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利用規約

最終更新日: 2026 年 4 月

1. 規約への同意

NortJobs (「NORT」) プラットフォームにアクセスまたは使用すると、これらの利用規約に従うことに同意したものとみなされます。同意できない場合は、プラットフォームを使用しないでください。

NORT は、これらの規約をいつでも変更する権利を留保します。重要な変更は電子メールまたはプラットフォーム内で通知されます。

2. サービス概要

NORT は、科学的に検証されたテストを通じて候補者と企業を結び付ける逆採用プラットフォームです。サービスには次のものが含まれます。

  • 性格検査 (Big Five / IPIP-NEO)、言語 (CEFR)、技術スキル
  • 結果に基づいた Career Score (Nort Score) の生成
  • 自動ランキングと登録企業の求人情報とのマッチング
  • 目に見える給料で仕事のオファーを受け取る

3. 登録とアカウント

プラットフォームを使用するには、次のことを行う必要があります。

  • 16歳以上であること
  • 真実かつ最新の情報を提供する
  • アクセス認証情報の機密性を維持する

4. 許容される使用方法

NORT を使用すると、次のことに同意したことになります。

  • 不正な手段を使用してテスト結果を変更する(不正行為、ボット、第三者)
  • 複数のアカウントを作成して不当な利益を得る
  • プラットフォームのコンテンツを許可なく複製、配布、販売すること
  • プラットフォームを違法または差別的な目的で使用すること

5. 知的財産

すべての NORT テスト、アルゴリズム、インターフェイス、およびコンテンツは NortJobs の所有物です。プラットフォームを使用しても、これらの要素に関する知的財産権はユーザーに付与されません。

6. 責任の制限

NORT は、雇用や特定の成果の獲得を保証するものではありません。プラットフォームは評価および接続ツールです。採用の決定は企業が単独で責任を負います。

7. 終了

アカウントはいつでも閉鎖できます。 NORT は、これらの規約に違反するアカウントを事前の通知なく一時停止または終了する場合もあります。

8. 適用される法律

これらの規約はブラジル連邦共和国の法律に準拠します。あらゆる紛争を解決するために、サンパウロ/SP 地方裁判所が選出されます。