B&A
Ensono
Programador de Sistemas Mainframe - CICS & WAS
Resumo da Posição
Fornecer suporte e serviços de software premium para clientes mainframe da Ensono relacionados a CICS e WAS. O Programador de Sistemas Mainframe fornece suporte para projetos em andamento que exigem a instalação, teste e implementação de novos sistemas operacionais e outros softwares de 'sistema'. Além disso, a manutenção e depuração de softwares de sistemas. Coordenação do trabalho IOGEN para novo hardware MF. Pesquisa e avaliação de novos produtos de software e hardware, auxiliando membros da equipe e outras áreas com questões técnicas e resolução de problemas. Monitoramento e ajuste de softwares de sistemas. Conhecimento funcional, uso de componentes z/OS e conhecimento detalhado de produtos de suporte, como gerenciamento de fitas, agendamento, segurança, sistemas de monitoramento, etc.
Por Que Ensono?
A Ensono é um lugar para fazer o melhor acontecer – para nossos clientes e para sua carreira. Você pode fazer grandes coisas através da inovação ou colaboração, aprendendo ou voluntariando-se, ou promovendo a diversidade e inclusão. Você pode fazer grandes coisas pela sua própria saúde ou por um planeta mais saudável. O que quer que signifique para você fazer grandes coisas, queremos que a Ensono seja o lugar onde você possa fazê-lo.
Somos um negócio voltado para o cliente, mas encorajamos os clientes a nos permitirem trabalhar remotamente na maior parte do tempo, então, se você não for obrigado a estar no local do cliente, poderá optar por trabalhar em casa ou em nossos escritórios da Ensono.
Principais Áreas de Foco para esta Função
- Atender aos pedidos de serviço ao cliente (CSOs) para clientes mainframe z/OS de forma oportuna, no que diz respeito a CICS TS e produtos de software OEM relacionados.
- Fornecer suporte primário para problemas relatados relacionados a CICS TS / WAS e produtos de software OEM relacionados.
- Fornecer suporte em base 24 x 7 x 365 e em múltiplos fusos horários.
- Seguir procedimentos para instalar produtos de software OEM de forma eficiente e de acordo com as melhores práticas e padrões Ensono (para fins de produtividade/escalabilidade).
- Trabalhar com membros de outras torres funcionais na preparação de partições de clientes para o processo regular de atualização do sistema operacional (aproximadamente uma vez por ano) por meio de uma lista de ações proativas.
- Fornecer suporte chave para serviços de migração de clientes (transições de novos clientes) no que diz respeito a CICS TS e produtos de software OEM relacionados.
- Auxiliar o gerente de projeto designado na migração de clientes recém-adquiridos, de modo que todos os obstáculos técnicos sejam abordados em tempo hábil e não prejudiquem o progresso esperado da transição nem a data de migração alvo.
- Em cooperação conjunta com os Serviços de Recuperação de Desastres, executar com sucesso tarefas associadas aos planos de recuperação de desastres de qualquer cliente.
- Aderir a um cronograma que gerencie eficientemente os recursos e permita implementações pontuais.
- Seguir os procedimentos de controle de mudanças ITSM, como:
- Implementar correções específicas de produtos do fornecedor ('fixes') e
- Atualizar, manter, aprimorar ou fornecer novas opções para produtos z/OS aplicáveis dentro de qualquer cliente dado undefined
O Que o Candidato Ideal Traz para Esta Função
As Qualificações Necessárias ajudam a garantir que os Novos Associados estejam preparados para o sucesso em suas funções na Ensono. Para ser considerado para esta oportunidade de carreira, é importante que você atenda a todas as Qualificações Necessárias. Candidatos que possam atender a algumas, mas não a todas, as Outras Qualificações ainda são encorajados a se candidatar.
Qualificações Necessárias
- Bacharelado exigido e/ou experiência de trabalho equivalente.
- 5+ anos de experiência na plataforma zSeries (mainframe), incluindo experiência técnica 'hands on' (instalação e manutenção de produtos) relacionada a CICS TS / WAS e suporte a produtos OEM.
- Conhecimento prático aprofundado das capacidades e uso do CICS TS e instalação e personalização do CICS TS, bem como produtos OEM relacionados ao CICS TS.
- Conhecimento prático aprofundado e experiência com o uso do SMP/E da IBM.
- Fortes habilidades analíticas e compreensão dos conceitos, configuração e personalização do CICS TS.
- Conhecimento prático aprofundado dos produtos usados para monitorar o desempenho das regiões CICS TS.
- Automotivado e capaz de trabalhar de forma independente.
- Deve ser capaz de realizar multitarefas e trabalhar sob prazos curtos e em situações de alta pressão.
- Excelentes habilidades de comunicação (escrita, verbal e apresentações)
- Capacidade de trabalhar como parte de uma equipe, bem como de forma independente.
Alguns de nossos benefícios incluem:
- Dias de Folga Pagos Ilimitados
- Três opções de plano de saúde
- 401k com contrapartida da empresa
- Elegibilidade para cobertura odontológica, oftalmológica, de invalidez de curto e longo prazo, seguro de vida e morte acidental (AD&D), e contas de despesas flexíveis
- Benefício de Formação Familiar, incluindo cobertura de fertilidade e reembolso de adoção/barriga de aluguel
- Licença remunerada para pais (concessão de licença parental e licença para pais biológicos)
- Reembolso Educacional, Assistência com Empréstimos Estudantis ou 529 College Funding
- Licença sabática
- Programa de bem-estar
- Horário de trabalho flexível
A partir da data desta publicação, uma estimativa de boa-fé da escala salarial atual para esta função é de $65,000 a $123,000 de salário, com base em uma carga horária integral. Observe que a colocação na faixa pode variar com base em inúmeros fatores, incluindo, mas não se limitando a, habilidades, experiência, equidade interna e necessidades do negócio. Além do salário base, outros programas de remuneração, dependendo da elegibilidade, incluem um plano de bônus anual baseado no desempenho da empresa e individual e uma concessão de ações sob nosso Programa de Valorização de Ações dos Associados.
A Ensono é um empregador que oferece Igualdade de Oportunidades/Ação Afirmativa. Estamos comprometidos em fornecer igualdade de emprego aos nossos Associados e em construir uma força de trabalho diversificada e inclusiva. Todos os candidatos qualificados serão considerados sem levar em conta raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, status de veterano protegido, deficiência ou outra base legalmente protegida, de acordo com a lei aplicável.
Declaração de não discriminação de transparência salarial/publicação A política de transparência salarial da OFCCP pode ser encontrada no site da OFCCP.
Se você precisar de acomodação em qualquer ponto do processo de inscrição ou entrevista, por favor, informe seu recrutador ou envie um e-mail para [email protected].
