo anual potencial de até 15% do salário base
Na State Farm, oferecemos mais do que apenas um salário. Confira nosso conjunto de benefícios projetado para lhe dar a flexibilidade necessária para cuidar de você e de sua família!
Receba! Além de nossa remuneração competitiva, você é elegível para um aumento anual e bônus.
Fique Bem! Foque na saúde sua e de sua família com nossos programas robustos de saúde e bem-estar. A State Farm paga a maior parte do seu prêmio de assistência médica, e oferecemos várias opções de planos de saúde, incluindo um plano de alta franquia. Todos os planos médicos oferecem 100% de cobertura para cuidados preventivos na rede, E você e sua família têm acesso a visão, odontologia, telemedicina, profissionais de saúde mental 24/7 e muito mais!
Desenvolva e Cresça! Aproveite os benefícios educacionais, como programas de treinamento líderes do setor, programas de assistência educacional de primeira linha, grupos de recursos para funcionários e mentoria.
Planeje o Futuro! Planeje os grandes momentos da vida com benefícios como assistência para fertilidade/FIV/adoção, coaching universitário, programas nacionais de descontos, workshops financeiros mensais interativos, coaching financeiro gratuito e muito mais. Você também pode iniciar uma conta poupança ou considerar financiamento através da nossa State Farm Federal Credit Union!
Tire um tempinho para você! Você terá acesso às nossas generosas políticas de folga, projetadas para que você possa planejar feriados, eventos familiares, voluntariado ou apenas tirar um dia relaxante de folga. Com a oportunidade de ganhar inicialmente até 20 dias anualmente, além de licença parental, feriados remunerados, dia de celebração, licença de vida (40 horas/ano), licença por luto e dias de apoio comunitário/educacional, haverá muito tempo para você!
Retribua! Oferecemos várias maneiras de retribuir através do nosso Programa de Correspondência de Doações (Matching Gift Program), Programa de Subsídios Good Neighbor e o Fundo de Assistência ao Funcionário.
Termine Forte! Planeje a aposentadoria usando consultores financeiros gratuitos e um plano 401(k) com contribuições da empresa de até 7% do seu salário.
