B&A
Guardian Life Insurance
Ingeniero/a principal de Salesforce
Sobre la oportunidad
Guardian busca un/a ingeniero/a principal de Salesforce con gran experiencia en Salesforce Financial Services Cloud (FSC), Apex, Triggers, LWC, Aura, Flow, JavaScript, REST APIs, Agentforce e integraciones basadas en eventos.
Este puesto requiere experiencia práctica en desarrollo profundo de Salesforce, integración empresarial, desarrollo de aplicaciones durante todo el ciclo de vida y la capacidad de trabajar con equipos interfuncionales y socios proveedores para ofrecer soluciones integrales.
Sobre Guardian
Guardian ha estado ayudando a las personas a proteger su futuro y asegurar sus vidas durante 160 años. Cada día, servimos a aproximadamente 29 millones de personas a través de una gama de productos de seguros y financieros. Ayudamos a las personas y a sus familias a buscar seguridad financiera y bienestar en la vida, la salud y la riqueza. Ayudamos a las empresas a cuidar de sus empleados. Y ayudamos a las personas a recuperarse y prosperar después de una pérdida inesperada.
Desde nuestra fundación en 1860, cuando una comunidad de inmigrantes se unió para asegurar y proteger sus negocios y familias, hacer lo correcto para nuestros asegurados y clientes ha guiado todo lo que hacemos. Nuestra dedicación a los clientes nos ha ayudado a seguir siendo una de las empresas mejor valoradas en satisfacción del cliente y solidez financiera. Y como una de las compañías de seguros mutuos más grandes, sabemos lo que más importa: poner las necesidades de nuestros clientes primero. Porque todos merecen un Guardian. Obtén más información sobre Guardian en GuardianLife.com.
Tus funciones
- Diseñar, implementar y desplegar soluciones de Salesforce utilizando Apex, Lightning Web Components (LWC), Flows y herramientas de configuración de Salesforce
- Diseñar e implementar modelos de datos y estructuras de relaciones de Salesforce, incluyendo Person Accounts, relaciones familiares, cuentas financieras, activos financieros y otras capacidades relevantes de FSC.
- Desarrollar y mantener integraciones con aplicaciones empresariales utilizando REST/SOAP APIs, eventos de plataforma, arquitectura basada en eventos y otros patrones de integración adecuados.
- Aplicar las mejores prácticas de arquitectura de Salesforce, patrones de diseño reutilizables, bulkification, procesamiento asíncrono y optimización de límites de gobernador.
- Evaluar, diseñar e implementar casos de uso adecuados de Salesforce Agentforce que mejoren la productividad empresarial, las experiencias de los asesores y la eficiencia operativa.
- Mantenerse al día con la IA de Salesforce, Data 360 e innovaciones de la plataforma y recomendar oportunidades prácticas para su adopción.
- Implementar controles de seguridad adecuados, incluyendo perfiles, conjuntos de permisos, grupos de conjuntos de permisos, seguridad a nivel de campo, reglas de uso compartido y controles de acceso a registros.
- Gestionar despliegues y actividades de lanzamiento de Salesforce utilizando Copado, procesos de CI/CD y control de versiones basado en Git.
- Trabajar en actividades de migración de datos, garantizando la calidad, gobernanza y cumplimiento de los datos en los sistemas de origen y destino.
- Trabajar con los PO, recopilar y evaluar los requisitos empresariales, crear soluciones declarativas y programáticas personalizadas, y garantizar que los sistemas cumplan con las especificaciones técnicas
- Asesorar a los equipos de desarrollo locales/externos y a los proveedores externos, garantizando una entrega de alta calidad y puntual
Requisitos mínimos
Lo que aportas
- Grado en Informática, Sistemas de Información o campo relacionado
- 5+ años de experiencia en implementación de Salesforce, preferiblemente Financial Services Cloud (FSC).
- Experiencia demostrable liderando implementaciones de Salesforce a gran escala o programas de transformación de CRM
- Sólidos conocimientos o exposición a Financial Services Cloud (FSC) (se prefiere experiencia práctica en FSC; se acepta exposición equivalente al dominio)
- Experiencia en el sector de servicios financieros (por ejemplo, seguros, banca, gestión patrimonial)
- Amplia experiencia práctica en:
- o Configuración de Salesforce (flujos, flujos de trabajo, reglas de validación, modelo de seguridad)
- o Apex (clases, triggers, trabajos por lotes)
- o SOQL/SOSL
- o Patrones de integración (REST/SOAP APIs, herramientas de middleware)
- Experiencia en el diseño y ejecución de estrategias de migración de datos desde sistemas heredados
- Sólida comprensión de los modelos de datos de Salesforce, visibilidad de datos, arquitectura de seguridad y marcos de gobernanza
- Experiencia con herramientas de DevOps y canalizaciones de CI/CD en entornos de Salesforce
- Experiencia en la creación de agentes de IA y capacidades de agentes relacionadas.
- Capacidad demostrada para liderar, gestionar y asesorar a equipos de desarrollo distribuidos (locales/externos y proveedores)
- Experiencia con metodologías de entrega Agile/Scrum
Cualificaciones preferentes
- Certificaciones de Salesforce tales como:
- o Salesforce Platform Developer I/II
- o Sales/Service Cloud Consultant
- o Acreditación en Financial Services Cloud (muy deseable)
- o Certificación de Salesforce Agentforce Specialist o experiencia práctica equivalente en Agentforce.
- Experiencia en programas de modernización de CRM o de retirada de plataformas heredadas
- Familiaridad con la arquitectura de datos, MDM y marcos de integración empresarial
Ubicación
Híbrido,
Holmdel NJ, Nueva York NY, Bethlehem PA
© Copyright 2021 The Guardian Life Insurance Company of America, Nueva York, NY
#GuardianIT
Igualdad de oportunidades en el empleo
Guardian es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de edad, raza, color, credo, religión, sexo, orientación afectiva o sexual, origen nacional, ascendencia, estado civil, discapacidad, estatus militar o de veterano, o cualquier otra clasificación protegida por la ley aplicable.
Rango salarial: $118,980.00 - $195,465.00
El rango salarial reflejado anteriormente es una estimación de buena fe del salario base para la ubicación principal del puesto. El salario para este puesto se determinará finalmente en función de la educación, la experiencia, los conocimientos y las capacidades del candidato seleccionado. Además del salario, este puesto también puede ser elegible para una compensación anual, por ventas u otra compensación de incentivos.
Igualdad de oportunidades en el empleo
Guardian es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de edad, raza, color, credo, religión, sexo, orientación afectiva o sexual, origen nacional, ascendencia, estado civil, discapacidad, estatus militar o de veterano, o cualquier otra clasificación protegida por la ley aplicable.
Adaptaciones
Guardian se compromete a proporcionar acceso, igualdad de oportunidades y adaptaciones razonables para personas con discapacidad en el empleo, sus servicios, programas y actividades. Guardian también proporciona adaptaciones razonables a los solicitantes de empleo cualificados (y empleados) para acomodar las limitaciones conocidas del individuo relacionadas con el embarazo, el parto o condiciones médicas relacionadas, a menos que hacerlo cree una dificultad excesiva. Si se necesita una adaptación razonable para participar en el proceso de solicitud o entrevista de trabajo, para realizar funciones laborales esenciales y/o para recibir otros beneficios y privilegios de empleo, por favor contacta con [email protected]. Ten en cuenta: este recurso es solo para solicitudes de adaptación. Para todas las demás consultas relacionadas con tu solicitud y carreras en Guardian, consulta el sitio de Carreras de Guardian.
Patrocinio de visados
Guardian Life no patrocina actualmente ni en el futuro previsible visados basados en el empleo (por ejemplo, como un H-1B). Para ser un solicitante exitoso, debes estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos, sin necesidad de patrocinio/apoyo del empleador ahora o en cualquier momento en el futuro.
Aviso sobre el uso de inteligencia artificial en la contratación por parte de Guardian
Como parte del proceso de solicitud de empleo de Guardian, Guardian puede utilizar herramientas de inteligencia artificial (“Herramientas de IA”) para automatizar la clasificación y el filtrado de la información proporcionada por los solicitantes como parte de su selección preliminar. Esta selección preliminar puede utilizarse para ayudar a identificar los materiales y currículos de los solicitantes en relación con su indicación de que el solicitante cumple con los requisitos para el trabajo específico para el que se postula, tal como se especifica en el listado publicado en el sitio web de empleos de Guardian (Carreras en Guardian en guardianlife.com/careers). En Guardian, no utilizamos herramientas de IA para ayudar sustancialmente o reemplazar el juicio humano o la toma de decisiones discrecional en nuestro proceso de contratación. Todas las decisiones de contratación serán tomadas por colegas de Guardian.
Ten en cuenta que si solicitas un puesto específico en Guardian, tendrás la opción de optar por no participar en el uso de herramientas de IA por parte de Guardian durante el proceso de solicitud de empleo. Si deseas solicitar un proceso alternativo que no utilice herramientas de IA o deseas solicitar una adaptación razonable, dentro de los diez días hábiles siguientes a tu solicitud de puesto, debes enviar tu solicitud por correo electrónico a [email protected], asegurándote de proporcionar tu nombre y número de identificación de solicitud de empleo. Guardian conservará tus materiales de solicitud y currículo y toda la información derivada de ellos de acuerdo con la política de retención de documentos de Guardian, una copia de la cual puedes solicitar a través de [email protected].
Además, en los momentos aplicables, Guardian hará públicos los resultados más recientes de la auditoría de sesgos para dichas herramientas de IA, que se pueden encontrar aquí.
Colegas actuales de Guardian: Por favor, soliciten a través del Jobs Hub interno en Workday.
Nuestra promesa
A través del desarrollo de habilidades, el desarrollo de liderazgo y oportunidades filantrópicas, ofrecemos oportunidades para construir comunidades y hacer crecer tu carrera, rodeado de colegas diversos con altos estándares éticos
Ofrecemos
- Oportunidades de trabajo significativas y desafiantes para acelerar la innovación de una manera segura y conforme a la normativa.
- Paquete de compensación competitivo.
- Excelente cobertura médica, dental, de salud suplementaria, de vida y de visión para ti y tus dependientes sin periodo de espera.
- Seguro de vida y discapacidad.
- Un excelente 401(k) con aportación de la empresa.
- Ayuda para la matrícula, permiso parental remunerado y cuidado familiar de respaldo.
- Entornos de trabajo dinámicos y modernos que promueven la colaboración y la creatividad para desarrollar y potenciar el talento.
- Políticas flexibles de tiempo libre, código de vestimenta y lugar de trabajo para equilibrar tu vida laboral y personal de la manera que mejor te convenga.
- Grupos de recursos para empleados que abogan por la inclusión y la diversidad en todo lo que hacemos.
- Responsabilidad social en todos los aspectos de nuestro trabajo. Somos voluntarios en nuestras comunidades locales, creamos alianzas educativas con universidades e impulsamos una variedad de iniciativas de sostenibilidad.
Nuestra promesa
En Guardian, tendrás el apoyo y la flexibilidad para alcanzar tus objetivos profesionales y personales. A través del desarrollo de habilidades, el desarrollo de liderazgo y oportunidades filantrópicas, ofrecemos oportunidades para construir comunidades y hacer crecer tu carrera, rodeado de colegas diversos con altos estándares éticos.
Inspirar el bienestar
Como parte del propósito de Guardian (inspirar el bienestar), estamos comprometidos a ofrecer beneficios y recursos contemporáneos, de apoyo, flexibles e inclusivos a nuestros colegas. Explora nuestros beneficios de empresa en guardianlife.com/careers/corporate/benefits. Los beneficios se aplican a los empleados elegibles a tiempo completo. Los becarios no son elegibles para la mayoría de los beneficios de la empresa.
