Re:Build Manufacturing

Ingeniero de despliegue avanzado (Sr. Forward Deployed Engineer)

Python
Traducción automática. Consulta el original.

ACERCA DE RE:BUILD

En Re:Build, nuestra misión es garantizar que la próxima generación de productos importantes se fabrique a escala en Estados Unidos. Estamos sentando las bases para un futuro mejor para nuestros clientes, empleados y comunidades mediante la revitalización de la base manufacturera de Estados Unidos y la creación de empleos significativos en todo el país, incluso en regiones históricamente desindustrializadas.

Operamos una plataforma de fabricación avanzada e integral que se asocia con empresas industriales e innovadores para llevar los productos desde el primer concepto hasta la producción a gran escala en sectores críticos, incluidos la industria aeroespacial y de defensa, la electrificación, la medicina, la energía y el medio ambiente, y la robótica y la automatización.

La forma en que operamos es tan importante como el trabajo que realizamos. Se guía por The Re:Build Way, 16 principios que dan forma a cómo colaboramos entre nosotros, nos asociamos con nuestros clientes y proveedores, y contribuimos a las comunidades donde operamos. (enlace a los principios de The Re:Build Way usg02.safelinks.protection.office365.us/?url=https%3A%2F%2Frebuildmanufacturing.com%2Fabout%2Frebuild-way%2F&data=05%7C02%7Cteagan.hagen%40rebuildmanufacturing.com%7C60037233e2e94b6ea7cb08defe0c1624%7Ce1a219cabf1f41d8b96204d1d62ac18e%7C0%7C0%7C639227525019191171%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=oYsnG4AhYElABO0CwVOuqb4C9S09zx6kWwPN99zfZlI%3D&reserved=0)

A QUIÉN BUSCAMOS

La innovación digital es fundamental para la misión de Re:Build Manufacturing y esencial para escalar como una empresa industrial de clase mundial. El ingeniero de despliegue avanzado (FDE, por sus siglas en inglés) en el Grupo de Innovación Digital (DIG) trabaja directamente en las instalaciones de Re:Build junto con sus colaboradores. Desarrollan rápidamente prototipos y entregan soluciones digitales full-stack que abordan desafíos comerciales reales y crean un impacto medible. El FDE utiliza habilidades técnicas, conocimientos de IA y conciencia de los desarrollos de la industria para proporcionar estas soluciones. Dirigen talleres con clientes, desarrollan estrategias de soluciones, gestionan problemas técnicos críticos y cultivan relaciones positivas con los equipos del sitio. El FDE también garantiza la gestión de riesgos al alinear las soluciones con los protocolos de seguridad, los estándares de datos y las pautas de gobernanza de IA de DIG, mientras sigue las prácticas de codificación. Este puesto es adecuado para ingenieros experimentados que combinan una sólida visión técnica, enfoque en el cliente, conocimiento del producto y que sobresalen en responsabilidad y propiedad.

La GRAN recompensa

Somos una empresa que marcará la diferencia en las industrias y las comunidades en las que decidimos operar.

Queremos trabajar con personas que reflejen las comunidades en las que operamos

Re:Build Manufacturing se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y acción afirmativa. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad, estado de veterano, estado civil, estado parental, antecedentes culturales, nivel organizacional, estilos de trabajo, antigüedad y experiencias de vida. O por cualquier otra razón.

Re:Build se compromete a proporcionar adaptaciones razonables para personas calificadas con discapacidades en nuestros procedimientos de solicitud de empleo. Si necesita asistencia o una adaptación debido a una discapacidad, puede contactarnos en [email protected] o puede llamarnos al 617.909.6275.

QUÉ HARÁS

  1. Colaborar directamente con los miembros del equipo para comprender los procesos comerciales, las dificultades y los criterios de éxito; y descubrir de manera proactiva nuevas oportunidades para implementar soluciones digitales.
  1. Poseer el ciclo de vida completo de los prototipos y las soluciones de producción, desde el descubrimiento y la priorización hasta la construcción, el despliegue y la iteración posterior al lanzamiento.
  1. Construir soluciones de prototipo para validar enfoques y acelerar el descubrimiento.
  1. Utilizar el conocimiento en IA y machine learning para recomendar enfoques donde la IA pueda generar un impacto comercial medible para las partes interesadas.
  1. Aportar innovación externa a problemas internos.
  1. Identificar y resolver errores en prototipos mientras se optimiza el código para el rendimiento y la escalabilidad.
  1. Proporcionar tutoría técnica y apoyo durante toda la implementación, incluida la resolución de problemas, la optimización y el apoyo a la adopción.
  1. Contribuir a la construcción y arquitectura de software, garantizando la escalabilidad y la fiabilidad en línea con los objetivos del equipo.
  1. Garantizar el cumplimiento de las pautas y los estándares de codificación a través de revisiones de código.
  1. Desarrollar y mantener documentación técnica, manuales de implementación y activos reutilizables para acelerar futuros despliegues.
  1. Liderazgo en riesgos, seguridad y cumplimiento: garantizar que las implementaciones cumplan con los protocolos de seguridad, los criterios de gestión de datos y los estándares de gobernanza de IA de DIG.
  1. Viajar hasta el 50% del tiempo a las ubicaciones de la cartera, principalmente estacionado en un sitio en particular para acelerar la implementación de la solución (solo viajes nacionales dentro de EE. UU.).
  1. Otras responsabilidades según lo asignado.

QUÉ APORTAS AL EQUIPO

  1. 3+ años de experiencia en ingeniería de software, entrega de plataformas de soluciones o implementación técnica, idealmente en contextos de cara al cliente.
  1. Experiencia en lenguajes de programación como Python o similares, con una sólida comprensión de APIs e integración de sistemas.
  1. Capacidad para comprender rápidamente ecosistemas técnicos y flujos de trabajo desconocidos y construir rutas de integración.
  1. Excelentes habilidades de comunicación. Con confianza para traducir tanto para colaboradores técnicos como no técnicos.
  1. Enfoque de alta propiedad con comodidad para operar de forma independiente, navegando por la ambigüedad.
  1. Experiencia demostrada trabajando con clientes empresariales; particularmente en operaciones de fabricación, calidad, servicios de ingeniería o cadena de suministro.
  1. Experiencia con LLMs, tuberías de IA generativa y marcos de automatización de estilo agente (flujos de trabajo de agentes, orquestación de herramientas, generación aumentada por recuperación).
  1. Experiencia previa en consultoría, ingeniería de soluciones técnicas o ingeniería de herramientas internas.
  1. Experiencia demostrada liderando despliegues complejos de clientes que involucran infraestructura en la nube, identidad/SSO, acceso a datos e integración con sistemas empresariales.
  1. Capacidad probada para establecer estándares y ritmo operativo (manuales, puertas de calidad, modelos de problemas de bloqueo, objetivos de entrega) en equipos distribuidos.
  1. Gestión de colaboradores a nivel ejecutivo: capaz de comunicarse con colaboradores senior; experto en navegar por la ambigüedad y tomar decisiones.
  1. Capacidad para viajar hasta el 50% del tiempo, con períodos prolongados integrados en sitios específicos de colaboradores.

Requisito de control de exportaciones: Debido a las leyes y regulaciones de control de exportaciones aplicables, los candidatos deben ser ciudadanos o nacionales de los EE. UU., residentes permanentes de los EE. UU. (es decir, titulares actuales de una Green Card), o haber sido admitidos legalmente en los EE. UU. como refugiados o haber recibido asilo.

CALIFICACIONES PREFERIDAS

  1. Sólida base de ingeniería. Las áreas de estudio deseadas incluyen, aunque no se limitan a, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Ingeniería de Software, Física y Machine Learning.
  1. Familiaridad con ecosistemas empresariales como Snowflake, el conjunto de herramientas de Atlassian y enfoques de integración comunes.
  1. Antecedentes en industrias reguladas y entornos con mucha gobernanza (auditabilidad, privacidad, retención).
  1. Capacidad para operar de forma autónoma, prosperar bajo ambigüedad y representar a DIG al más alto nivel en entornos de clientes.
  1. Experiencia en asociación con equipos de producto en la plataformización (convertir el trabajo personalizado en capacidades de producto reutilizables).
  1. Experiencia previa en liderazgo de entrega empresarial impulsando la ejecución de múltiples flujos de trabajo, gobernanza de programas y dirección ejecutiva en entornos complejos de colaboradores.

El rango salarial base para este puesto es de $120,223.00 – $180,334.00 por año.

Este rango representa la estimación de buena fe de la Compañía sobre la compensación base para este puesto en el momento de la publicación. La compensación real se determinará en función de varios factores, que incluyen, entre otros, la experiencia relevante, las habilidades, las calificaciones, la equidad interna y la ubicación geográfica. Además del salario base, este puesto puede ser elegible para una compensación de incentivos anuales y/o incentivos a largo plazo, sujetos a los planes de la Compañía. La Compañía ofrece un paquete de beneficios integral que incluye atención médica, dental, visión, jubilación, tiempo libre remunerado y otros beneficios.

¡Cada empleado de Re:Build compartirá la propiedad de la empresa y participará en las recompensas financieras del éxito que logremos juntos, en todos los niveles de la empresa!

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