Systems and Integration Architect

Conexon ist ein schnell wachsendes Telekommunikationsunternehmen, das mit ländlichen Stromgenossenschaften zusammenarbeitet, um fortschrittliche Glasfasernetze (FTTH) landesweit zu planen und bereitzustellen. Unsere Mission ist es, die digitale Kluft zu überbrücken, indem wir zuverlässiges Hochgeschwindigkeitsinternet und Telefondienste für das ländliche Amerika bereitstellen. Wir sind ein Team von Menschen, die sich für exzellenten Service, sinnvolle Arbeit und die Unterstützung der Gemeinschaften, denen wir dienen, begeistern. Während wir weiter in neue Bundesstaaten und Regionen expandieren, suchen wir nach Personen, die mit uns wachsen und zu dieser wichtigen Mission beitragen möchten, ländliche Gemeinden durch die Kraft des Hochgeschwindigkeitsinternets, Kilometer für Kilometer Glasfaser bis ins Haus, zu transformieren.

Bei Conexon entwirft, baut und betreibt der Systems and Integration Architect Software, Automatisierungsplattformen und Infrastrukturen, die die Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Effizienz des Netzbetriebs verbessern. Diese Rolle leitet eigenständig komplexe technische Initiativen, die sich über Netzwerktechnik, Systeme, Observability, Automatisierung und KI-gestützte Arbeitsabläufe erstrecken.

Der Ingenieur fungiert als technischer Eigentümer für wichtige Initiativen und übersetzt die operativen Anforderungen von Conexon in sichere, wartbare Lösungen. Er arbeitet mit der Netzwerktechnik, dem NOC, der Systemtechnik und anderen internen Teams zusammen, um manuelle Arbeit zu reduzieren, die operative Sichtbarkeit zu verbessern und zuverlässige Arbeitsabläufe zu schaffen, während Conexon wächst.

Standort: Hybrid – im Büro am Dienstag, Mittwoch und Donnerstag

Anstellungsart: Vollzeit

Zeitplan: Fest

Überstunden: Nein

FLSA-Status: Nicht befreit (Non-Exempt)

Reisetätigkeit: Nein

Conexon bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern Chancengleichheit bei der Beschäftigung, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, Veteranenstatus oder anderen durch geltendes Bundes-, Landes- oder lokales Recht geschützten Merkmalen.

Unsere Rekrutierungs- und Einstellungspraktiken sind darauf ausgelegt, talentierte Personen ausschließlich auf der Grundlage ihrer Qualifikationen, Erfahrungen und ihrer Fähigkeit, zur Mission von Conexon beizutragen, zu gewinnen, zu bewerten und zu halten. Diskriminierung, Belästigung oder Voreingenommenheit jeglicher Art sind in allen Phasen des Beschäftigungsprozesses strengstens untersagt.

Durch die Einhaltung dieser Grundsätze stellt Conexon ein faires, gerechtes und respektvolles Umfeld für alle aktuellen und zukünftigen Mitarbeiter sicher.

Körperliche Anforderungen

• Drei (3) Wochen bezahlter Urlaub

• Umfassendes Leistungspaket, einschließlich Kranken-, Zahn- und Augenversicherung

• Lebensversicherung

• Kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung

• Altersvorsorgeleistungen