M.C. Dean, Inc

IT Systems Engineer 5 - Annapolis Junction, MD

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Überblick

Über M.C. Dean

M.C. Dean steht für Building Intelligence®. Wir konzipieren, bauen, betreiben und warten cyber-physische Lösungen für die geschäftskritischsten Einrichtungen, sicheren Umgebungen, komplexen Infrastrukturen und globalen Unternehmen des Landes. Mit über 9,000 Mitarbeitern erstrecken sich unsere Kompetenzen auf Elektrotechnik, elektronische Sicherheit, Telekommunikation, Arbeitssicherheit, Automatisierung und Steuerung, audiovisuelle Systeme sowie IT-Systeme. Mit Hauptsitz in Tysons, Virginia, liefert M.C. Dean durch technisches Know-how und die Integration intelligenter Systeme belastbare, sichere und innovative Energie- und Technologielösungen.

Warum bei uns einsteigen?

Unsere Mitarbeiter begeistern sich für technische Innovationen, die das Leben verbessern und wirkungsvolle Veränderungen vorantreiben. Geleitet von unseren Grundwerten – Agilität, Expertise und Vertrauen – fördern wir ein kollaboratives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Bei M.C. Dean engagieren wir uns für den Aufbau der nächsten Generation technischer Führungskräfte in den Bereichen Elektrotechnik, Ingenieurwesen und Cybersicherheit.

Wir suchen einen IT Systems Engineer 5 für unsere Geschäftseinheit Security and Electronic Systems (SES). Als Teil der strategischen Geschäftseinheit (SES) werden Sie Mitglied eines Teams, das elektronische Sicherheitsdienste konzipiert, entwickelt, integriert, betreibt und wartet. Dies umfasst Einbruchmeldeanlagen, Zutrittskontrolle, biometrische Authentifizierung, Videoüberwachung, audiovisuelle Systeme, IT-Systeme, Perimeterschutz sowie Befehls- und Kontrollsysteme für staatliche, lokale und kommerzielle Kunden in wachstumsstarken Märkten.

Aufgaben

Die Position steuert den Entwurf architektonischer Rahmenbedingungen für große, komplexe und belastbare Systeme, um sicherzustellen, dass die implementierten Lösungen den Anforderungen der Stakeholder, Standards und Leistungsanforderungen entsprechen. Sie übernehmen die technische Leitung bei der Anforderungsentwicklung, dem Design, der Konstruktion, der Konfiguration, der Integration und dem Testen spezifischer Komponenten komplexer Hardware-/Software-Systeme.

Zu den spezifischen Aufgaben gehören:

  1. Unterstützung bei der Automatisierung und Optimierung von Engineering-Prozessen.
  1. Durchführung von System-Engineering-Bewertungen (Upgrades, Systemverbesserungen, Lebenszyklus-Erneuerungen, Migrationen, neue Bereitstellungen), Entwicklung konzeptioneller Designlösungen und Erstellung von Projektstrukturplänen für die Implementierung, um Planung und Kostenschätzung voranzutreiben. Beratung zu alternativen und innovativen Ansätzen sowie Durchführung von Machbarkeitsstudien.
  1. Recherche, Prototyping und Entwicklung integrierter Systemfähigkeiten durch enge Zusammenarbeit mit Industriepartnern und OEMs, um die neuesten und besten Funktionen zur Erfüllung der aufkommenden Kundenbedürfnisse zu implementieren.
  1. Identifizierung und Dokumentation operativer, funktionaler und technischer Anforderungen.
  1. Entwicklung technischer Dokumentationen, wie z. B. Systemarchitektur- und Systemdesign-Dokumentationen, Testpläne zur Überprüfung von Funktionen und Leistung sowie technische Implementierungspläne.
  1. Integration neuer Pläne, Designs und Systeme in den laufenden Betrieb.
  1. Interaktion mit der Regierung hinsichtlich technischer Überlegungen zum System-Engineering sowie bei damit verbundenen Problemen, Fragen oder Konflikten.
  1. Durchführung von Konfigurations- und Entwicklungsaktivitäten.
  1. Leitung/Durchführung von Tests gemäß festgelegter Testpläne.
  1. Teilnahme an der Schnittstellendefinition, dem Design und Änderungen an der Konfiguration zwischen betroffenen Gruppen und Einzelpersonen während des gesamten Lebenszyklus.
  1. Überprüfung und Bereitstellung von Input für den Projekt- und Vertragsstrukturplan (WBS), Arbeitspakete und den integrierten Master-Zeitplan (IMS).
  1. Überprüfung und/oder Genehmigung von System-Engineering-Dokumentationen, um sicherzustellen, dass Prozesse und Spezifikationen den Systemanforderungen entsprechen und korrekt, umfassend und vollständig sind.
  1. Unterstützung des Managements und Sicherstellung der technischen Integrität der Systembasis über die Zeit, wobei diese kontinuierlich aktualisiert wird, wenn während des Lebenszyklus von der Entwicklung über die Bereitstellung bis hin zu Betrieb und Wartung verschiedene Änderungen am System vorgenommen werden.

Qualifikationen

  1. Sicherheitsüberprüfung/Staatsbürgerschaft: Ausgewählte Bewerber unterliegen einer behördlichen Sicherheitsüberprüfung und müssen die Voraussetzungen für den Zugang zu Verschlusssachen erfüllen, einschließlich der US-Staatsbürgerschaft; eine aktive TS/SCI-Sicherheitsfreigabe mit Polygraph ist erforderlich.

Ausbildung/Erfahrung

  1. Ausbildung: System-Engineering, Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik oder eine verwandte Ingenieurdisziplin.
  1. Bachelor-Abschluss und 10+ Jahre progressive Berufserfahrung.
  1. 4+ Jahre Erfahrung in der Bereitstellung von Systemlösungen für physische Sicherheitssysteme und IT-Lösungen.
  1. Erfahrung in der Anforderungsermittlung, Durchführung von Recherchen, Design, Testen und Implementieren von Hardware- und Softwarelösungen für Rechenzentrums- und virtuelle Infrastrukturtechnologien.
  1. Fundierte Engineering-Erfahrung mit den folgenden Kernplattformen und Diensten:
  1. VMware ESXi und vSphere.
  1. Microsoft Windows Server Bereitstellung und Administration.
  1. Microsoft Windows Bereitstellung und Administration.
  1. DNS, DFS und DHCP.
  1. Windows Server Update Services (WSUS), Key Management Service (KMS)
  1. Active Directory sowie Definition, Implementierung und Wartung von Gruppenrichtlinien.
  1. Public Key Infrastructure (PKI) und Zertifizierungsstellen
  1. Erfahrung in der Virtualisierung von Unternehmensanwendungen (Active Directory, MS SQL, RHEL, MS SharePoint, etc.).
  1. Erfahrung in der Entwicklung, Implementierung und Wartung hochsicherer und zuverlässiger Lösungen, die alle Anforderungen der Cybersicherheit und Informationssicherung des Unternehmens erfüllen.
  1. Erfahrung mit API-Management, Skriptsprachen einschließlich PowerShell, Python, JSON, Bash, etc.
  1. Erfüllung der DoD 8570 IAT Level-II Anforderungen.
  1. Starke mündliche, schriftliche und Präsentationsfähigkeiten mit der Fähigkeit und Erfahrung, direkt mit der Kundenführung und technischen Stakeholdern zu kommunizieren.
  1. Nachgewiesener Hintergrund in der Arbeit mit multidisziplinären Teams.
  1. Nachgewiesene Zeitmanagement- und Organisationsfähigkeiten zur Einhaltung von Fristen und Qualitätszielen.
  1. Master-Abschluss wünschenswert.
  1. Starke MS Excel, Word, PowerPoint und Visio-Kenntnisse sind ein Plus.

Gewünschte Erfahrung

  1. Erfahrung mit Microsoft SCCM und Operating System Deployment (OSD).
  1. Erfahrung in der Verwaltung von OCSP (z. B. Axway Validation Authority, Microsoft OCSP Responder).
  1. Erfahrung bei der Fehlerbehebung und Optimierung der McAfee-Sicherheitsproduktsuite (Endpoint Security, DLP, HIPS, etc.).
  1. Umfangreiche Erfahrung im Engineering und der Administration von On-Premise-Speichern mit 3PAR, NetApp, Dell/EMC, Pure Storage, etc.
  1. Erfahrung im Design und der Bereitstellung von SQL-Datenbankinfrastrukturen wie Microsoft SQL Server.
  1. Erfahrung im Engineering und der Implementierung von Rechenzentrums- und Campus-Netzwerken sowie Sicherheits-Stacks.
  1. Erfahrung im Engineering und der Implementierung von Plattformen und Diensten in einer softwaredefinierten Netzwerkumgebung.
  1. Erfahrung mit DoD-IT-Sicherheitsanforderungen einschließlich DISA STIG/SRGs.
  1. Verständnis der Standards und Best Practices des Verteidigungsministeriums.
  1. Herstellerzertifizierungen, VMware, Cisco, Microsoft, NetApp, etc.

Was wir bieten

  • Ein kollaboratives Team, das sich davon inspirieren lässt, wie Technik und Innovation Kundenergebnisse verbessern, Leben bereichern und die Welt zum Besseren verändern. Wir werden von unseren Grundwerten Agilität, Expertise und Vertrauen angetrieben.
  • Die Möglichkeit, ein Geschäftsbereich zu leiten und aufzubauen, mit der Unterstützung eines branchenführenden Unternehmens, das seit 75 Jahren besteht.
  • Investition in Ihre Fähigkeiten und Ihr Fachwissen durch eine Kombination aus professionellen und technischen Schulungsprogrammen, einschließlich Führungskräftetraining und Erstattung von Studiengebühren.
  • Offene und transparente Kommunikation mit der Geschäftsführung sowie dem lokalen Büromanagement.

Wir bieten ein exzellentes Leistungspaket, einschließlich:

  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt
  • Kranken-, Zahn-, Augen-, Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Bezahlter Urlaub
  • Erstattung von Studiengebühren
  • 401k-Altersvorsorgeplan
  • Gehaltsausgleich für Militärreservisten
  • Bezahlter Mutterschaftsurlaub

Gehaltsspanne

Fähigkeiten

  1. Längere Arbeit vor Computerbildschirmen.
  1. Längeres Sitzen.
  1. Reichen durch Ausstrecken der Hände oder Arme in jede Richtung.
  1. Fingerfertigkeit, um Objekte mit den Fingern statt mit den ganzen Händen oder Armen zu manipulieren, zum Beispiel bei der Verwendung einer Tastatur.
  1. Zuhören und Verstehen von Informationen und Ideen, die durch gesprochene Worte und Sätze präsentiert werden.
  1. Kommunikation von Informationen und Ideen in gesprochener Form, sodass andere sie verstehen.
  1. Lesen und Verstehen von Informationen und Ideen, die schriftlich präsentiert werden.
  1. Anwendung allgemeiner Regeln auf spezifische Probleme, um sinnvolle Antworten zu finden.
  1. Identifizierung und Verständnis der Sprache einer anderen Person.

Gehaltsspanne

USD $150,000.00 - USD $200,000.00 /Jahr.

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