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Senior Java Full Stack Engineer

PythonJavaAWSGCPGo
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Zusammenfassung

Die Rolle des Senior Software Engineer (Java / Microservices) umfasst das Design, die Entwicklung und die Betreuung skalierbarer backend-Dienste und APIs. Dabei ermöglichen Sie zuverlässige Cloud-basierte Deployments und tragen zur End-to-End-Anwendungsbereitstellung in verteilten Systemen bei. Der Schwerpunkt dieser Position liegt auf der Entwicklung robuster Microservices und APIs, der Unterstützung von Cloud-Umgebungen sowie der Förderung der Automatisierung durch moderne DevOps-Praktiken. Sie arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um qualitativ hochwertige und skalierbare Lösungen bereitzustellen.

Hauptverantwortlichkeiten

  1. Architektur, Entwicklung und Wartung von Microservices unter Verwendung von Java und Spring Boot-Frameworks
  1. Design und Support von RESTful- und SOAP-basierten APIs für die Systemintegration
  1. Bereitstellung und Verwaltung von Anwendungen in Cloud-Umgebungen unter Gewährleistung von Leistung, Skalierbarkeit und Verfügbarkeit
  1. Aufbau und Pflege von CI/CD-Pipelines zur Unterstützung von kontinuierlicher Integration, Tests und Deployment
  1. Zusammenarbeit mit Engineering-, Produkt- und front-end-Teams zur Bereitstellung kohärenter full-stack-Lösungen
  1. Diagnose von Problemen, Durchführung von Debugging sowie kontinuierliche Verbesserung der Systemleistung und -zuverlässigkeit

Erforderliche Qualifikationen

  1. 6-10 Jahre fundierte Erfahrung mit Core und Advanced Java, einschließlich Java 1.8+
  1. Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung in der Python-Entwicklung
  1. Nachgewiesene Expertise im Spring Framework und Spring Boot
  1. Praktische Erfahrung im Design und der Arbeit mit Microservices-Architekturen
  1. Fundiertes Verständnis relationaler und nicht-relationaler Datenbanken (z. B. MySQL, MongoDB)
  1. Erfahrung in der Entwicklung und Integration von REST- und SOAP-Diensten
  1. Vertrautheit mit Cloud-Plattformen wie AWS, Azure oder GCP
  1. Erfahrung mit CI/CD-Tools (z. B. Jenkins, GitLab)
  1. Erfahrung mit ereignisgesteuerten Architekturen und Tools wie Kafka
  1. Fundierte Grundlagen in Software-Testpraktiken

Bewerber müssen berechtigt sein, für JEDEN Arbeitgeber in den USA zu arbeiten. Wir sind derzeit nicht in der Lage, ein Arbeitsvisum zu sponsern oder ein bestehendes Sponsoring zu übernehmen.

Um für diese Position berücksichtigt zu werden, müssen Kandidaten ihren Wohnsitz im folgenden US-Bundesstaat haben: FL.

Kandidaten, die außerhalb dieser Bundesstaaten wohnen, können derzeit nicht berücksichtigt werden.

Nicht offen für Drittanbieter/C2C-Engagement

  1. Vertrautheit mit front-end-Frameworks (wünschenswert)

Standort

Diese Rolle ist als Hybrid-Position konzipiert, die eine Anwesenheit von 3 Tagen im Büro und 2 Tagen im Homeoffice erfordert. Kandidaten in Fort Lauderdale, FL, werden bevorzugt. Kandidaten müssen ihren Wohnsitz innerhalb der USA haben.

Wir verpflichten uns zu Lohngerechtigkeit und Transparenz. Die Vergütungsspanne für diese Position stellt unsere Einschätzung nach bestem Wissen und Gewissen dar, die wir zum Zeitpunkt der Ausschreibung für diese Rolle zu zahlen erwarten. Die tatsächlich angebotene Vergütung wird auf der Grundlage von Faktoren wie Erfahrung, Fähigkeiten, Ausbildung, Arbeitsort und interner Lohngerechtigkeit des Kandidaten festgelegt.

Geschätzte Stundenlohnspanne: $45—$50 USD

ADA-Spezifikationen: Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um Personen mit Behinderungen die Ausübung der wesentlichen Funktionen dieser Position zu ermöglichen.

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Zusätzlich zum Stundenlohn können Mitarbeiter Anspruch auf diskretionäre Boni, Provisionen oder andere Anreizprogramme sowie ein umfassendes Leistungspaket haben, das medizinische Versorgung, Zahnversicherung, Sehhilfe, 401(k), bezahlten Urlaub usw. umfasst.

FormativGroup ist in der kritischen mittleren Ebene der Unternehmenstechnologie tätig, wo Anwendungen und Systeme die Infrastruktur mit Geschäftsprozessen verbinden. Wir sind Spezialisten, die dem Mittelstand helfen, das volle Potenzial seiner Technologieinvestitionen mit tiefgreifender, branchenzentrierter Expertise an einem Ort zu nutzen, um fragmentierte Systeme zu vereinheitlichen. Mit fundiertem technischem Fachwissen in den Bereichen Cloud-Architektur, Systemintegration, KI und Datenstrategie schließen wir die Lücke zwischen Geschäftszielen und modernen Plattformen.

FormativGroup ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Bewerbern sowie Mitarbeitern Möglichkeiten bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder geschütztem Veteranenstatus.

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