Site Reliability Engineering

Geotab ® ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich IoT und vernetzte Transportlösungen sowie ein zertifizierter „Great Place to Work™“. Wir sind ein Unternehmen mit vielfältigen und talentierten Mitarbeitern, die gemeinsam daran arbeiten, Unternehmen beim Wachstum und Erfolg zu unterstützen sowie die Sicherheit und Nachhaltigkeit unserer Gemeinschaften zu erhöhen.

Geotab treibt die Sicherheit voran, verbindet Nutzfahrzeuge mit dem Internet und stellt webbasierte Analysen bereit, um Kunden bei der besseren Verwaltung ihrer Flotten zu unterstützen. Die offene Plattform von Geotab und der Geotab Marketplace ®, der Hunderte von Lösungen von Drittanbietern bietet, ermöglichen es kleinen wie großen Unternehmen, ihre Betriebsabläufe durch die Integration von Fahrzeugdaten mit anderen Datenbeständen zu automatisieren. Geotab verarbeitet täglich Milliarden von Datenpunkten und nutzt Datenanalysen sowie machine learning, um die Produktivität zu steigern, Flotten durch die Reduzierung des Kraftstoffverbrauchs zu optimieren, die Fahrersicherheit zu erhöhen und eine konsequente Einhaltung regulatorischer Änderungen zu erreichen.

Unser Team wächst und wir suchen Menschen, die ihrer Leidenschaft folgen, anders denken und etwas bewegen wollen. Wir arbeiten in einem schnelllebigen, sich ständig verändernden Umfeld. Geotabber nehmen diese Herausforderung an und sind bereit, neue Aufgaben und Tätigkeiten zu übernehmen – auch solche, die nicht immer in der ursprünglichen Stellenbeschreibung enthalten sind. Kommen Sie zu uns für eine erfüllende Karriere mit Möglichkeiten zur Innovation, großartigen Sozialleistungen sowie unserer unterhaltsamen und integrativen Arbeitskultur. Erreichen Sie Ihr volles Potenzial bei Geotab. Um zu sehen, wie es ist, ein Geotabber zu sein, besuchen Sie unseren Blog und folgen Sie uns unter @InsideGeotab auf Instagram.

Wer Sie sind

Wir sind immer auf der Suche nach großartigen Talenten, die zu unserem Wachstum beitragen und Ergebnisse liefern können! Geotab sucht einen Site Reliability Engineer, der eskalierte technische Unterstützung bietet und zeitnah auf Dienstunterbrechungen bei Kernsoftwareanwendungen (z. B. MyGeotab) reagiert. Wenn Sie Technologie lieben und Teil eines Branchenführers werden möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!

Als Site Reliability Engineer liegt Ihr Hauptverantwortungsbereich in der Bereitstellung eskalierter technischer Unterstützung, der Wartung von Produktionsservern sowie der Unterstützung bei der Wiederherstellung und Aufrechterhaltung des normalen Dienstbetriebs. Sie arbeiten eng mit Entwicklungsteams und Teammitgliedern auf allen Ebenen des Unternehmens zusammen. Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sind Sie ein starker Teamplayer mit unternehmerischer Denkweise, exzellenten Kommunikationsfähigkeiten und der Fähigkeit, auch unter Druck in einem schnelllebigen Umfeld gut zu arbeiten. Darüber hinaus verfügt der erfolgreiche Kandidat über ausgeprägte Fähigkeiten zur Fehlerbehebung und Analyse sowie Erfahrung in der Automatisierung, beim Systemtest und bei der Überwachung der Infrastruktur.

Wie Sie einen Beitrag leisten werden

Wenn Sie bis hierher gelesen haben, hoffen wir, dass Sie sich für diese Rolle begeistern! Auch wenn Sie nicht das Gefühl haben, jede einzelne Anforderung zu erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben.

Bitte beachten Sie: Geotab akzeptiert keine Lebensläufe von Personalvermittlungsagenturen und ist nicht für Gebühren verantwortlich, die mit unaufgefordert eingereichten Lebensläufen verbunden sind. Bitte leiten Sie keine Lebensläufe an Mitarbeiter von Geotab weiter.

Bei Geotab setzen wir auf ein flexibles hybrides Arbeitsmodell, das die dynamische Energie und Verbindung der persönlichen Zusammenarbeit mit der Unabhängigkeit und Flexibilität virtueller Arbeit kombiniert. Wir glauben, dass das persönliche Zusammenkommen grundlegend ist, um Vertrauen zu kultivieren, eine lebendige Kultur der Zugehörigkeit zu pflegen und sinnvolle Innovationen in unseren vielfältigen Teams zu fördern. Zeitpläne für Bürobesuche werden sorgfältig auf die Anforderungen der jeweiligen Rolle zugeschnitten. Spezifische Erwartungen bezüglich des Arbeitsortes und der Anwesenheit vor Ort für diese Position werden während des Einstellungsprozesses mitgeteilt.

Geotab überprüft die Arbeitsberechtigung von Kandidaten in den Vereinigten Staaten über E-Verify, ein internetbasiertes System, das von den U.S. Citizenship and Immigration Services betrieben wird.

Weitere Beschäftigungserklärungen

Geotab wird Mitarbeiter oder Bewerber nicht entlassen oder in irgendeiner Weise diskriminieren, weil sie sich nach ihrem eigenen Gehalt oder dem Gehalt eines anderen Mitarbeiters oder Bewerbers erkundigt, darüber gesprochen oder dieses offengelegt haben. Darüber hinaus dürfen Mitarbeiter, die im Rahmen ihrer wesentlichen beruflichen Funktionen Zugang zu den Vergütungsinformationen anderer Mitarbeiter oder Bewerber haben, das Gehalt anderer Mitarbeiter oder Bewerber nicht an Personen weitergeben, die ansonsten keinen Zugang zu Vergütungsinformationen haben, es sei denn, die Offenlegung erfolgt (a) als Reaktion auf eine formelle Beschwerde oder Anklage, (b) zur Förderung einer Untersuchung, eines Verfahrens, einer Anhörung oder einer Maßnahme, einschließlich einer vom Arbeitgeber durchgeführten Untersuchung, oder (c) im Einklang mit der gesetzlichen Verpflichtung des Unternehmens zur Bereitstellung von Informationen.

Wir verpflichten uns, Menschen mit Behinderungen während der Rekrutierungs- und Bewertungsprozesse sowie bei der Einstellung zu unterstützen. Wir stellen sicher, dass die Zugänglichkeitsbedürfnisse von Mitarbeitern mit Behinderungen im Rahmen von Leistungsmanagement-, Karriereentwicklungs-, Schulungs- und Versetzungsprozessen berücksichtigt werden. Wenn Sie in irgendeiner Phase des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen oder weitere Informationen zu unseren Richtlinien und Praktiken in Bezug auf Vielfalt, Inklusion und Barrierefreiheit wünschen, kontaktieren Sie uns bitte unter [email protected]. Geotab bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern Chancengleichheit (EEO) ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Alter, Behinderung oder Genetik. Zusätzlich zu den Anforderungen des Bundesrechts hält sich Geotab an die geltenden staatlichen und lokalen Gesetze zur Nichtdiskriminierung am Arbeitsplatz an jedem Standort, an dem das Unternehmen Einrichtungen unterhält. Diese Richtlinie gilt für alle Beschäftigungsbedingungen, einschließlich Rekrutierung, Einstellung, Platzierung, Beförderung, Kündigung, Entlassung, Rückruf, Versetzung, Beurlaubung, Vergütung und Schulung. Geotab verbietet ausdrücklich jede Form von Belästigung oder Diskriminierung am Arbeitsplatz aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Alter, genetischen Informationen, Behinderung oder Veteranenstatus. Eine unsachgemäße Beeinträchtigung der Fähigkeit der Mitarbeiter von Geotab, ihre beruflichen Pflichten zu erfüllen, kann zu Disziplinarmaßnahmen bis hin zur Entlassung führen. Wenn Sie weitere Informationen über unser EEO-Programm wünschen oder eine Beschwerde einreichen möchten, wenden Sie sich bitte an unseren EEO-Beauftragten, Klaus Boeckers, unter [email protected]. Weitere Details finden Sie in einer Kopie des „Know Your Rights“-Plakats der EEOC. Durch das Einreichen einer Bewerbung bei Geotab Inc. oder seinen verbundenen Unternehmen und Tochtergesellschaften (zusammen „Geotab“) erkennen Sie die Erhebung, Nutzung und Offenlegung Ihrer personenbezogenen Daten durch Geotab gemäß unserer Datenschutzrichtlinie an. Klicken Sie hier, um unsere Datenschutzerklärung zu lesen.

• Flexible Arbeitsmodelle

• Programm zur Erstattung von Home-Office-Ausgaben

• Baby-Bonus & Programm zur Aufstockung des Elterngeldes

• Online-Lern- und Networking-Möglichkeiten

• Anreizprogramm für den Kauf von Elektrofahrzeugen

• Wettbewerbsfähige medizinische und zahnmedizinische Leistungen

• Programm zur Altersvorsorge

*Die oben genannten Leistungen werden nur festangestellten Vollzeitmitarbeitern angeboten.