Bank OZK

AVP Product Manager - Solutions IA

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Pourquoi Bank OZK

Fondée sur un héritage de plus de 120 ans dans le secteur bancaire, Bank OZK est bien plus qu'une simple entreprise. Nous sommes reconnus à l'échelle nationale comme un leader des services financiers. Cela signifie que nous allions un service exceptionnel à des technologies innovantes pour fournir des solutions intelligentes à nos clients à travers le pays. Nous investissons dans les petites entreprises, stimulons les économies locales et transformons les paysages urbains des plus grandes villes d'Amérique. Ici, nous ne nous contentons pas de pourvoir des postes. Nous favorisons le développement de carrières encore plus ambitieuses.

La base d'une belle carrière commence par une équipe exceptionnelle et un ensemble complet d'avantages sociaux. Nous croyons en l'importance de fournir à nos collaborateurs dévoués les meilleures ressources pour soutenir leur bien-être physique, mental et financier, notamment des congés payés généreux, un abondement au plan 401(k), une assurance santé, dentaire, vision (et pour animaux de compagnie !), ainsi que des avantages et réductions spéciaux. En savoir plus sur les avantages sociaux de Bank OZK.

Objectif et portée du poste

Contributeur clé au sein d'une équipe de développement produit interfonctionnelle, travaillant sur la création de solutions logicielles pour Bank OZK.

Fonctions essentielles

  1. Gère la priorisation des tâches de développement et pilote l'exécution quotidienne de l'équipe de développement produit en suivant les méthodologies agiles.
  1. Sert de plaque tournante de la communication au sein de l'équipe de développement produit, favorisant l'alignement et la clarté entre les différentes fonctions.
  1. Élabore les besoins métier avec l'apport des parties prenantes du produit et les traduit en user stories fonctionnelles et en critères d'acceptation.
  1. Recueille les retours des utilisateurs et évalue les demandes d'amélioration pour optimiser continuellement les produits.
  1. Gère la roadmap produit et le backlog pour les produits assignés.
  1. Collabore avec les équipes DevOps, Assurance Qualité et Gestion des mises en production pour garantir des déploiements fluides et bien documentés.
  1. Assure un support post-développement en surveillant les performances du produit et les tendances d'adoption par les utilisateurs, en transformant les problèmes et les points de friction en opportunités d'amélioration exploitables.

Connaissances, compétences et aptitudes

  1. Connaissance des méthodologies de projet agiles, de la gestion des parties prenantes, de la rédaction de fonctionnalités et de la définition des besoins.
  1. Capacité à communiquer efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit.
  1. Capacité à intégrer efficacement les retours des utilisateurs pour gérer la roadmap produit et adapter ou développer des produits répondant aux besoins des clients.
  1. Capacité à gérer plusieurs projets dans un environnement dynamique avec des délais stricts, et à fournir un travail de qualité dans les temps.
  1. Capacité à travailler sans supervision étroite.
  1. Capacité à démontrer d'excellentes compétences en collaboration et en partenariat, y compris des compétences en service client.
  1. Capacité à faire preuve de professionnalisme, d'initiative, d'automotivation et d'un esprit d'équipe.
  1. Maîtrise de l'outil informatique et de Microsoft Office, notamment Word, Excel, PowerPoint, Teams et Outlook.

Qualifications de base

  1. Licence (Bachelor's degree) en commerce, informatique ou domaine connexe, ou expérience professionnelle équivalente, requise.
  1. 4+ années d'expérience pertinente en gestion de produit ou dans le secteur bancaire, requises.
  1. 2+ années d'expérience de travail dans un environnement de développement produit agile, souhaitées.

Attentes liées au poste

Utiliser l'équipement et la technologie habituels dans un environnement professionnel, avec ou sans aménagement spécifique.

Remarque : Cette description ne constitue pas une liste exhaustive de toutes les fonctions, tâches, compétences et normes requises pour le poste. D'autres fonctions, tâches, compétences et normes peuvent être ajoutées. La direction se réserve le droit d'ajouter ou de modifier les exigences du poste à tout moment.

Déclaration EEO

Bank OZK est un employeur garantissant l'égalité des chances et prend en considération les candidats qualifiés sans distinction de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, âge, orientation sexuelle, identité de genre, statut de handicap, statut de vétéran protégé ou toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, étatiques et locales. Membre de la FDIC.

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