Diebold Nixdorf

Technicien(ne) senior en sécurité des opérations de service

Traduction automatique. Consultez l’original.

Pourquoi rejoindre Diebold Nixdorf ?

Les esprits les plus brillants + technologie et innovation + transformation des entreprises. Les collaborateurs de Diebold Nixdorf forment une équipe de plus de 23,000 personnes aux talents et expertises variés, répartis dans plus de 130 pays, exploitant les technologies de demain pour offrir des expériences client personnalisées et sécurisées qui connectent les individus au commerce. Notre culture est portée par nos valeurs de collaboration, de détermination, d'urgence, de volonté de changement et de responsabilité.

– Diebold Nixdorf est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous valorisons la diversité au sein de notre entreprise. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'âge, la situation matrimoniale, le statut d'ancien combattant ou le statut de handicap.

** À l'attention de toutes les agences de recrutement : Diebold Nixdorf n'accepte pas les candidatures transmises par des agences. Veuillez ne pas envoyer de CV à notre adresse e-mail dédiée aux offres d'emploi, aux employés de Diebold Nixdorf ou à tout autre site de l'organisation. Diebold Nixdorf ne saurait être tenu responsable des frais liés à des candidatures non sollicitées.**

Nous sommes une entreprise mondiale opérant sur de multiples sites et entités. Soucieux de trouver la meilleure solution pour nos candidats, plusieurs entités juridiques peuvent être concernées par une offre d'emploi. Une liste de nos entités opérationnelles est disponible ici - dieboldnixdorf.com/en-us/about-us/global-locations

Plus d’opportunités avec un seul profil

Vous souhaitez accéder à plus de postes sans répéter tout le processus ? Créez votre profil pour être trouvé par les entreprises utilisant Nort.

Créer mon profil

Ton prochain jobest déjà à ta recherche.

Nort

Plateforme de recrutement inversé pour développeurs

Réseaux sociauxInstagramLinkedInTwitter