Elastic

Director of Product Management, Observability

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Über die Stelle

Elastic, das Search AI Company, ermöglicht es jedem, in Echtzeit Antworten auf Basis aller Daten in großem Maßstab zu finden – und setzt so das Potenzial von Unternehmen und Menschen frei. Die Elastic Search AI Platform, die von mehr als 50% der Fortune 500 genutzt wird, vereint die Präzision der Suche mit der Intelligenz von KI, damit jeder die Ergebnisse beschleunigen kann, auf die es ankommt. Durch die Nutzung aller strukturierten und unstrukturierten Daten – bei gleichzeitig effektiverer Sicherung und Schutz privater Informationen – helfen die vollständigen, cloudbasierten Lösungen von Elastic für Suche, Sicherheit und Observability Unternehmen dabei, das Versprechen von KI einzulösen.

Was die Rolle beinhaltet

Jedes Ergebnis auf der Elastic-Plattform beginnt mit der Dateneingabe. Streams, die Telemetrie-Pipeline von Elastic, ist die gemeinsame Ingest-Schicht für Observability, Security und Search. Sie sammelt Daten aus beliebigen Quellen, verarbeitet und leitet sie weiter und speichert sie in Elasticsearch oder im Objektspeicher des Kunden – alles auf Basis offener Standards wie OpenTelemetry und Prometheus. Als Director of Product Management verantworten Sie Streams von Anfang bis Ende und leiten das PM-Team dahinter. Ihre Aufgabe ist es, Elastic zur am einfachsten zu bedienenden Plattform für die Datenaufnahme zu machen, für jede Lösung und jeden Kunden.

Als verteiltes Unternehmen ist Vielfalt unser Markenzeichen. Egal, ob Sie eine neue Karriere starten oder eine bestehende ausbauen möchten, Elastic ist die Art von Unternehmen, bei dem Sie großartige Arbeit mit einem großartigen Leben in Einklang bringen können. Ihr Alter ist nur eine Zahl. Es spielt keine Rolle, ob Sie gerade erst von der Universität kommen oder Ihre Kinder es tun; wir brauchen Sie für das, was Sie leisten können.

Wir streben eine Parität der Leistungen über Regionen hinweg an, und obwohl die Vorschriften von Ort zu Ort unterschiedlich sind, glauben wir, dass es das Richtige ist, sich um unsere Mitarbeiter zu kümmern.

Ihre Aufgaben

  1. Verantwortung für die Strategie und Roadmap für Datensammlung, Ingestion, Verarbeitung und Routing sowie das Integrations-Framework.
  1. Definition und Nachverfolgung von KPIs mit Fokus auf Produkt- und Feature-Adoption.
  1. Zusammenarbeit mit den Produktleitern für Observability, Security und Search, um einen gemeinsamen Dienst bereitzustellen, den alle nutzen können.
  1. Gestaltung der Datenaufnahme als Self-Service, mit einer Time-to-First-Data im Minutenbereich.
  1. Leitung eines verteilten Teams von Produktmanagern und Befähigung dieser, messbare Ergebnisse zu liefern.
  1. Steuerung der Roadmap-Prioritäten durch die Zusammenarbeit mit Kunden, internen Teams und der Community.
  1. Zusammenarbeit mit Ingenieuren und Designern bei der Konzeption und Definition überzeugender Funktionen.
  1. Unterstützung von Vertrieb, Marketing und Partnern durch klare Botschaften und Positionierung.

Was Sie mitbringen

  1. 10+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement, davon 4+ Jahre in der Leitung von PM-Teams im Bereich Dateninfrastruktur, Observability oder Datenpipelines.
  1. Fundierte technische Kenntnisse in der Telemetrie-Ingestion: OpenTelemetry, Prometheus, Log-Verarbeitung, Routing und Agent-Management.
  1. Erfahrung in der Bereitstellung von SaaS-Produkten mit nutzungsbasierter Preisgestaltung und im Aufbau von Plattformfunktionen, die von mehreren Produktlinien gemeinsam genutzt werden.
  1. Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
  1. Vertrautheit mit dem Elastic Stack ist von Vorteil.

Die Vergütung für diese Rolle erfolgt in Form eines Grundgehalts. Diese Rolle beinhaltet keine variable Vergütungskomponente. Die typische Einstiegsgehaltsspanne für neue Mitarbeiter in dieser Rolle ist unten aufgeführt.

Diese Spannen stellen das niedrigste bis höchste Gehalt dar, von dem wir zum Zeitpunkt dieser Ausschreibung nach Treu und Glauben annehmen, dass wir es für diese Rolle zahlen würden. Wir können letztendlich mehr oder weniger als die angegebene Spanne zahlen, und die Spannen können in Zukunft angepasst werden.

Die Position eines Mitarbeiters innerhalb der Gehaltsspanne basiert auf verschiedenen Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf relevante Ausbildung, Qualifikationen, Zertifizierungen, Erfahrung, Fähigkeiten, geografischer Standort, Leistung sowie geschäftliche oder organisatorische Anforderungen.

Die typische Einstiegsgehaltsspanne für diese Rolle ist: $192,500—$304,500 CAD

Zusätzliche Informationen – Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter

Unterschiedliche Menschen gehen Probleme unterschiedlich an. Das brauchen wir. Elastic ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich der Schaffung einer integrativen Kultur verschrieben hat, die unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe feiert. Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Rasse, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtswahrnehmung oder -identität, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, geschütztem Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze, Verordnungen oder Vorschriften geschützten Grundlage für eine Anstellung in Betracht gezogen.

Wir heißen Menschen mit Behinderungen willkommen und bemühen uns, ein zugängliches und integratives Erlebnis für alle zu schaffen. Um eine Anpassung während der Bewerbung oder des Rekrutierungsprozesses anzufordern, senden Sie bitte eine E-Mail an [email protected]. Wir werden Ihre Anfrage innerhalb von 24 Geschäftsstunden nach Einreichung beantworten.

Bewerber haben Rechte gemäß den Bundesarbeitsgesetzen, siehe die unten verlinkten Poster: Family and Medical Leave Act (FMLA) Poster; Pay Transparency Nondiscrimination Provision Poster; Employee Polygraph Protection Act (EPPA) Poster und Know Your Rights (Poster)

Elasticsearch entwickelt und vertreibt Technologie und Informationen, die Exportkontrollen und Lizenzanforderungen der USA und anderer Länder für Personen unterliegen, die sich in den folgenden sanktionierten Ländern und Regionen befinden oder Staatsangehörige dieser sind: Belarus, Kuba, Iran, Nordkorea, Syrien oder Russland, einschließlich der von Russland annektierten ukrainischen Gebiete (die Krim-Region der Ukraine, die Volksrepublik Donezk (DNR), die Volksrepublik Luhansk (LNR), Cherson oder Saporischschja). Wenn Sie sich in einem der aufgeführten Länder oder Regionen befinden oder Staatsangehöriger eines dieser Länder sind, kann eine Exportlizenz als Bedingung für Ihre Anstellung in dieser Rolle erforderlich sein. Bitte beachten Sie, dass die nationale Herkunft und/oder Staatsangehörigkeit die Eignung für eine Anstellung bei Elastic nicht beeinträchtigt.

Bitte lesen Sie hier unsere Datenschutzerklärung.

Elastic ist der Überzeugung, dass Mitarbeiter an dem Wert teilhaben sollten, den wir gemeinsam für unsere Aktionäre schaffen. Daher ist diese Rolle zusätzlich zur Barvergütung derzeit für die Teilnahme am Aktienprogramm von Elastic berechtigt. Unser Gesamtvergütungspaket umfasst außerdem einen vom Unternehmen bezuschussten Altersvorsorgeplan (Registered Retirement Savings Plan, RRSP) mit einer Dollar-für-Dollar-Anpassung von bis zu 6% des anrechenbaren Einkommens sowie eine Reihe weiterer Leistungen, die einen ganzheitlichen Schwerpunkt auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter legen.

  • Wettbewerbsfähige Bezahlung basierend auf Ihrer Arbeit hier und nicht auf Ihrem vorherigen Gehalt
  • Krankenversicherung für Sie und Ihre Familie an vielen Standorten
  • Möglichkeit, Ihren Kalender mit flexiblen Standorten und Zeitplänen für viele Rollen zu gestalten
  • Großzügige Anzahl an Urlaubstagen pro Jahr
  • Erhöhen Sie Ihren Einfluss – Wir spenden bis zu $2000 (oder den entsprechenden Betrag in lokaler Währung) für finanzielle Spenden und Dienstleistungen
  • Bis zu 40 Stunden pro Jahr für ehrenamtliche Projekte, die Ihnen am Herzen liegen
  • Unterstützung bei der Elternschaft mit mindestens 16 Wochen Elternzeit

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