Vereinigte Staaten
Roku
Justworks
Senior Software Engineer, Onboarding
Vereinigte Staaten
New York, New York, United States
JavaScriptAWSDockerKubernetesRubyGo
Automatische Übersetzung. Prüfe das Original.
WER WIR SIND
Bei Justworks genießen Sie eine einladende und ungezwungene Atmosphäre, großartige Benefits, Wellnessangebote, Firmenveranstaltungen und die Möglichkeit, sich mit führenden Persönlichkeiten der Startup-Szene auszutauschen und von ihnen zu lernen. Wir arbeiten hart und kümmern uns um unser wertvollstes Gut – unsere Mitarbeiter.
Wir helfen Unternehmen beim Start, indem wir ihnen ermöglichen, sich auf ihr Kerngeschäft zu konzentrieren. Wir lösen HR-Probleme. Wir sind datengesteuert und hören nie auf, uns zu verbessern.
Wenn Sie in einem unterstützenden, unternehmerischen Umfeld arbeiten möchten, etwas Sinnvolles aufbauen und dabei Spaß haben wollen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Wir sind bei Justworks durch gemeinsame Ziele und Motivationen vereint. Diese werden am besten durch unsere Unternehmenswerte zusammengefasst, die sich in unserem Produkt und unserem Team widerspiegeln.
Unsere Werte justworks.com/careers#values
Wenn das auf Sie zutrifft, werden Sie sich bei uns wohlfühlen.
WER SIE SIND
Sind Sie leidenschaftlich an Systemdesign und -entwicklung interessiert? Haben Sie Erfahrung im Aufbau, der Bereitstellung und der Wartung von großen, verteilten Anwendungen? Sind Sie bereit, Ihre Fähigkeiten auf die nächste Stufe zu heben und einem Team von innovativen Eigeninitiatoren in einem unterstützenden, unternehmerischen Umfeld beizutreten?
IHR ERFOLGSPROFIL
Als Senior Software Engineer werden Sie Ihre Erfahrung in einer serviceorientierten Architektur einsetzen. Sie sind verantwortlich für die Trennung von Daten und Funktionalität nach Bedarf und zeigen ein Verständnis und die Anwendung von automatisierten Tests als Produktivitätsmultiplikator. Sie sind bestrebt zu lernen und leidenschaftlich an Verbesserungen interessiert. Sie möchten verstehen, wie Systeme funktionieren, und denken darüber nach, wie sie noch besser funktionieren können. Sie werden eng mit Produktmanagern, Designern und anderen Ingenieuren zusammenarbeiten, um neue Features und Funktionalitäten zu planen, zu entwerfen und zu entwickeln. Sie werden hauptsächlich an backend-Systemen arbeiten. Wir verwenden derzeit Ruby on Rails als unsere Hauptsprache, aber Vorerfahrung in RoR ist keine Voraussetzung.
WORAN SIE ARBEITEN WERDEN
Die Onboarding-Teams verwandeln einen wochenlangen, supportintensiven Onboarding-Prozess in ein vollständig self-servicefähiges Erlebnis, das KI-gestützte Datenerfassung und Echtzeitvalidierung nutzt, um Unternehmen vom unterschriebenen Vertrag bis zur Lohnabrechnung in wenigen Tagen zu bringen. Ein Kernstück dieser Arbeit ist die Vereinheitlichung der Art und Weise, wie Mitarbeiter Justworks beitreten – heute folgen Vollzeit-, Vertrags- und internationale Mitarbeiter über PEO, ASO und EOR hinweg völlig unterschiedliche Abläufe, und diese Rolle bringt sie alle zusammen. Letztendlich geht es darum, das erste Produkterlebnis zu schaffen, das jeder neue Kunde hat. Wenn das Onboarding schwierig ist, ist nichts anderes wichtig – diese Rolle ist ein direkter Treiber für die Aktivierungsrate, die Zeit bis zur ersten Lohnabrechnung und den Abschluss des Onboardings.
- Zusammenarbeit mit einem funktionsübergreifenden Team zur Gestaltung einer Plattform der nächsten Generation, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen
- Übernahme der Verantwortung für das Design und die Implementierung von APIs, Systemintegrationen und backend-Diensten
- Förderung von technischer Exzellenz durch technische Führung, Wissensaustausch und Mentoring
- Implementierung von Best-Practice-Observability und Monitoring als „Grundprinzipien“ aller unserer Dienste
- Extrem sensible Daten getrennt und sicher aufbewahren
- Durchführung anderer zugehöriger Aufgaben nach Bedarf
WIE SIE IHRE ARBEIT ERLEDIGEN
Als Senior Software Engineer sind die Ergebnisse entscheidend für Ihren Erfolg und letztendlich für unseren Erfolg als Organisation. In dieser Rolle basieren Ihre grundlegenden Kenntnisse, Fähigkeiten, Fertigkeiten und persönlichen Attribute auf den folgenden Kompetenzen:
- Gutes Urteilsvermögen – die Ausübung kritischen Denkens, Analyse und Bewertung von Problemen und deren Auswirkungen, Erkennen von Mustern, Herstellen von Verbindungen zu zugrunde liegenden Problemen, Verständnis von Risiken und Entwicklung von Minderungsstrategien sowie Übernahme der Verantwortung für das Ergebnis.
- Einfallsreichtum – eine „Can-do“-Einstellung, auch angesichts von Hindernissen und Einschränkungen, indem Sie das vor Ihnen Liegende bewerten und das Vorhandene effektiv und effizient optimieren, sei es bei der Arbeit an etwas Neuem oder bei der Überlegung, wie etwas besser gemacht werden kann.
- Teamwork und Kommunikation – das Beste aus uns herausholen durch Dokumentation, Zusammenarbeit, Beziehungsaufbau, Zuhören, Empathie, Rekrutierung und Evangelisierung.
- Einfluss und Führung – Förderung einer Gemeinschaft des Wissensaustauschs, der Zusammenarbeit, des Mentorings und des vorausschauenden Denkens.
- Fähigkeiten und Wissen – die Fähigkeit, spezifisches Domänenwissen, Know-how und Best Practices aktiv zu erlernen und anzuwenden, um sich kontinuierlich zu verbessern.
Darüber hinaus konzentrieren sich alle Justworker darauf, ihre Verhaltensweisen an unseren Kernwerten, bekannt als COGIS, auszurichten. Das steht für:
- Kameradschaft – Im Alltag arbeiten Sie gemeinsam an einem höheren Ziel. Sie haben Spaß. Sie sind ein aktiver Zuhörer, behandeln Menschen mit Respekt und haben den starken Wunsch, andere kennenzulernen und ihnen zu helfen.
- Offenheit – Ihre Standardeinstellung ist Offenheit. Sie sind bereit, Informationen zu teilen, andere Perspektiven zu verstehen und neue Möglichkeiten in Betracht zu ziehen. Sie sind neugierig, stellen offene Fragen und sind offen für Gedanken und Feedback von anderen.
- Biss – Sie zeigen Biss, indem Sie den Mut haben, sich zu verpflichten und durchzuhalten. Sie sind engagiert, ernsthaft und stürzen sich mit einer positiven Einstellung in die Arbeit, um sie gut zu erledigen.
- Integrität – Einfach gesagt: Tun Sie, was Sie sagen, und sagen Sie, was Sie tun werden. Sie sind ehrlich und aufrichtig, haben einen starken moralischen Kompass und bemühen sich, Ihre Worte mit Ihren Taten in Einklang zu bringen und mit gutem Beispiel voranzugehen.
- Einfachheit – Seien Sie wie Einstein: „Alles sollte so einfach wie möglich gemacht werden, aber nicht einfacher.“
Die Gehaltsspanne für diese Position in unserem Büro in New York City liegt bei $188,000.00 bis $242,000.00 pro Jahr.
#LI-AD1 #LI-Hybrid #LI-JS1
Die tatsächliche Vergütung basiert auf mehreren Faktoren, die für jeden Kandidaten einzigartig sind, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Fähigkeiten, Erfahrungsniveau und spezifischen Arbeitsort. Gehaltsspannen für Positionen an anderen Standorten können je nach Arbeitskosten am Standort abweichen.
Weitere Informationen zur Total Reward Philosophy von Justworks, einschließlich aller Vergünstigungen und Leistungen, die wir unseren Teammitgliedern stolz anbieten, finden Sie unter Total Rewards @ Justworks justworks.com/careers#total-reward-philosophy.
VIELFALT BEI JUSTWORKS
Justworks verpflichtet sich, einen Arbeitsplatz zu unterhalten, an dem Vielfalt in Bezug auf Identität, Kultur und Lebenserfahrung die Norm ist und authentisch gefeiert und konsequent respektiert wird. Vielfalt in unserer Arbeit, unseren Mitarbeitern und unserem Produkt treibt Kreativität und Innovation, unternehmerische Führung und Integrität, Wettbewerbsfähigkeit und Zusammenarbeit in unserem gesamten Unternehmen und auf dem Markt voran. Wir sind auf unsere Unterschiede angewiesen, um unser Team zu stärken, unseren Arbeitsplatz dynamischer zu gestalten und unser Produkt für alle unsere Kunden zugänglich zu machen.
Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der allen qualifizierten Bewerbern die gleichen Chancen bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Herkunft, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Schwangerschaft, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus, genetischen Informationen oder einem anderen gesetzlich geschützten Status. Justworks ist voll und ganz bestrebt, Kandidaten mit Behinderungen, die angemessene Vorkehrungen benötigen, die notwendige Unterstützung zukommen zu lassen. Wir bieten auch Mitarbeitern angemessene Vorkehrungen aufgrund ihrer aufrichtig gehegten religiösen Überzeugungen sowie aus anderen abgedeckten Gründen im Einklang mit den geltenden Bundes-, Landes- und lokalen Gesetzen. Wenn Sie eine angemessene Vorkehrung benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter [email protected] [[email protected]]. Ihr Wohlbefinden und Erfolg sind uns wichtig, und wir sorgen für eine inklusive Erfahrung.
Unser DEIB-Bericht justworks.com/press/company-news/justworks-impact-report-2024
QUALIFIKATIONEN
- Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung
- Expertise in backend-Systemen
- Starke Kenntnisse im objektorientierten Design und in der Programmierung
- Fundiertes Verständnis von Datenstrukturen und Algorithmen
- Erfahrung in der Modellierung komplexer realer Probleme mit robusten Datenmodellen und -systemen
- Erfahrung in der Unterstützung anderer Ingenieure und in der Rolle eines „Tech Leads“
- Erfahrung mit agiler/Scrum-Methodik in einem schnelllebigen Umfeld
- Erfahrung in einem stark wachsenden Umfeld mit Fristen und Meilensteinen
Verwendete Technologien
- Sprachen: Go, Ruby on Rails, Javascript
- Messaging / APIs: Kafka, GraphQL, Apollo, Redis
- Infrastruktur: Kubernetes, Docker, CircleCI, DataDog, AWS
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
Profil erstellen