Estados Unidos
B&A
Ascot Group
Assistant Vice President, AI Program Lead
Estados Unidos
Iselin, New Jersey, United States
Traducción automática. Consulta el original.
Descripción del puesto
Esta es una oportunidad para unirse a Ascot Group, una de las organizaciones de suscripción de riesgos especializados más destacadas del mundo.
Diseñada como una empresa de la era moderna que opera a través de un ecosistema de plataformas operativas globales interconectadas, estamos unidos por una misión y un propósito comunes. Nuestra mayor fortaleza es un equipo talentoso que prospera en una cultura colaborativa, inclusiva y emprendedora, impregnada de excelencia en la suscripción, integridad y pasión por encontrar una mejor manera: The Ascot Way.
The Ascot Way guía a nuestra gente y a nuestra organización. Nuestras plataformas de suscripción colaboran para encontrar formas creativas de desplegar nuestro capital con un enfoque verdaderamente interproductos e interplataformas. Estas plataformas funcionan como una sola, desplegando nuestro capital de forma creativa a través de nuestras estrategias centradas en el cliente, centradas en el riesgo y centradas en la tecnología.
Construida para ser resiliente, Ascot ofrece a sus clientes una seguridad financiera líder mientras entrega productos a medida y un servicio de clase mundial, tanto antes como después de las reclamaciones. Ascot existe para resolver el futuro más brillante de nuestros clientes a través de la agilidad, la colaboración, la resiliencia y la disciplina.
Ascot está integrando inteligencia artificial (IA) y automatización en toda la organización para mejorar la toma de decisiones, la eficiencia y la calidad de los resultados. En este puesto, se espera que trabaje con confianza junto a herramientas habilitadas por IA, aplique un juicio sólido al interpretar los conocimientos y se adapte a medida que la tecnología continúa evolucionando. Valoramos la curiosidad, el pensamiento crítico y la disposición a aceptar el cambio como parte de nuestra forma de trabajar.
El equipo de Machine Learning de Ascot busca un Assistant Vice President, AI Program Lead para acelerar la adopción responsable de la IA en todas las operaciones de EE. UU. Sirviendo como el vínculo principal entre los líderes empresariales, los equipos de tecnología y datos, y los socios externos, este puesto identificará, priorizará y entregará soluciones habilitadas por IA en suscripción, reclamaciones, sistemas de pólizas, operaciones, actuarial, finanzas y funciones corporativas.
Este puesto enfocado en el negocio reportará al Senior Vice President, Predictive Modeling & AI Strategy e integrará la IA en iniciativas estratégicas, guiará la entrega desde el concepto hasta la adopción y garantizará la alineación con el marco de gobernanza, los objetivos comerciales y las expectativas de valor de Ascot. Este será un puesto presencial con un horario de trabajo híbrido.
Responsabilidades
- Colaborar con los líderes empresariales y tecnológicos de América del Norte para identificar y priorizar oportunidades de IA de alto valor.
- Traducir las prioridades estratégicas en una hoja de ruta de IA procesable alineada con las plataformas principales y las iniciativas de transformación.
- Liderar iniciativas de IA desde el concepto hasta el despliegue, la adopción y la mejora continua.
- Desarrollar casos de negocio, medidas de éxito y planes de realización de valor; monitorear la entrega y eliminar las barreras de ejecución.
- Facilitar talleres de descubrimiento, recopilación de requisitos, rediseño de procesos y diseño de soluciones.
- Coordinar a los patrocinadores comerciales, equipos técnicos y socios, incluidos Microsoft, Databricks, Palantir, Guidewire y OpenAI.
- Aplicar experiencia en seguros para mejorar los procesos de suscripción, evaluación de riesgos, interacción con corredores, reclamaciones, pólizas y facturación, gestión de carteras y operaciones.
- Garantizar el cumplimiento de los estándares de gobernanza de IA de Ascot en asociación con Riesgos, Cumplimiento, Legal y Tecnología de la Información.
- Impulsar las comunicaciones, la formación, la alfabetización en IA, la participación de las partes interesadas y la adopción por parte de los usuarios.
- Monitorear las tendencias de IA, insurtech y seguros especializados y convertir los desarrollos relevantes en oportunidades prácticas.
- Demostrar The Ascot Way colaborando entre equipos, adoptando la inclusión y demostrando responsabilidad mientras ayuda a construir una cultura comprometida y de alto rendimiento.
Requisitos
- Un mínimo de 10 años de experiencia en seguros con un sólido conocimiento de las operaciones de propiedad y accidentes y seguros especializados.
- Se requiere licenciatura y se prefiere certificación relacionada con IA, formación formal, MBA u otro título avanzado.
- Experiencia apoyando funciones de suscripción, reclamaciones, pólizas, actuariales, operaciones, finanzas o distribución.
- Éxito comprobado liderando programas complejos y multifuncionales e influyendo en partes interesadas de alto nivel sin autoridad directa.
- Sólidas habilidades de análisis de negocio, mejora de procesos, gestión del cambio y ejecución.
- Conocimiento práctico de IA generativa, modelos de lenguaje grandes, agentes de IA, análisis predictivo, machine learning y toma de decisiones basada en datos.
- Capacidad para involucrar a los equipos técnicos manteniendo el enfoque en los resultados comerciales, el riesgo y las necesidades del usuario.
- Familiaridad con Microsoft Copilot, Azure AI, Databricks, Palantir, Guidewire o OpenAI.
- Sólidas habilidades de comunicación, facilitación, resolución de problemas, toma de decisiones y organización.
- Colaborativo, automotivado, centrado en el cliente y eficaz en un entorno de ritmo rápido.
- Se prefiere experiencia liderando iniciativas de IA, datos, transformación digital, innovación o automatización de flujos de trabajo.
- Se prefiere experiencia con gobernanza de IA, gestión de riesgos de modelos o consideraciones regulatorias relevantes.
- Se prefiere experiencia en consultoría o liderazgo de transformación.
**Este puesto puede cubrirse en un nivel diferente, dependiendo de la experiencia.**
#LI-Hybrid
#LI-MR1
Compensación
El salario base real podría variar y puede estar por encima o por debajo del rango indicado según factores que incluyen, entre otros, la experiencia, la experiencia en la materia y las habilidades. El salario base es solo un componente del paquete de compensación total de Ascot para los empleados. Otras recompensas pueden incluir un bono anual en efectivo y otras formas de compensación discrecional otorgadas por la Compañía. El rango de salario base anualizado para este puesto es: $195,000 - $215,000
Beneficios de la empresa
La Compañía ofrece un paquete de beneficios competitivo que incluye lo siguiente (se aplican requisitos de elegibilidad):
- Beneficios de salud y bienestar: médico (incluida la cobertura de recetas), dental, visión, cuenta de ahorros para la salud, cuenta de transporte, cuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes, seguro de vida, AD&D, recursos de trabajo/vida (incluido el programa de asistencia al empleado) y más.
- Beneficios de licencia: días festivos pagados, tiempo libre remunerado anual (incluye licencia pagada estatal/local donde sea necesario), discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo, otras licencias (por ejemplo, duelo, FMLA, adopción, maternidad, militar, cuidador principal y no principal).
- Beneficios de jubilación: Plan de ahorro contributivo (401k).
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