B&A
Heavy Construction Systems Specialists, LLC
Product Designer I
Über die Stelle
Wir sind HCSS. Seit 40 Jahren entwickeln wir Software, die Bauunternehmen dabei unterstützt, ihre Betriebsabläufe zu optimieren. Mit Sitz in Sugar Land, TX, ist es unsere Mission, unseren Kunden durch unsere bewährten, kundenorientierten End-to-End-Lösungen und unseren außergewöhnlich hilfreichen Service zu Spitzenleistungen zu verhelfen und gleichzeitig unseren Mitarbeitern ein großartiges Leben zu ermöglichen. Mit dieser Mission als Kern unseres Handelns ist HCSS ein Pionier und Marktführer im Bereich Bausoftware sowie ein beständig ausgezeichneter Arbeitgeber. Wir haben bereits 18 Jahre in Folge die Auszeichnung als „Best Companies to Work for in Texas“ erhalten und wurden von USA Today als „Top Workplace“ benannt. HCSS wurde zudem von Built In als „Best Place to Work in Greater Houston“ und von Construction Executive für unsere technologische Innovation gewürdigt, was unsere starke Unternehmenskultur, unsere Branchenführerschaft und unser Engagement für Exzellenz widerspiegelt.
WEN WIR SUCHEN
Als Product Designer I bei HCSS sind Sie der wichtigste Fürsprecher unserer Nutzer und ein zentraler strategischer Partner innerhalb unseres Produktteams. Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Neugier aus, die komplexen Arbeitsabläufe in der Schwerbau- und Versorgungsindustrie zu verstehen, und haben eine Leidenschaft dafür, Lösungen zu entwerfen, die einen spürbaren Einfluss auf die Menschen haben, die die Infrastruktur unserer Welt bauen.
Verantwortlichkeiten der Rolle
In dieser Rolle konzentrieren Sie sich darauf, die richtigen Probleme zu identifizieren und zu validieren. Sie arbeiten eng mit Group Product Managern, Product Managern, Technical Product Managers (TPMs) und anderen UX-Kollegen zusammen, um UX-Discovery- und Validierungsforschung zu betreiben sowie Lösungen mittels Wireframing, Whiteboarding und Proofs-of-Concept zu entwickeln.
Sie vertreten die Stimme des Nutzers während des gesamten Produktlebenszyklus, um sicherzustellen, dass unsere Lösungen einen hohen Mehrwert bieten, wirkungsvoll und benutzerfreundlich sind. Sie sind dazu befähigt, sich auf Produktstrategie, Nutzerinteressen und die Validierung von Arbeitsabläufen zu konzentrieren.
- Enge Zusammenarbeit mit Group Product Managern, Product Managern und Technical Product Managers, um Geschäftsanforderungen zu verstehen, Nutzerprobleme zu definieren und an strategischen Diskussionen zur Produktentwicklung teilzunehmen.
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung generativer und evaluativer Forschung (z. B. Nutzerinterviews, kontextuelle Befragungen, Discovery-Interviews). Synthese qualitativer Daten, um umsetzbare Erkenntnisse über Arbeitsabläufe im Schwerbau und in der Versorgungsindustrie zu gewinnen.
- Übersetzung komplexer Logik in strukturelle Wireframes, User Flows und Low-to-Mid-Fidelity Proofs-of-Concept, um Ideen schnell zu visualisieren und zu testen.
- Fungieren als kollaborativer UX-Strategie- und Lösungspartner für das Produktmanagement, um ihnen bei der visuellen Abbildung ihrer Geschäftslogik zu helfen.
- Entwurf und Durchführung von Usability-Tests für vorgeschlagene Arbeitsabläufe, um zu validieren, dass die Lösung für den Endnutzer wertvoll und intuitiv ist, bevor Code geschrieben wird.
- Aufbereitung validierter User Flows und Forschungserkenntnisse zur Zusammenarbeit mit UX-Kollegen, um sicherzustellen, dass die UX-Kernstrategie bei der Überprüfung und Kuratierung des endgültigen Designs und der Spezifikationen gewahrt bleibt.
- Kontinuierlicher Aufbau eines starken Einfühlungsvermögens für unsere einzigartige Nutzerbasis (z. B. Kalkulatoren, Projektmanager, Vorarbeiter, Personal vor Ort, Mechaniker usw.) und Vertretung ihrer Bedürfnisse in jedem Produktgespräch.
Qualifikationen
- Ein Portfolio, das Ihren kritischen Denkprozess demonstriert und zeigt, wie Sie von einem unklaren Nutzerproblem zu validierten strukturellen Wireframes gelangt sind (z. B. wie Sie an die Problemlösung herangehen, nicht UI).
- Hohe Vertrautheit mit „chaotischem“ Whiteboarding, groben Skizzen und verworfenen Designentwürfen gegenüber hochauflösendem Feinschliff.
- Starke Kompetenz in der Nutzung von KI-Tools in Verbindung mit modernen Whiteboarding-Tools, um schnell Proofs-of-Concept zu erstellen und Ideen mit hoher Geschwindigkeit zu visualisieren.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um effektiv mit Produktmitgliedern zusammenzuarbeiten, aktiv an der Definition und Erfassung von Produktanforderungen mitzuwirken sowie Forschungsergebnisse klar zu präsentieren.
- Fundiertes Verständnis nutzerzentrierter Designmethoden, einschließlich der Strukturierung und Synthese von Nutzerinterviews und Usability-Tests.
- Starke Kompetenz in modernen Design- und Whiteboarding-Tools zur schnellen Visualisierung von Konzepten.
- Eine natürliche Neugier und die Bereitschaft, tief in die hochtechnischen und komplexen Arbeitsabläufe der Schwerbau- und Versorgungsindustrie einzutauchen.
- Nachweis grundlegender UX-Discovery- und Workflow-Mapping-Fähigkeiten; Sie fühlen sich in der Mehrdeutigkeit der frühen Produktdefinitionsphase wohl.
Reiseanforderungen
- Erstes Onboarding: Während der ersten 3 Monate der Beschäftigung müssen Mitarbeiter (im Raum Houston) 3 Tage pro Woche vor Ort im Büro in Sugar Land arbeiten, um eine umfassende Schulung und Integration sicherzustellen.
* Hybrid-Anforderungen
- Nach der anfänglichen Onboarding-Phase wechseln die Mitarbeiter zu einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell.
- Wenn ein Arbeitsplatz vor Ort gewünscht wird, wird von den Mitarbeitern erwartet, dass sie bis zu 2 Tage pro Woche vom Büro in Sugar Land aus arbeiten, abhängig von den Anforderungen des Teams und dem Ermessen des Managers.
* Remote-Anforderungen
- Von vollständig remote arbeitenden Mitarbeitern wird erwartet, dass sie das Büro in Sugar Land regelmäßig bis zu einmal pro Quartal besuchen.
- Von Mitarbeitern wird erwartet, dass sie nach Ermessen des Managers an von HCSS gesponserten Veranstaltungen teilnehmen (z. B. UGM).
Bevorzugte Qualifikationen
- Bachelor-Abschluss in Design, Psychologie, HCI (oder ein gleichwertiger akademischer Hintergrund/Bootcamp) oder ca. 2 Jahre relevante Berufserfahrung.
- Erfahrung in der Nutzung von Research-Repositories oder Product-Discovery-Tools.
LEISTUNGEN & VORTEILE
Ein Teil unserer Mission ist es, unseren Mitarbeitern ein großartiges Leben zu ermöglichen. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter ihre beste Arbeit leisten, wenn sie glücklich sind. Zu den Leistungen und Vorteilen, die wir anbieten, gehören:
- Flexibilität für Remote-Arbeit
- Kranken-, Zahn- und Augenversicherung mit arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanzierten Optionen
- Bezahlte Feiertage, Krankheitstage und persönlicher Urlaub
- Employee Resource Groups (ERGs), die Verbindung und Inklusion fördern
- Annehmlichkeiten vor Ort, darunter ein überdachter Basketballplatz, Fußballfeld, Laufbahn, Pickleball-/Tennisplätze, Fitnessstudio usw.
- Hundefreundlicher Campus und WLAN-zugängliche Innenhöfe
- 401(k) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 5%
- Übernahme der Kosten für berufliche Weiterbildung und Wellness
- Und mehr!
