Engenheiro Sênior de C++ - Execução de Market Making de Opções

Buscamos ser a empresa mais inovadora do setor hoje, amanhã e no futuro, mantendo a excelência ética. Acreditamos que a CTC gera um impacto positivo nos mercados, na vida de nossos colaboradores e em todas as comunidades das quais fazemos parte. Fundada em 1995 por uma equipe de traders visionários, orgulhamo-nos de ser líderes do setor que continuam a melhorar os mercados e uns aos outros.

Nossa equipe de Execução de Market Making de Opções está em busca de um Engenheiro Sênior para criar soluções elegantes e de alto desempenho para manter a infraestrutura de trading de opções da CTC rápida, eficiente e competitiva. Você trabalhará em parceria com engenheiros, traders e pesquisadores quantitativos para desenvolver e ajustar motores de execução e estratégias de trading com o objetivo de reduzir a latência, maximizar o desempenho e melhorar o P&L. Ao simplificar a gestão de sistemas e aprimorar constantemente nossos motores de trading de opções, você garantirá que nossa infraestrutura de trading permaneça escalável, responsiva e de ponta.

A faixa salarial para esta função está listada abaixo. Esta função também é elegível para um bônus discricionário anual. O bônus discricionário dependerá das habilidades, experiência, qualificações do indivíduo e do desempenho da empresa.

Faixa Salarial

$200,000—$250,000 USD

A maioria das equipes na CTC, com exceção de Trading, segue um modelo de trabalho híbrido, sujeito a alterações com base nas necessidades do negócio.

(Aviso: estagiários e prestadores de serviço não são elegíveis para benefícios na CTC)

NOSSO COMPROMISSO COM DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSÃO

Na CTC, visamos cultivar um ambiente de trabalho que celebre a diversidade e onde cada pessoa se sinta incluída, engajada e empoderada. Onde cada um de nós sinta que pertence.

Estamos comprometidos em ter uma força de trabalho diversa e orgulhamo-nos de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. A CTC não discrimina com base em raça, religião, cor, origem nacional, sexo, gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, estado civil, status de veterano ou deficiência. Garantiremos que indivíduos com deficiência recebam acomodações razoáveis para participar do processo de candidatura ou entrevista, para desempenhar funções cruciais do cargo e para receber outros benefícios e privilégios de emprego.

Se você possui uma deficiência e acredita que precisa de uma acomodação razoável para procurar uma vaga ou para se candidatar a uma posição, entre em contato conosco pelo e-mail [email protected]. Observe que e-mails enviados para esta conta para questões não relacionadas a deficiências, como acompanhamento de uma candidatura, não receberão resposta.

USO DE INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL (IA)

As informações enviadas pelos candidatos podem estar sujeitas a revisão e análise por sistemas automatizados, incluindo Inteligência Artificial (IA), como parte do processo de recrutamento. Tais sistemas são utilizados para aumentar a eficiência e a eficácia de nossos procedimentos de contratação. Os candidatos são informados de que qualquer informação fornecida pode ser avaliada por ferramentas de IA para garantir uma avaliação equitativa e completa.

Acreditamos fortemente no bem-estar de nossos colaboradores e de suas famílias, por isso oferecemos benefícios excepcionais para apoiá-lo tanto profissional quanto pessoalmente. Esses benefícios incluem tempo livre generoso, cobertura de seguro, licença parental remunerada, café da manhã e almoço gratuitos (além de lanches saudáveis, é claro), reembolso de bem-estar e uma variedade de outros benefícios focados em proporcionar a melhor experiência ao colaborador.