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Global Relay
GoDaddy
Ingénieur en développement logiciel principal
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TypeScriptReactNode.jsAWSKubernetesTerraform
Traduction automatique. Consultez l’original.
Détails sur le lieu de travail
Chez GoDaddy, l'avenir du travail est différent pour chaque équipe. Certaines équipes travaillent au bureau à temps plein, d'autres ont un mode hybride (elles travaillent à distance certains jours et au bureau d'autres jours) et certaines travaillent entièrement à distance.
Il s'agit d'un poste à distance, vous travaillerez donc depuis votre domicile. Vous pourrez occasionnellement vous rendre dans un bureau GoDaddy pour rencontrer votre équipe lors d'événements ou de réunions.
Nous vous encourageons à postuler même si votre expérience ou vos compétences ne correspondent pas parfaitement à chaque exigence. Nous valorisons un large éventail de parcours et de compétences transférables, et nous sommes enthousiastes à l'idée de soutenir l'apprentissage et la croissance.
Notre équipe de recrutement est disponible pour vous aider à compléter votre candidature. Si elle peut vous être utile, veuillez contacter [email protected].
GoDaddy n'accepte pas les candidatures spontanées de recruteurs ou d'agences d'emploi.
Veuillez noter : L'IA ne sera pas utilisée pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats autrement que comme indiqué dans les détails de la candidature ci-dessous.
Cette offre d'emploi concerne un poste vacant existant.
Rejoignez notre équipe
En tant qu'ingénieur Staff au sein de l'équipe Site Platform (Apex), vous construirez l'épine dorsale du merchandising derrière la présence web publique de GoDaddy et l'expérience d'achat des clients. Apex possède les services qui alimentent la tarification des produits, le packaging et les expériences d'ajout au panier à travers les marques GoDaddy, ainsi que les plateformes sur lesquelles reposent l'expérimentation et l'analyse. Votre code et vos solutions seront utilisés dans tout l'écosystème d'ingénierie de GoDaddy et à travers plusieurs marques.
Il s'agit d'un rôle opérationnel où vous montrerez l'exemple, en livrant un code bien structuré, bien testé et réutilisable, capable de s'adapter aux besoins changeants. Vous collaborerez avec plusieurs équipes d'ingénierie pour piloter les solutions techniques et l'architecture de nouvelles fonctions complexes, tout en ayant l'opportunité d'influencer des systèmes hautement visibles à grande échelle.
Ce que vous ferez...
- Définir l'orientation technique d'initiatives hautement visibles et inter-organisationnelles nécessitant une coordination avec de multiples parties prenantes.
- Concevoir et faire évoluer les APIs et les services derrière le merchandising, en portant une attention particulière à la latence, à la résilience et à la rétrocompatibilité pour les consommateurs en aval.
- Développer des plateformes et des outils internes pour accroître la productivité et la vélocité du développement, du déploiement et des opérations dans toute l'organisation.
- Encadrer, diriger et influencer les ingénieurs pour assurer le succès des solutions collaboratives.
- Effectuer des revues de code qui renforcent un niveau élevé de qualité et d'excellence en ingénierie.
- Contribuer à des projets open-source liés à notre pile technologique et à notre domaine produit, tout en expérimentant de nouvelles approches et en partageant les succès et les enseignements avec l'équipe.
Votre expérience devrait inclure...
- 10+ années d'expérience professionnelle en développement logiciel Agile, incluant le lancement et l'exploitation de logiciels en production pour un usage public.
- Capacité démontrée à collaborer dans des domaines multifonctionnels tels que le marketing, l'ingénierie et les équipes de gestion de produit.
- Expertise en ingénierie Full-stack avec React, Node.js et TypeScript, incluant les architectures de services web modernes telles que REST et GraphQL.
- Expérience des magasins de données et de la mise en cache au sein de systèmes distribués, incluant des technologies telles que DynamoDB, Redis ou des bases de données relationnelles, avec un accent sur l'échelle et la tolérance aux pannes.
- Expérience des plateformes cloud avec AWS, l'infrastructure en tant que code telle que AWS CDK ou Terraform, les pipelines CI/CD tels que GitHub Actions, et les technologies d'orchestration de conteneurs telles que Kubernetes ou ECS.
- Expérience en mentorat et en leadership technique, avec une capacité démontrée à aider les ingénieurs à développer leur expertise et leurs capacités.
Vous pourriez également avoir...
- Une expérience avec les technologies et systèmes de merchandising qui présentent et vendent des produits à travers les vitrines et les canaux, incluant des stratégies d'expérimentation telles que les tests A/B ou multivariés et les pipelines d'analyse/données.
- Une expérience pratique avec les assistants de codage IA tels que Claude Code, les outils de développement ou les flux de travail alimentés par LLM.
À propos de nous...
GoDaddy autonomise les entrepreneurs du quotidien dans le monde entier en leur fournissant l'aide et les outils pour réussir en ligne, rendant les opportunités plus inclusives pour tous. GoDaddy est l'endroit où les gens viennent pour nommer leur idée, construire un site web professionnel, attirer des clients, vendre leurs produits et services, et gérer leur travail. Notre mission est de donner à nos clients les outils, les idées et les personnes pour transformer leurs idées et leur initiative personnelle en succès. Pour en savoir plus sur l'entreprise, visitez À propos de nous.
Chez GoDaddy, nous savons que des équipes diversifiées construisent de meilleurs produits, point final. Nos employés et notre culture reflètent et célèbrent ce sens de la diversité et de l'inclusion dans les idées, les expériences et les perspectives. Mais nous savons aussi que cela ne suffit pas pour construire une véritable équité et un sentiment d'appartenance dans nos communautés. C'est pourquoi nous donnons la priorité à l'intégration des principes de diversité, d'équité, d'inclusion et d'appartenance au cœur de notre façon de travailler chaque jour, en nous concentrant non seulement sur l'expérience de nos employés, mais aussi sur l'expérience de nos clients et nos opérations. C'est la meilleure façon de servir notre mission d'autonomiser les entrepreneurs partout et de rendre les opportunités plus inclusives pour tous. Pour en savoir plus sur ces engagements, ainsi que sur nos données de représentation et d'équité salariale, consultez notre rapport annuel sur la diversité et la parité salariale qui se trouve sur notre page Carrières Diversité.
Nous embrassons également notre culture diversifiée et proposons une gamme de groupes de ressources pour les employés (Culture). Vous avez un projet parallèle ? Aucun problème. Nous aimons les entrepreneurs ! Plus important encore, soyez vous-même et tracez votre propre chemin.
GoDaddy est fier d'être un employeur offrant l'égalité des chances. GoDaddy prendra en considération pour l'emploi les candidats qualifiés ayant des antécédents criminels d'une manière conforme aux exigences locales et fédérales. Consultez notre politique EEO complète.
Rémunération et avantages sociaux
Ce que nous offrons
Travailler chez GoDaddy offre de nombreux avantages, notamment une rémunération compétitive, des congés généreux, un congé parental, une assurance santé, un programme d'épargne retraite, et bien plus encore. Les offres varient selon le lieu.
Ce rôle peut être éligible à la participation au plan d'actionnariat de GoDaddy. Tous les rôles sont généralement éligibles aux avantages suivants : assurance santé, dentaire et vision, assurance vie, maladie grave, AD&D, compte de dépenses de santé, programme d'aide aux employés, congés maladie payés, congés personnels payés, congé parental payé, options de travail à distance, jours fériés payés, jours de bien-être payés, plan d'achat d'actions pour les employés ; et d'autres avantages conformément aux plans d'avantages sociaux de GoDaddy et à la loi applicable.
Le salaire de départ du candidat retenu sera déterminé en fonction de facteurs admissibles et non discriminatoires tels que les compétences, l'expérience et la situation géographique.
Rémunération
En plus de la fourchette salariale ci-dessous, le rôle peut être éligible à la participation à un programme de bonus en espèces discrétionnaire qui paie 15% du salaire de base en fonction de la performance individuelle et de l'entreprise.
Canada : $153,500—$230,500 CAD
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