V2X

Senior ERP Solutions Analyst

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Überblick

V2X ist weltweit tätig und entwickelt intelligente Lösungen zur Integration physischer und digitaler Infrastrukturen, von der Basis bis zum Einsatzort. Wir bringen 120 Jahre erfolgreiche Unterstützung bei Missionen ein, um die Sicherheit zu verbessern, Logistikprozesse zu optimieren und die Einsatzbereitschaft zu erhöhen. Unser Unternehmen mit einem Wert von 3.9 Mrd. USD und unsere 16,000 Mitarbeiter verfolgen ein gemeinsames Ziel und arbeiten eng mit unseren Kunden im In- und Ausland zusammen, um deren komplexeste Herausforderungen mit Integrität, Respekt, Verantwortung und Professionalität zu bewältigen.

Der Sr. ERP Solutions Analyst fungiert als fachlicher Eigentümer für einen zugewiesenen funktionalen Bereich in SAP S/4HANA innerhalb von MDO, wie beispielsweise Material Requirements Planning (MRP) oder Extended Warehouse Management (EWM). Diese Position ist für die Integrität und Genauigkeit der Systemprozesse in diesem Bereich verantwortlich und stellt sicher, dass Planung und Lagerabwicklung auf fundierten Stammdaten, präzisen Transaktionen und korrekten Systemeinstellungen basieren. Jeder Analyst trägt die primäre Verantwortung für einen zugewiesenen Bereich und bietet bei Bedarf Backup-Abdeckung und Unterstützung für andere ERP-Solutions-Bereiche. Die Rolle unterstützt Konfigurationsänderungen und dient als systemseitiger Ansprechpartner für die Anwender des jeweiligen Bereichs. Die Position arbeitet eigenständig sowie funktionsübergreifend mit den Abteilungen Integrated Planning, Material Control, Logistics and Asset Management (LAM), Supply Chain, Engineering und Basis/IT zusammen und ist in der Abteilung MDO ERP Solutions angesiedelt.

Bei V2X setzen wir uns tiefgreifend für Chancengleichheit ein, einschließlich des Schutzes von Veteranen und Menschen mit Behinderungen, und fördern einen inklusiven und vielfältigen Arbeitsplatz. Wir stellen sicher, dass alle Personen mit Fairness, Respekt und Würde behandelt werden, und erkennen die Stärke an, die aus einer Belegschaft mit vielfältigen Erfahrungen, Perspektiven und Fähigkeiten resultiert. Dieses Engagement, das mit unserer Vision und unseren Werten von Integrität, Respekt und Verantwortung übereinstimmt, ermöglicht es uns, Unterschiede zu nutzen, Innovationen zu fördern und unseren Erfolg auf dem globalen Markt auszubauen, um letztendlich unsere Kunden bestmöglich zu bedienen.

Verantwortlichkeiten

Wichtige Aufgaben

  1. Überwachung der Systemprozesse im zugewiesenen Funktionsbereich, einschließlich Job-Läufen, Warteschlangen und Ausgabequalität. Identifizierung, Fehlerbehebung und Lösung von Ausfällen oder Anomalien, bevor diese die Planung, Material- oder Lagerprozesse beeinträchtigen.
  1. Überwachung von MRP-Läufen und Planungsergebnissen, einschließlich Job-Abschluss, Laufparametern und Ausgabequalität. Überwachung des Materialverbrauchs im Vergleich zu Fertigungsaufträgen, einschließlich Warenausgängen, Rückmeldungen und Verbrauchsfehlern, um sicherzustellen, dass Bedarf und Bestand korrekt im MRP abgebildet sind.
  1. Überwachung von Lagerprozessen, einschließlich Wareneingängen, Warenausgängen, internen Umlagerungen, Lageraufgaben und Bereitstellung für die Produktion. Überwachung von Warteschlangen- und Schnittstellenfehlern zwischen EWM und S/4HANA.
  1. Regelmäßige Überprüfung der für den zugewiesenen Funktionsbereich relevanten Stammdaten als unabhängige Kontrolle, wobei Fragen markiert und Empfehlungen für Änderungen an die zuständige Fachabteilung gegeben werden. Für MRP umfasst dies Losgrößen, Durchlaufzeiten, Beschaffungsarten und Sicherheitsbestandseinstellungen, die in der Verantwortung von Integrated Planning liegen. Für EWM umfasst dies Lagertypen, Lagerplätze, Lagerproduktdaten und Verpackungsspezifikationen, die in der Verantwortung von Logistics and Asset Management (LAM) liegen.
  1. Überwachung von Volumen, Alter und wiederkehrenden Mustern von Ausnahmen und Fehlern innerhalb des zugewiesenen Funktionsbereichs sowie Berichterstattung über den Status der Ausnahmen an die fachliche Leitung. Ursachenanalyse systemischer Probleme, die aus System- oder Datenfehlern resultieren, und Einleitung von Korrekturmaßnahmen. Die fachlichen Anwender behalten die Verantwortung für die Bearbeitung individueller Ausnahmen.
  1. Unterstützung bei der funktionalen Konfiguration des zugewiesenen Bereichs sowie der zugehörigen PP-, MM- und EWM-Einstellungen unter der Leitung des Sr. Manager, ERP Solutions, einschließlich Design-Input, Tests und Dokumentation von Änderungen.
  1. Ansprechpartner für den zugewiesenen Funktionsbereich und Erstellung von Arbeitshilfen sowie Schulungsunterlagen für die Anwender. Bereitstellung von Backup-Abdeckung und Unterstützung für andere ERP-Solutions-Bereiche sowie Aufbau von Arbeitswissen in angrenzenden Bereichen zur Unterstützung integrierter Prozesse.
  1. Teilnahme an Tests, Cutover-Aktivitäten und Änderungsmanagement für Systemanpassungen, die den zugewiesenen Funktionsbereich betreffen, um sicherzustellen, dass die Ergebnisse bei jeder Änderung korrekt und zuverlässig bleiben. Durchführung weiterer verwandter Aufgaben und Sonderprojekte nach Zuweisung.

Qualifikationen

Genutzte Fähigkeiten & Technologien

Fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA im zugewiesenen Funktionsbereich (MRP oder EWM) und dessen Integration mit angrenzenden PP-, MM- und EWM-Prozessen. Starkes Verständnis von Materialflüssen in der Fertigung, Bestandsführung, Lagerprozessen, Fertigungsaufträgen, Stücklisten und den unterstützenden Stammdaten.

Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit der Fähigkeit, systemische Probleme zu identifizieren und Korrekturmaßnahmen voranzutreiben. Fundierte Excel- und Datenanalysekenntnisse. Fähigkeit zur Erstellung von Arbeitshilfen, Schulungen und Dokumentationen. Ausgeprägte funktionsübergreifende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Integrated Planning, Material Control, Logistics and Asset Management (LAM), Supply Chain, Engineering und Basis/IT zusammenzuarbeiten. Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Outlook und Teams.

Direkt genutzte Materialien & Ausrüstung

Computer und Geschäftssysteme, einschließlich SAP S/4HANA (PP, MM, EWM) und Fiori, RF- und mobile Scangeräte, Microsoft Office-Anwendungen (insbesondere Excel, Outlook und Teams) sowie Standard-Büroausstattung. Persönliche Schutzausrüstung (PSA) kann bei der Unterstützung von Aktivitäten in Produktions- oder Lagerbereichen erforderlich sein.

Qualifikationen

Erforderliche Fähigkeiten

  1. Mindestens 5 Jahre einschlägige Erfahrung in den Bereichen Materialsteuerung, Bestandsmanagement, Produktionsplanung, Lagerbetrieb oder Produktionssteuerung in einer durch SAP unterstützten Fertigungsumgebung, einschließlich praktischer Erfahrung in MRP, EWM oder einem vergleichbaren Funktionsbereich.
  1. Muss US-Staatsbürger sein und die Fähigkeit besitzen, eine DOD Secret Clearance zu erhalten und aufrechtzuerhalten.
  1. Fundierte Kenntnisse der Stammdaten, die den zugewiesenen Funktionsbereich steuern, und deren Integration mit angrenzenden PP-, MM- und EWM-Prozessen.
  1. Nachgewiesene Erfahrung in der Lösung komplexer Probleme im Zusammenhang mit Material, Bestand, Lager oder ERP.

Bildung / Zertifizierungen

  1. Ein Bachelor-Abschluss in Supply Chain, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Operations Management, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich ist erforderlich. Eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und direkt einschlägiger Erfahrung kann anstelle eines Abschlusses in Betracht gezogen werden.

Arbeitsumgebung

Diese Position ist primär in einer Büroumgebung am Standort V2X in Indianapolis angesiedelt, mit gelegentlichen Aufenthalten in Fertigungs-, Material- und Lagerbereichen. Die Rolle erfordert häufige Interaktion mit Planern, Materialkoordinatoren, Lagerpersonal, ERP-Solutions-Mitarbeitern und funktionsübergreifenden Support-Organisationen. Planungsprioritäten und Systemanforderungen können sich häufig ändern; der Analyst muss in der Lage sein, eigenständig zu arbeiten, konkurrierende Prioritäten zu bewerten und Probleme zeitnah zu lösen.

Körperliche Aktivitäten

Überwiegend sitzende Tätigkeit mit häufiger Nutzung von Computer und Standard-Büroausstattung. Gelegentliches Gehen und Stehen in Fertigungs-, Material- und Lagerbereichen. Verwendung der entsprechenden persönlichen Schutzausrüstung bei der Arbeit in ausgewiesenen Produktions- oder Lagerbereichen.

#LI-WH1

#Clearance

Gewünschte Fähigkeiten

  1. Erfahrung in der SAP-Konfiguration ist erwünscht.
  1. Eine APICS/ASCM (CPIM)- oder SAP-Zertifizierung ist sehr erwünscht.

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