États-Unis
HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
Renesas Electronics
Responsable senior en ingénierie analogique
États-Unis
Johns Creek, Georgia, United States
Traduction automatique. Consultez l’original.
Description de l'entreprise
Nous recherchons un responsable senior en ingénierie analogique pour diriger le développement de solutions PHY DDR5 et de nouvelle génération DDR6 pour des SoC avancés. Ce poste exige une expertise technique approfondie dans les interfaces mémoire à haut débit, combinée à de solides compétences en leadership d'équipe et en gestion de programmes.
Le candidat retenu gérera une équipe responsable de la livraison de bout en bout de PHY DDR à haute performance et basse consommation, de l'architecture jusqu'à la mise en service du silicium, tout en définissant la feuille de route pour la signalisation et l'architecture de classe DDR6.
Informations complémentaires
Renesas est un fournisseur de solutions de semi-conducteurs embarqués guidé par sa raison d'être : faciliter nos vies. Avec une équipe mondiale de plus de 21,000 ingénieurs et résolveurs de problèmes dans plus de 30 pays, nous offrons l'opportunité de travailler sur des technologies de pointe pour l'automobile, l'industrie, l'infrastructure et l'IoT, façonnant un avenir plus sûr, plus sain, plus vert et plus intelligent.
Chez Renesas, TAGIE est notre culture, fondée sur la transparence, l'agilité, la dimension mondiale, l'innovation et l'esprit entrepreneurial. Elle façonne notre façon de travailler, de grandir et d'atteindre notre objectif ensemble. Cet esprit de collaboration et cette mentalité poussent notre technologie de semi-conducteurs à transformer les industries et à avoir un impact sur des millions de vies.
Description du poste
Leadership technique (DDR5 / DDR6)
- Prendre en charge et guider l'architecture, la conception et la mise en œuvre de PHY DDR5 et contribuer aux architectures prêtes pour DDR6.
- Assurer la supervision technique des blocs analogiques et à signaux mixtes critiques, notamment :
- Chemins de données TX/RX à haut débit
- Circuits avancés d'égalisation, de terminaison et d'entraînement
- Solutions d'horloge basées sur DLL/PLL pour un fonctionnement multi-GHz
- Conception de la tension, de la génération de référence et d'IO basse consommation
- Assurer la clôture sur la synchronisation, la gigue, le bruit, l'intégrité du signal/puissance (SI/PI) et la robustesse PVT pour des débits de données DDR5/DDR6 agressifs.
- Garantir la conformité aux spécifications JEDEC DDR5 et l'alignement avec les normes DDR6 en évolution et l'orientation de l'industrie.
- Diriger la mise en service post-silicium, la caractérisation, le débogage et l'amélioration du rendement, y compris la corrélation en laboratoire et dans les systèmes clients.
Leadership des personnes et de l'organisation
- Construire, diriger et encadrer une équipe de concepteurs analogiques et à signaux mixtes axée sur les interfaces mémoire à haut débit.
- Définir l'orientation technique, les attentes en matière de performance et les plans de développement pour les ingénieurs seniors et principaux.
- Piloter le recrutement, l'intégration et le dimensionnement de l'équipe en fonction des besoins de production DDR5 et de développement DDR6.
- Favoriser une culture de rigueur technique, d'appropriation et d'excellence dans l'exécution.
Exécution du programme et interfonctionnelle
- Prendre en charge l'exécution des PHY DDR5/DDR6 en équilibrant le calendrier, la qualité et les risques.
- Collaborer étroitement avec : les équipes PHY numériques et contrôleurs, l'intégration SoC et l'architecture système, les équipes packaging, PCB, SI/PI et validation, ainsi que les équipes produit, gestion de programme et les clients.
- Interagir avec les fonderies, les fournisseurs d'IP et les organismes de normalisation si nécessaire pour assurer une livraison réussie et une préparation future.
Méthodologie, qualité et feuille de route
- Établir des méthodologies de conception et de validation robustes pour les PHY à haut débit de nouvelle génération.
- Favoriser l'amélioration continue de la précision de la simulation, de la vérification des signaux mixtes et de l'efficacité du débogage du silicium.
- Diriger le maintien à long terme de DDR5 et la planification de la feuille de route technologique DDR6, y compris les compromis architecturaux et les stratégies de mise à l'échelle.
- Anticiper les défis liés à la mise à l'échelle des débits de données, à l'efficacité énergétique et aux technologies de processus avancées.
Qualifications
- Licence ou Master en génie électrique (Doctorat préféré).
- 12+ années d'expérience dans la conception de circuits intégrés analogiques/à signaux mixtes avec une spécialisation approfondie dans les interfaces mémoire à haut débit.
- 5+ années d'expérience en gestion d'équipe et en leadership technique.
- Expérience pratique avérée dans la livraison de PHY DDR5 ou de conceptions DDR4 en phase finale de transition vers DDR5.
- Forte expertise en : conception d'IO haut débit et intégrité du signal, architectures PLL/DLL et d'horlogage à faible gigue, vérification de signaux mixtes et validation silicium, considérations sur les processus CMOS avancés pour IOs
Profil de leadership
- Haute crédibilité technique avec la capacité d'approfondir les sujets lorsque nécessaire.
- Solide état d'esprit axé sur l'exécution avec une gestion disciplinée des risques.
- Mentor efficace et bâtisseur d'équipe.
- Penseur stratégique avec une approche axée sur la feuille de route pour l'évolution de la DDR.
- À l'aise pour équilibrer l'engagement pratique et le leadership organisationnel.
Qualifications souhaitées
- Implication directe dans des études architecturales DDR6 ou dans le développement en phase initiale.
- Expérience sur des nœuds avancés (7nm, 5nm et inférieurs).
- Expérience dans les PHY mémoire multi-générations ou les plateformes PHY évolutives.
- Capacité à diriger des équipes livrant plusieurs tape-outs simultanés.
- Solides compétences en communication écrite et orale auprès d'audiences techniques et exécutives.
Nous croyons en la récompense de nos employés avec un ensemble d'avantages sociaux compétitifs en plus de leur salaire. Plus d'informations seront fournies au cours du processus de recrutement.
Êtes-vous prêt à rejoindre notre équipe et à façonner l'avenir avec nous ?
Renesas Electronics est un employeur garantissant l'égalité des chances et l'action positive, engagé à soutenir la diversité et à favoriser un environnement de travail exempt de discrimination fondée sur le sexe, la race, la religion, l'origine nationale, le genre, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, l'orientation sexuelle, le statut militaire, le statut d'ancien combattant ou toute autre base protégée par la loi. Pour plus d'informations, veuillez lire notre déclaration sur la diversité et l'inclusion.
Renesas Electronics traite des technologies à double usage soumises aux réglementations américaines sur le contrôle des exportations. En vertu de ces réglementations, il peut être nécessaire pour Renesas d'obtenir une licence d'exportation du gouvernement américain avant la divulgation de la technologie à certaines personnes. La décision de déposer ou de poursuivre une demande de licence d'exportation est à la seule discrétion de Renesas.
Type d'emploi : Permanent (CDI)
Télétravail possible : Non
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