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Nokia
Wir suchen eine erfahrene Fachkraft mit fundiertem Fachwissen in SAP GTS, SAP-Ökosystemen und GTC-Prozessen, die die Verantwortung für Support, Weiterentwicklung und gegebenenfalls Governance von SAP-bezogenen Lösungen übernimmt und deren Kompatibilität mit der GTC-Tool-Strategie und -Landschaft sicherstellt.
Die Rolle ist verantwortlich für den effektiven Betrieb, die Wartung, die kontinuierliche Verbesserung und die Integration von SAP-bezogenen Lösungen sowie für die Koordination der Anforderungen über die verschiedenen GTC-Funktionen hinweg. Die Position unterstützt laufende ngERP-Transformationsinitiativen und bietet funktionale sowie technische Expertise bei SAP-bezogenen Projekten und operativen Aktivitäten.
In enger Zusammenarbeit mit GTC-Teams, der IT, SAP-Delivery-Teams, Systemintegratoren und anderen Stakeholdern stellt der GTS Solutions Manager sicher, dass Geschäftsanforderungen in konforme, skalierbare und nachhaltige Technologielösungen übersetzt werden, die die GTC-Ziele und die digitale Transformationsstrategie von Nokia unterstützen.
Der GTS Solutions Manager berichtet an den Head of HS Classification.
Wir fördern Konnektivität, um eine bessere Welt zu sichern.
Als Teil unseres Teams werden Sie:
Sie passen hervorragend zu uns, wenn Sie über Folgendes verfügen:
Es wäre von Vorteil, wenn Sie zusätzlich Folgendes mitbringen:
Nokia ist ein weltweit führender Anbieter von Konnektivität für das KI-Zeitalter. Mit Expertise in Festnetz-, Mobilfunk- und Transportnetzwerken, angetrieben durch die Innovationen der Nokia Bell Labs, fördern wir Konnektivität, um eine bessere Welt zu sichern.
Erfahren Sie mehr über das Leben bei Nokia nokia.com/careers/life-at-nokia/.
Wir handeln inklusiv und respektieren die Einzigartigkeit jedes Menschen. Unsere Einstellungsentscheidungen werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, nationaler oder ethnischer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Familienstand, Behinderung, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen getroffen. Wir verpflichten uns zu einer Kultur der Inklusion, die auf unserem Grundwert des Respekts aufbaut.
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, aber nicht alle aufgeführten Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben. Einzigartige Hintergründe, Perspektiven und Erfahrungen bereichern unsere Teams, und Sie könnten genau der richtige Kandidat für diese oder eine andere Gelegenheit sein.
Die Dauer des Rekrutierungsprozesses kann je nach den spezifischen Anforderungen der Stelle variieren. Wir bemühen uns, allen Kandidaten eine reibungslose und inklusive Erfahrung zu bieten. Entdecken Sie mehr über den Rekrutierungsprozess bei Nokia nokia.com/careers/#recruitment-process.
Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler