Responsable de Ingeniería de Sistemas/DevSecOps

DecisionPoint busca un Líder de Ingeniería de Sistemas/DevSecOps para mantener procesos de entrega de software seguros, fiables y repetibles que respalden el programa ENLIST de USMEPCOM.

Este puesto se encargará de mantener las canalizaciones de integración continua y entrega continua (CI/CD), las comprobaciones automatizadas, las configuraciones de entornos de aplicaciones, la promoción de artefactos y la automatización de despliegues y reversiones. El líder aplicará infraestructura como código y pruebas automatizadas para mejorar la coherencia en los entornos de desarrollo, pruebas y producción.

El Líder de Ingeniería de Sistemas/DevSecOps colaborará con desarrolladores de software, arquitectos, probadores, personal de ciberseguridad, personal de gestión de versiones y equipos de operaciones para resolver problemas de entrega y respaldar versiones controladas. Se trata de un puesto de liderazgo técnico práctico alineado con la categoría laboral de Journeyman.

Este puesto es remoto, aunque se dará preferencia a los candidatos del área de Chicago.

Nota: Al presentar su candidatura a este puesto, usted reconoce y acepta que su currículum se incluya en una licitación competitiva de contrato gubernamental activa.

Política de EEO y Acción Afirmativa: DecisionPoint Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo y aplica la Acción Afirmativa. Es política de DecisionPoint Corporation proporcionar igualdad de oportunidades de empleo de acuerdo con todas las leyes, directivas y reglamentos aplicables de Igualdad de Oportunidades en el Empleo/Acción Afirmativa a todos los empleados y solicitantes cualificados sin distinción de raza, etnia, color, religión, origen nacional, sexo, edad, estado de discapacidad, embarazo, orientación sexual, identidad de género, información genética, estado de veterano protegido o cualquier otro estado protegido bajo las leyes federales, estatales o locales.

Política de transparencia salarial: De acuerdo con la Orden Ejecutiva Presidencial 13665, DecisionPoint Corporation no despedirá ni discriminará de ninguna otra manera a los empleados o solicitantes porque hayan preguntado, discutido o revelado su propio salario o el salario de otro empleado o solicitante. Sin embargo, los empleados que tengan acceso a la información salarial de otros empleados o solicitantes como parte de sus funciones laborales esenciales no pueden revelar el salario de otros empleados o solicitantes a personas que no tengan acceso a dicha información salarial, a menos que la divulgación sea (a) en respuesta a una queja o cargo formal, (b) en el marco de una investigación, procedimiento, audiencia o acción, incluida una investigación realizada por el empleador, o (c) coherente con el deber legal del contratista de proporcionar información.

Autorización para compartir el currículum y la información personal: Al expresar su interés y enviar su currículum para este puesto, usted autoriza a DecisionPoint Corporation a compartir su currículum, así como la información personal incluida en el mismo, con sus subsidiarias, afiliadas y socios de equipo con el fin de considerarle para este puesto y otros puestos disponibles que requieran habilidades, educación y experiencia comparables. En caso de que DecisionPoint Corporation o sus afiliadas y socios de equipo deseen iniciar conversaciones previas al empleo, se le pedirá que complete una solicitud de empleo y los documentos de empleo relacionados.

El Líder de Ingeniería de Sistemas/DevSecOps se encargará de:

Cualificaciones requeridas

Las siguientes cualificaciones obligatorias se han extraído de los requisitos del puesto suministrados:

Cualificaciones preferentes

Las siguientes cualificaciones son preferentes, pero no obligatorias: