B&A
JPMorgan Chase & Co.
Engenheiro de Infraestrutura de Segurança - Gestão de HSM
Descrição Detalhada
Junte-se a uma equipe de cibersegurança de classe mundial e cause um impacto duradouro protegendo operações críticas de pagamento e criptografia. Avance em sua carreira colaborando com especialistas e impulsionando a inovação em infraestrutura segura.
Como Engenheiro de Segurança no JPMorgan Chase dentro da equipe de Cybersecurity & Technology Controls, você projetará, implementará e manterá soluções de infraestrutura seguras, escaláveis e resilientes que suportam operações críticas de pagamento e criptografia. Você utilizará sua experiência em gestão de Hardware Security Module e arquitetura de infraestrutura para proteger sistemas e dados sensíveis. Você colaborará com equipes multifuncionais para definir padrões, impulsionar a inovação e garantir a continuidade dos negócios. Você prosperará em ambientes complexos e de alto risco, contribuindo para a vanguarda da segurança criptográfica.
Responsabilidades do cargo
- Envolver-se no design de arquitetura e na documentação de infraestruturas complexas de Hardware Security Module e criptografia, garantindo o alinhamento com os requisitos de negócios, resiliência e segurança.
- Projetar e implementar soluções de Hardware Security Module, incluindo implantação, configuração, integração e gestão de ciclo de vida completo em plataformas Thales e FutureX.
- Desenvolver e manter diagramas de arquitetura, documentação de sistemas e runbooks operacionais para apoiar a excelência operacional e a continuidade do conhecimento.
- Colaborar com equipes multifuncionais para definir padrões de infraestrutura, melhores práticas e controles de segurança que estejam alinhados com as políticas da empresa e as regulamentações do setor.
- Supervisionar a migração, atualização e consolidação da infraestrutura de Hardware Security Module, garantindo o mínimo de interrupção e a máxima segurança durante as transições.
- Fornecer orientação sobre gestão de chaves criptográficas, armazenamento seguro, computação confidencial e conformidade com padrões do setor, incluindo o Payment Card Industry Data Security Standard e os Federal Information Processing Standards.
- Solucionar e resolver problemas relacionados à infraestrutura e ao Hardware Security Module, realizando análise de causa raiz e implementando ações corretivas usando ferramentas de monitoramento.
- Participar de avaliações de risco, auditorias e atividades de resposta a incidentes relacionadas a ambientes de infraestrutura e Hardware Security Module.
- Aplicar conhecimento de domínio sobre processos de pagamento e resiliência de negócios ao design de infraestrutura e à tomada de decisões operacionais.
- Utiliza recursos de IA autorizados pela empresa dentro do ambiente de trabalho para acelerar a modelagem de ameaças, a síntese de análise de vulnerabilidades e a documentação de segurança, validando os resultados e garantindo que dados sensíveis sejam tratados adequadamente.
- Aplica práticas assistidas por IA com foco em reutilização dentro das rotinas de SDLC/toolchain para fortalecer os testes de segurança e a validação de controles, garantindo rastreabilidade/auditabilidade e alinhamento às expectativas de resiliência e segurança.
Qualificações, capacidades e habilidades exigidas
- Formação formal ou certificação em conceitos de engenharia de segurança e 3+ anos de experiência aplicada.
- Experiência prática em engenharia com Hardware Security Modules, incluindo especialização em arquitetura e design de sistemas de infraestrutura de alta disponibilidade, recuperação de desastres e estratégias de continuidade de negócios.
- Experiência com segurança de rede, firewalls, operações em salas seguras e cerimônias de chaves.
- Habilidades técnicas proficientes de resolução de problemas com forte experiência em administração de Linux e Unix em ambientes corporativos.
- Proficiência em projetar e documentar arquiteturas de infraestrutura usando ferramentas e metodologias padrão do setor.
- Experiência com ferramentas de automação de infraestrutura, como Terraform, para gerenciar e escalar ambientes seguros.
- Experiência prática com OpenSSL e mecanismos de autenticação baseados em certificados.
- Experiência comprovada no uso de recursos de IA autorizados pela empresa dentro do ambiente de trabalho para apoiar fluxos de trabalho de engenharia de segurança, com hábitos de validação sólidos e consciência da sensibilidade dos dados.
- Capacidade de revisar e validar recomendações de código/segurança assistidas por IA antes da adoção, escalando incertezas e garantindo que os resultados estejam alinhados às expectativas de segurança, resiliência e auditabilidade.
Qualificações, capacidades e habilidades preferenciais
- Experiência prática com Splunk ou plataformas equivalentes para monitoramento e resolução de problemas de infraestrutura.
- Forte conhecimento de domínio sobre processos de pagamento e resiliência de negócios aplicados ao design de infraestrutura.
- Certificações relevantes em plataformas de Hardware Security Module, como credenciais Thales ou FutureX.
- Forte compreensão de princípios criptográficos, gestão de chaves, computação confidencial e operações de hardware seguro.
#CTC
O JPMorganChase, uma das instituições financeiras mais antigas, oferece soluções financeiras inovadoras para milhões de consumidores, pequenas empresas e muitos dos clientes corporativos, institucionais e governamentais mais proeminentes do mundo sob as marcas J.P. Morgan e Chase. Nossa história abrange mais de 200 anos e, hoje, somos líderes em banco de investimento, serviços bancários para consumidores e pequenas empresas, banco comercial, processamento de transações financeiras e gestão de ativos.
Reconhecemos que nossos colaboradores são nossa força e os diversos talentos que trazem para nossa força de trabalho global estão diretamente ligados ao nosso sucesso. Somos um empregador que oferece oportunidades iguais e valorizamos muito a diversidade e a inclusão em nossa empresa. Não discriminamos com base em qualquer atributo protegido, incluindo raça, religião, cor, origem nacional, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, expressão de gênero, idade, estado civil ou status de veterano, gravidez ou deficiência, ou qualquer outra base protegida pela lei aplicável. Também fazemos acomodações razoáveis para as práticas e crenças religiosas dos candidatos e funcionários, bem como para necessidades de saúde mental ou deficiência física. Visite nossas FAQs para obter mais informações sobre como solicitar uma acomodação.
JPMorgan Chase & Co. é um Empregador de Oportunidades Iguais, incluindo Deficiência/Veteranos.
Nossos profissionais em nossas Funções Corporativas cobrem uma gama diversificada de áreas, desde finanças e risco até recursos humanos e marketing. Nossas equipes corporativas são uma parte essencial de nossa empresa, garantindo que estejamos preparando nossos negócios, clientes, consumidores e funcionários para o sucesso.
Oferecemos um pacote de remuneração total competitivo, incluindo salário base determinado com base na função, experiência, conjunto de habilidades e localização. Aqueles em funções elegíveis podem receber remuneração baseada em comissão e/ou incentivos discricionários, pagos na forma de dinheiro e/ou ações sujeitas a perda, concedidos em reconhecimento a conquistas e contribuições individuais. Também oferecemos uma gama de benefícios e programas para atender às necessidades dos funcionários, com base na elegibilidade. Esses benefícios incluem cobertura de saúde abrangente, centros de saúde e bem-estar no local, plano de previdência privada, auxílio-creche, reembolso de mensalidades, suporte à saúde mental, coaching financeiro e muito mais. Detalhes adicionais sobre a remuneração total e benefícios serão fornecidos durante o processo de contratação.
