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Starling
Starling ist die erste und führende Digitalbank Großbritanniens mit der Mission, das Bankwesen zu revolutionieren! Wir haben eine neue Art von Bank aufgebaut, weil wir wussten, dass Technologie die Kraft hat, Menschen dabei zu helfen, ihr Geld auf eine neue und transformative Weise zu sparen, auszugeben und zu verwalten.
Wir sind eine voll lizenzierte britische Bank mit der Kultur und dem Geist eines schnelllebigen, disruptiven Technologieunternehmens. Wir sind eine Bank, aber besser: fairer, benutzerfreundlicher und darauf ausgelegt, Finanzthemen für jeden verständlich zu machen. Wir beschäftigen mehr als 3,000 Mitarbeiter in unseren Büros in London, Southampton, Cardiff und Manchester.
Unsere Technologen bilden das Herzstück von Starling und arbeiten gerne in einem schnelllebigen Umfeld, in dem es darum geht, Dinge aufzubauen, Neues zu erschaffen und disruptive Technologien zu nutzen, die uns an der Spitze der Fintech-Branche halten. Wir pflegen eine flache Hierarchie, um Sie zu befähigen, Entscheidungen zu treffen, unabhängig von Ihren primären Verantwortlichkeiten. Innovation und Zusammenarbeit stehen im Mittelpunkt Ihres Handelns. In unserer offenen Kultur ist Hilfe nie weit entfernt; Sie finden Unterstützung in Ihrem Team und im gesamten Unternehmen – wir sitzen alle im selben Boot!
Der Weg zum Erfolg bei Starling besteht darin, eigeninitiativ zu handeln und die volle Verantwortung für alles in Ihrem Umfeld zu übernehmen: vom Aufbau, Design und der Entdeckung neuer Lösungen bis hin zum Wissensaustausch mit Kollegen und der Sicherstellung, dass alle Prozesse effizient und produktiv sind, um die bestmöglichen Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen. Unser Ziel wird durch fünf Starling-Werte untermauert: Listen, Keep It Simple, Do The Right Thing, Own It und Aim For Greatness.
Die Ingenieure bei Starling freuen sich darauf, uns bei der Bereitstellung neuer Funktionen zu unterstützen, unabhängig von ihrem primären Tech-Stack. Erfahren Sie mehr vom Team in unseren neuesten Blogs oder unseren Fallstudien mit Women in Tech.
Wir suchen Ingenieure auf allen Ebenen, die sich unserem Team anschließen möchten. Wir schätzen Menschen, die engagiert sind und sich um unsere Kunden, den von ihnen geschriebenen Code und ihren Beitrag zu Starling sorgen. Menschen mit der Fähigkeit, sich in eine Vielzahl von Problemen und Herausforderungen einzuarbeiten und teamübergreifend zu arbeiten, leisten hier bei Starling Großartiges, um das Bankwesen nachhaltig zu verändern.
Als Infrastructure Engineer bei Starling bauen und unterstützen Sie eine Infrastruktur, die sich über physische Rechenzentren sowie unsere Cloud-Umgebungen erstreckt. Wir sind sowohl in AWS als auch in GCP vertreten. Ihr Fokus liegt auf der Unterstützung unserer internen Abläufe und der Schnittstelle zu unseren Software-Engineering-Teams, um die Infrastruktur bereitzustellen, die unser Geschäft vorantreibt, während Sie gleichzeitig Sicherheit integrieren. Diese Rolle ist ideal für jemanden mit Erfahrung in physischen Rechenzentren, der Enterprise-Multi-Cloud-Erfahrung sammeln möchte.
Wir verfolgen bei Starling einen hybriden Arbeitsansatz – wir bevorzugen es, wenn Sie in pendelbarer Entfernung zu einem unserer Büros wohnen, damit wir uns persönlich treffen und zusammenarbeiten können.
Vorstellungsgespräche sind ein wechselseitiger Prozess, und wir möchten, dass Sie die Zeit und Gelegenheit haben, uns kennenzulernen, genauso wie wir Sie kennenlernen möchten! Unsere Gespräche sind informell und wir möchten das Beste aus Ihnen herausholen, also kommen Sie mit Fragen und seien Sie neugierig. Im Allgemeinen können Sie nach einem Gespräch mit einem Mitglied unseres Talent-Teams Folgendes erwarten:
Vielleicht schreckt es Sie ab, sich auf eine Stelle zu bewerben, weil Sie nicht jedes Kriterium erfüllen. Vergessen Sie das! Auch wenn wir nicht jedem Wunsch nach flexiblem Arbeiten nachkommen können, sind wir immer offen für Diskussionen. Wenn Sie also begeistert davon sind, mit uns zu arbeiten, sich aber nicht sicher sind, ob Sie schon zu 100% dort sind, melden Sie sich trotzdem. Wir haben die Mission, das Bankwesen radikal umzugestalten – und das beginnt mit unserem brillanten Team. Unabhängig davon, was vorher war, sind wir stolz darauf, Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungen zusammenzubringen, die es lieben, gemeinsam Probleme zu lösen.
Starling Bank ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, und wir sind stolz auf unsere kontinuierlichen Bemühungen, Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz zu fördern. Personen, die sich bei der Starling Bank um eine Anstellung bewerben, werden ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, nationale Herkunft, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, sexuelle Orientierung, Familienstand, medizinischen Zustand, Abstammung, körperliche oder geistige Behinderung, Militär- oder Veteranenstatus oder jedes andere durch geltendes Recht geschützte Merkmal berücksichtigt.
Wenn Sie uns diese Informationen zur Verfügung stellen, tun Sie dies mit Ihrem eigenen Einverständnis und in vollem Wissen, dass wir diese personenbezogenen Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeiten werden. Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass die Starling Bank Ihre personenbezogenen Daten für Rekrutierungs- und damit verbundene Zwecke erhebt. Unsere Datenschutzerklärung erläutert, welche personenbezogenen Daten wir verarbeiten, wo wir Ihre personenbezogenen Daten verarbeiten, zu welchen Zwecken wir Ihre personenbezogenen Daten verarbeiten und welche Rechte Sie in Bezug auf unsere Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten ausüben können.
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