Canada
Global Relay
Colliers Project Leaders
Administrateur des applications financières
Canada
Mississauga, Ontario, Canada · Ottawa, Ontario, Canada · Toronto, Ontario, Canada
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Présentation
Souhaitez-vous contribuer à des projets qui façonnent le Canada ?
Colliers Project Leaders est une équipe engagée dans des projets qui font une différence dans nos communautés et pour les personnes qui y vivent.
Nous fournissons des solutions de projets d'immobilisations qui renforcent l'environnement bâti, en collaborant avec nos clients pour donner vie à des infrastructures essentielles et à des projets de construction complexes.
Nous avons dirigé plus de 20,000+ projets qui :
- Rendent les villes plus agréables à vivre
- Améliorent les lieux de travail
- Créent des espaces où les gens ont envie de revenir
- Améliorent les soins aux patients
- Fournissent de l'eau potable
- Bâtissent un avenir durable
Et bien plus encore.
C'est là que vous intervenez. Nous recherchons des personnes pour rejoindre notre équipe qui sont passionnées par la création de communautés plus durables, résilientes et inclusives.
Si ce type de travail vous interpelle, vous êtes au bon endroit.
Votre rôle
L'administrateur des applications financières travaille en tant que membre de l'équipe de développement et de support des applications informatiques pour gérer, maintenir et améliorer les applications financières ainsi que les interfaces entre elles. Il s'agit d'un poste technique. Vous êtes une personne du domaine informatique qui servira de pont clé entre l'informatique et la finance afin de maximiser la performance, l'efficacité et le retour sur investissement des systèmes financiers, de paie et de CRM essentiels qui alimentent Colliers Project Leaders.
Rejoignez notre équipe d'acteurs du changement et aidez à façonner la croissance de communautés dynamiques.
Responsabilités
- Travailler en tant que membre des équipes de support informatique pour maintenir le fonctionnement de diverses applications Dynamics, SAP, et d'autres applications ERP, de paie et de CRM.
- Collaborer avec les équipes techniques informatiques, les équipes BI, les utilisateurs techniques financiers et le personnel financier senior pour optimiser et maintenir les fonctions des systèmes financiers, de paie et de CRM.
- Aider au développement et à l'amélioration des interfaces et des fonctionnalités des systèmes pour soutenir l'évolution des processus financiers.
- Provisionner, modifier et auditer les rôles des utilisateurs, les autorisations, les flux de travail d'approbation et la séparation des tâches (SoD) pour garantir la conformité et la sécurité des systèmes.
- Diagnostiquer les erreurs système, les erreurs de configuration des utilisateurs ou les écarts de données. Distinguer les erreurs opérationnelles des utilisateurs, les problèmes de configuration et les bogues sous-jacents de code ou de base de données.
Qualifications
- Diplôme d'études postsecondaires ou certification en informatique, en finance ou dans un domaine lié à l'analyse de données, ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience pratique.
- Formation et expérience pratique dans l'utilisation et le support de systèmes financiers d'entreprise et ERP tels que Microsoft Dynamics, SAP ou SAP Concur.
- Une solide compréhension de la gestion du changement informatique avec une expérience de travail dans des environnements soumis à des cadres de contrôles généraux informatiques typiques des organisations qui répondent aux normes CSAE 3416 (SOC) ou ISO 27001.
- Solide compréhension des concepts financiers et des processus d'affaires, avec une expérience avérée dans le support aux utilisateurs finaux pour les plateformes financières.
- Connaissance pratique des formats d'échange de données (XML, JSON) et des protocoles d'intégration d'applications (REST, SOAP, Webhooks).
- Maîtrise de la rédaction de spécifications, de documents utilisateur et de supports de présentation en anglais.
- Expérience dans l'utilisation de MS Office, Power BI et des applications basées sur MS Azure.
Avis de non-responsabilité
Rémunération prévue : $75,000 - $85,000 (CAD)
Cette fourchette de rémunération représente notre estimation de bonne foi au moment de la publication, basée sur des références du marché et l'équité interne. La rémunération finale sera déterminée en tenant compte des compétences, de l'expérience, des qualifications du candidat et des considérations régionales. Des opportunités de bonus annuels s'ajoutent au salaire de base.
#LI-DV1
Colliers Project Leaders fait partie de Colliers (NASDAQ, TSX: CIGI), une société de services professionnels diversifiés et de gestion des investissements de premier plan, comptant plus de 17,000 professionnels opérant dans 63 pays.
Colliers Project Leaders a suspendu son exigence de vaccination contre la COVID-19. Dans les cas où nos clients ont une politique de vaccination différente contre la COVID-19, les exigences des clients prévaudront.
Colliers Project Leaders est un employeur garantissant l'égalité des chances et célèbre la diversité au sein de son personnel. Colliers encourage les candidatures de toutes les personnes qualifiées et prendra des mesures d'adaptation pour les besoins liés au handicap des candidats, jusqu'au point de contrainte excessive, à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Si vous avez besoin d'une adaptation liée à un handicap pour participer au processus de recrutement, veuillez en informer le partenaire d'affaires en acquisition de talents assigné.
Le processus de recrutement standard de Colliers Project Leaders exige que les candidats soient soumis à des vérifications formelles des antécédents et des références avant leur embauche.
Ce à quoi vous pouvez vous attendre
- Une opportunité d'avoir un réel impact sur nos communautés
- Un environnement de travail flexible
- Une expérience d'intégration complète
- Un développement professionnel important, de la formation et un programme de mentorat
- Une journée de bénévolat rémunérée
- Un environnement où les gens se sentent bienvenus, écoutés et inclus, quelles que soient leurs différences
- Et bien plus encore !
Plus d’opportunités avec un seul profil
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