Roku
Trinity Life Sciences
Sr. Engineer, Forward Deployed GenAI
Die Rolle
Wir bringen Leidenschaft und Kundenorientierung in unser Geschäft ein.
Als Forward-Deployed Engineer bei Trinity Life Sciences sind Sie direkt in die Teams von Biopharma und kommerziellen Life Sciences eingebettet: Sie nehmen deren schwierigste Probleme auf und entwickeln dann schnell funktionierende Lösungen. Sie wechseln von einer unklaren geschäftlichen Herausforderung zu einem laufenden Prototyp in Tagen, nicht in Quartalen. Sie demonstrieren ihn, iterieren live mit Kunden und verbessern ihn. Wiederholen. Sie schreiben echten Code, verantworten echte Deployments und sind für echte Ergebnisse verantwortlich. Zum Beispiel könnten Sie innerhalb einer Woche einen unordentlichen CRM-Export in einen Live-KI-Assistenten für Vertriebsmitarbeiter verwandeln, der Empfehlungen für die nächste beste Aktion liefert. Oder Sie könnten eine RAG-Pipeline über 10 Jahre klinischer Studiendaten aufbauen, damit ein Market-Access-Team Fragen von Zahlern in Sekunden statt Tagen beantworten kann.
Was dieses Angebot besonders macht
- Sie werden Teil einer Kohorte sein, mit direktem Einfluss darauf, wie das Team arbeitet
- Sie werden in Pods arbeiten, nie allein an einem Kunden; es gibt immer einen Solution Lead und einen Domain SME mit Ihnen beim Kunden
- Sie werden einen dedizierten FDE Lead haben, der das Team leitet, sich für Ihre Bedürfnisse einsetzt und die Priorisierung über Kunden hinweg übernimmt. Dies ist kein nachträglicher Gedanke
- Sie werden bewusst eingearbeitet
- Ihre Arbeit hat eine direkte Feedbackschleife zu unseren Produkten. Die besten Dinge, die Sie im Feld entwickeln, werden zu Produktfunktionen – das bedeutet, sie werden die Branche prägen.
Was Sie tun werden
- Integrieren Sie sich in Kunden bei führenden Biopharma- und Life-Sciences-Organisationen – arbeiten Sie mit deren kommerziellen Teams, Medical Affairs und Datenteams zusammen, um unerfüllte Bedürfnisse zu erkennen und in technische Lösungen zu übersetzen
- Prototyping in Höchstgeschwindigkeit: Stellen Sie GenAI-gestützte Anwendungen, RAG-Pipelines, Agenten-Workflows und Datenintegrationen schnell genug auf, um den Kunden innerhalb von zwei Wochen nach Erhalt ihrer Daten sprachlos zu machen
- End-to-End-Lieferung: Von der ersten Whiteboard-Sitzung über produktionsreifen Code, Demo, Feedbackschleife bis zur Übergabe an das Produkt
- Flexibilität zwischen Einsätzen: Wechseln Sie zwischen aktiven Kundeneinsätzen und Produkt-Sprints, wenn sich Prioritäten verschieben
- Verbessern Sie das Modell und unsere Produkte: Dokumentieren Sie Muster, teilen Sie Playbooks mit der Kohorte und geben Sie Feld-Erkenntnisse zurück ins Produkt, einschließlich wiederverwendbarer Komponenten
Wer Sie sind
Sie können morgens ein Gespräch mit einem Director of Commercial Operations führen und nachmittags eine technische Diskussion mit einem Softwarearchitekten daraus ableiten.
Insbesondere Sie:
- Gedeihen bei Tempo: Komprimierte Zeitpläne machen Sie energisch, nicht erschöpft; Sie leisten Ihre beste Arbeit, wenn die Frist real ist
- Verstehen, bevor Sie bauen: Sie investieren die Zeit, um wirklich zu erfassen, was ein Kunde braucht, nicht nur, was er gesagt hat, bevor Sie eine Zeile Code schreiben
- Sind nicht an Ihre eigene Arbeit gebunden: Sie iterieren frei, töten Ihre Lieblinge ohne Drama und behandeln Kundenfeedback als Signal, nicht als Kritik
- Sind standardmäßig kollaborativ: Sie ziehen Teamkollegen hinzu, bitten frühzeitig um Hilfe und teilen Anerkennung; Sie verschwinden nicht drei Wochen lang in einer Solo-Höhle
- Lernen schnell in unbekannten Domänen: Sie haben zuvor schnell neue Branchen, neue Stacks oder neue Problembereiche gemeistert und können dies wieder tun
Was Sie mitbringen
- 5–8 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit einer Erfolgsbilanz bei der Auslieferung von Produktionssystemen
- Starke Kenntnisse in Python und/oder Node.js/React.js; Kenntnisse in Cloud-Diensten (Azure, AWS oder GCP)
- Praktische Erfahrung im Aufbau oder der Integration von GenAI-Systemen; LLMs, Prompt Engineering, RAG, Agenten-Architekturen oder multimodale Pipelines
- Echte Komfortzone im Umgang mit Kunden: Sie haben nicht-technischen Stakeholdern Präsentationen gehalten und deren Feedback navigiert, ohne den Boden unter den Füßen zu verlieren
- Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung)
- Erfahrung in Life Sciences oder Biotech stark bevorzugt: Sie verstehen das kommerzielle Modell, können die Sprache sprechen und verstehen die Ziele der Stakeholder in der Branche
Über Trinity
Trinity treibt die Zukunft der Life-Sciences-Kommerzialisierung durch die Verschmelzung von menschlicher und künstlicher Intelligenz voran. Durch die Kombination von tiefem therapeutischem Fachwissen und vertrauenswürdiger menschlicher Intelligenz mit einer speziell entwickelten Technologieplattform beschleunigt Trinity Klarheit und Vertrauen in jedem Schritt des Kommerzialisierungsprozesses – von der Vor-Markteinführung über die Skalierung bis zum Verlust der Exklusivität. Seit mehr als 30 Jahren verlassen sich die weltweit führenden Pharma-, Biotech- und Medtech-Unternehmen auf Trinitys Weitsicht, Ausführung und Partnerschaft, um sichere Produkteinführungen, entscheidende Marktvorteile und messbare Patientenauswirkungen zu erzielen. In dieser Zeit expandierte Trinity von seinem ersten Büro in Waltham, MA, auf 1,300 Fachleute in 14 Büros und fünf Kontinenten und setzte neue Industriestandards in Bezug auf Qualität, Reaktionsfähigkeit und Kundenpartnerschaft. Weitere Informationen finden Sie unter Trinity unter trinitylifesciences.com trinitylifesciences.com/.
Trinitys Engagement für Inklusion & Engagement (I&E)
Die Gehaltsbänder von Trinity berücksichtigen eine breite Palette von Faktoren, die bei der Entscheidungsfindung über die Vergütung berücksichtigt werden, darunter unter anderem Fähigkeiten und Marktnachfrage nach Fähigkeiten; Erfahrungs- und Ausbildungsniveau; spezifische Qualifikationen, Leistung, Zeit in der Rolle/im Unternehmen, geografischer Standort und andere Geschäfts- und Organisationsbedürfnisse. Eine vernünftige Schätzung der aktuellen Gehaltsspanne beträgt $128,000 - $192,000. Zusätzlich zu Ihrem Grundgehalt haben Sie auch Anspruch auf einen jährlichen, diskretionären Leistungsbonus.
Trinity Life Sciences ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerbungen von allen qualifizierten Personen begrüßt. Bei Trinity stehen Inklusion und Engagement im Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit und unseres gemeinsamen Wachstums. Wir haben uns von einem traditionellen „DEI“-Framework zu Inclusion & Engagement (I&E) weiterentwickelt – einem Modell, das über die Repräsentation hinausgeht, um sich auf Verbindung, Zusammenarbeit und gemeinsamen Zweck zu konzentrieren. Jede Rolle bei Trinity trägt dazu bei, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt, respektiert und befähigt fühlen, vollständig beizutragen. Durch die Einbettung von I&E-Prinzipien in unsere Kultur stellen wir sicher, dass Zugehörigkeit und Engagement keine eigenständigen Initiativen sind – sie sind Teil dessen, wie wir jeden Tag Teams aufbauen, Entscheidungen treffen und Exzellenz liefern. Trinity duldet keine Form von Diskriminierung oder Belästigung und ermutigt Bewerber aller Altersgruppen und Identitäten. Weitere Informationen über Trinitys Engagement für Inklusion und Engagement finden Sie unter Inclusion & Engagement | Culture of Belonging at Trinity Life Sciences trinitylifesciences.com/company/inclusion-engagement-at-trinity/.
