Staff Software Engineer – Kollaborative Web-Plattform

Pantheon Pantheon bringt außergewöhnliche Entwickler zusammen, die Verantwortung übernehmen, bedeutende Wirkung erzielen und die Zukunft des Webs gestalten. Wir betreiben weltweit mehr als 300,000 Websites für Organisationen wie Google, Princeton, Salesloft, Clorox und die Vereinten Nationen. Jeden Tag nutzen Tausende von Entwicklern und Vermarktern unsere WebOps-Plattform, um Next.js-Websites zu erstellen, zu iterieren und zu skalieren, die Milliarden von Menschen weltweit erreichen. Als Arbeitgeber verfolgen wir die gleiche Philosophie, die unser Produkt antreibt: Fundament und Freiheit. Pantheon ist ein dynamisches, Remote-orientiertes Team von Experten, die sich leidenschaftlich für ihre Arbeit und Ergebnisse einsetzen. Hier übernehmen Sie Verantwortung für wichtige Aufgaben, arbeiten mit herausragenden Kollegen zusammen und sehen die Wirkung, die Sie erzielen.

Die Gelegenheit

Dies ist eine seltene Chance, von Anfang an bei etwas wirklich Neuem dabei zu sein. Pantheon baut die nächste Generation der Web-Content-Infrastruktur: eine kollaborative Echtzeit-Plattform, die neu definiert, wie Teams Inhalte im modernen Web erstellen, veröffentlichen und verwalten.

Dies ist eine „Zero-to-One“-Rolle. Das Produkt ist neu, die Architektur wird gerade definiert, und die Entscheidungen, die Sie treffen, werden prägen, wie Tausende von Entwicklern und Content-Teams das Web in den kommenden Jahren erleben werden. Sie werden keine Legacy-Systeme warten oder an Feature #1001 iterieren. Sie werden die grundlegende Schicht einer neuen Produktkategorie erfinden: eine, die an der Schnittstelle von Entwickler-Tools, visueller Bearbeitung und Cloud-nativer Content-Infrastruktur angesiedelt ist.

Content-Management hat sich seit zwei Jahrzehnten kaum verändert. CMS wurden für eine Ära von Dokumenten und Datenbanken entwickelt, nicht für die Geschwindigkeit, die Kollaborationserwartungen oder die Deployment-Muster des heutigen Webs. Pantheon ist einzigartig positioniert – mit tiefen Wurzeln in der Web-Plattform, einem globalen CDN und einer ausgeklügelten Branching-Plattform, der bereits Tausende von Organisationen vertrauen –, um die Content-Management-Erfahrung aufzubauen, die das moderne Web wirklich verdient.

Wenn Sie jemals an einem Problem arbeiten wollten, das technisch anspruchsvoll, kommerziell bedeutsam und wirklich ungelöst ist, dann ist dies Ihre Chance.

Als Staff Engineer in diesem Team werden Sie gleichermaßen technische Führungskraft und praktischer Entwickler sein. Sie werden über den full stack hinweg arbeiten – von den APIs und Echtzeit-Synchronisationsdiensten, die das backend der Plattform antreiben, bis hin zu den visuellen Bearbeitungsschnittstellen und Komponentensystemen, mit denen Content-Teams täglich interagieren. Sie werden eng mit Produkt und Design zusammenarbeiten, um die Architektur zu gestalten, Build-vs-Buy-Entscheidungen zu treffen, Engineering-Standards zu definieren und ein kleines, fokussiertes Team zu wichtigen Meilensteinen zu führen.

Diese Rolle erfordert sowohl Breite als auch Tiefe. Sie sind gleichermaßen in der Lage, über verteiltes State Management nachzudenken und eine angenehme, latenzarme Bearbeitungserfahrung im Browser zu gestalten. Sie verstehen, dass großartige Infrastruktur und großartige Produkterfahrung kein Widerspruch sind – sie sind dasselbe Problem, betrachtet aus verschiedenen Blickwinkeln.

Plattformarchitektur & Technische Führung

Full-Stack Produktentwicklung

Funktionsübergreifende Zusammenarbeit & Mentoring

Was Sie mitbringen

Erfahrung & Technische Tiefe

Soft Skills & Werte

Wir haben alle üblichen Vergünstigungen und Leistungen, aber was wir Ihnen wirklich bieten können, ist ein fantastisches Arbeitsumfeld, das von einem großartigen Team getragen wird.

• Branchenübliche Vergütung und Aktienoptionsplan

• Bezahlte Urlaubszeit (PTO), bezahlte Krankheitstage (PSL) und 11 bezahlte Feiertage

• Vollständige medizinische Versorgung (Erweiterte Krankenversicherung, Zahn-, Augenheilkunde)

• Erstklassige Ausrüstung

• Arbeitsplatz im Büro (Vancouver, BC Kanada)

• Monatliche Pauschale für Wellness, Lektüre und Zugang zu LinkedIn Learning zur kontinuierlichen Weiterentwicklung

• Veranstaltungen und Aktivitäten, sowohl teambasiert als auch unternehmensweit, die inspirieren, bilden und fördern

Pantheon ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, und wir begrüßen Bewerbungen von allen Hintergründen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus, Behinderung oder jeder anderen gesetzlich geschützten Klassifizierung. Pantheon hält sich an bundesstaatliche und lokale Behindertengesetze und trifft angemessene Vorkehrungen für Bewerber und Mitarbeiter mit Behinderungen. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung eine angemessene Vorkehrung für einen Teil des Interviewprozesses benötigen, kontaktieren Sie bitte [email protected]. Gemäß lokalen und bundesstaatlichen Vorschriften wird Pantheon qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen und Verurteilungen für die Anstellung berücksichtigen.

Die Gehaltsspanne für diese Position in Kanada beträgt 139,200 - 174,000 CAD pro Jahr.

Unsere Gehaltsspannen werden nach Rolle, Level und Standort bestimmt. Bei Pantheon ist es für eine Person nicht üblich, am oberen Ende der Spanne für ihre Rolle eingestellt zu werden, und Vergütungsentscheidungen hängen von den Fakten und Umständen jedes Einzelfalls ab.

Ein Visum-Sponsoring ist derzeit nicht verfügbar.