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Agile Business Analyst – Fließendes Englisch – Hybrid (CDMX)
Mexiko
Mexico City, Mexico City, Mexico
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Über die Stelle
Wir suchen einen Agile Business Analysten für ein strategisches Projekt zur digitalen Transformation im Finanzsektor.
In dieser Rolle fungieren Sie als wichtigster Partner des Product Owners und als zentraler Enabler für das Entwicklungsteam. Wenn es Ihre Leidenschaft ist, komplexe Geschäftsanforderungen in technologische Lösungen zu übersetzen, Sie über eine agile Denkweise verfügen und es genießen, das Team zu dynamisieren, ohne die klassische Rolle eines Scrum Masters auszufüllen, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Aufgaben
- Schnittstelle zum Business: Sie fungieren als primärer Ansprechpartner und Kommunikationskanal zwischen dem Product Owner, den Stakeholdern aus dem Fachbereich und dem technischen Team (Entwickler, QA, Architekten).
- Produktdesign: Sie führen Anforderungsanalysen durch, spezifizieren User Stories, definieren Geschäftsregeln und legen klare, testbare Akzeptanzkriterien (BDD) fest.
- Agile Moderation: Sie leiten und unterstützen die Zeremonien des agilen Frameworks (Dailies, Sprint Planning, Refinements, Retrospectives), stellen den Wertfluss sicher und beseitigen operative Hindernisse für das Team.
- Technische Abstimmung: Sie arbeiten eng mit dem Engineering-Team zusammen, um ein tiefgreifendes Verständnis der Anforderungen zu gewährleisten und praktikable funktionale Lösungen vorzuschlagen.
Anforderungen
- Fundierte Erfahrung: Mehr als 3 Jahre nachweisbare Erfahrung als IT Business Analyst, Proxy PO, Agile Delivery Lead oder in vergleichbaren hybriden Rollen.
- Finanzhintergrund: Einschlägige Erfahrung in Projekten des Finanzsektors (Bankwesen, Fintech, Zahlungsverkehr, Kernbankensysteme etc.). Sie sind mit den regulatorischen Anforderungen, Prozessen und der Fachsprache der Branche vertraut.
- Agile Expertise: Tiefgreifendes Verständnis des Agilen Manifests und praktische Erfahrung in der Moderation von Zeremonien (ein Hintergrund als Scrum Master ist ein großes Plus).
- Englisch (C1): Sie sind in der Lage, Meetings zu leiten, mit Stakeholdern zu verhandeln und technische sowie geschäftliche Dokumentationen vollständig auf Englisch zu verfassen.
- Soft Skills: Sie sind ein geborener „Übersetzer“ und verfügen über ausgeprägte Verhandlungsstärke, Empathie, Resilienz sowie die Fähigkeit, durch Einflussnahme statt durch formale Autorität zu führen.
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