Vereinigte Staaten
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Conexon
Glasfasermonteur
Vereinigte Staaten
Albany, Georgia, United States
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Beschreibung
Conexon ist ein schnell wachsendes Telekommunikationsunternehmen, das mit ländlichen Stromgenossenschaften zusammenarbeitet, um landesweit fortschrittliche Glasfasernetze (FTTH) zu entwerfen und bereitzustellen. Unsere Mission ist es, die digitale Kluft zu überbrücken, indem wir ländliche Gebiete Amerikas mit zuverlässigen, Hochgeschwindigkeits-Internet- und Telefondiensten versorgen. Wir sind ein Team von Menschen, die sich leidenschaftlich für exzellenten Service, sinnvolle Arbeit und die Unterstützung der Gemeinschaften einsetzen, denen wir dienen. Während wir weiter in neue Bundesstaaten und Regionen expandieren, suchen wir nach Personen, die mit uns wachsen und zu dieser wichtigen Mission beitragen möchten, ländliche Gemeinden durch die Kraft des Hochgeschwindigkeitsinternets zu transformieren, Meile für Meile Glasfaser bis nach Hause.
Wir suchen derzeit einen Installations-/QC-Techniker für das Conexon Connect-Betriebsteam.
Aufgaben
Die Hauptverantwortung dieser Rolle ist die Installation, Wartung und Reparatur von FTTX-Breitband- und Sprachdiensten für Kunden. Der Techniker wird Qualitätskontrollfunktionen für andere Installationstechniker im zugewiesenen Gebiet durchführen. Er ist auch für die Bestandsverwaltung zwischen Technikern und Lagern im gesamten Gebiet verantwortlich. Der Installations-/QC-Techniker installiert in der Regel oberirdische und/oder unterirdische Service-Drop-Kabel, ONT, Netzwerkschnittstellen (NID) und führt Verkabelungen für neue oder bestehende FTTX-Breitband-, Sprach- und Sonderkreislauf-Abonnentendienste durch.
- Installation von FTTX-Breitbanddiensten für private und gewerbliche Kunden.
- Stellt die Wiederherstellung von Kundendiensten nach Störungsmeldungen sicher.
- Abschluss der Innen- und Außenverkabelung von Glasfaser- und Kategorie 6 Ethernet-Kabeln.
- Durchführung von Qualitätskontrollen anderer Techniker.
- Zuweisung von Ausrüstung und Material an Lager, Techniker und Kunden.
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Lagerhaltung an jedem Projektstandort.
- Dokumentation der Lagerzuweisung im Inventarsystem.
- Vervollständigung von Anforderungslisten im System zur Genehmigung.
- Erstellung von Bestellungen im System für Lieferanten und Händler.
- Verfolgung des Fortschritts des Zubringerbaus.
- Kommunikation mit dem Außendienstpersonal, um sicherzustellen, dass die Lagerbestände ausreichend sind.
- Verhandlung mit Lieferanten zur Sicherstellung der Beschaffung.
- Abgleich des Inventars.
- Aktualisierung der Kunden zugeordneten Geräte.
- Dokumentation von Prozessen und Verfahren.
- Andere vom Management zugewiesene Aufgaben
Standort: Albany, GA und Umgebung
Berichtet an: Service- und Installationsmanager
Abteilung: Installation
FLSA-Status: Nicht freigestellt
Anstellungsart: Vollzeit
Anforderungen
- Highschool-Abschluss erforderlich (Hochschulabschluss bevorzugt).
- > 5 Jahre Erfahrung in der FTTX-Installationsimplementierung.
- NISC-Erfahrung.
- Starke PC- und Microsoft Office-Kenntnisse.
- Fähigkeit zur Nutzung optischer Testgeräte, einschließlich Fusionsspleißgeräte und OTDRs.
- Fähigkeit, einen Gabelstapler zu bedienen
- Sichere Bedienung eines Firmenfahrzeugs.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten
- Initiative zur Fernarbeit mit begrenzter Aufsicht.
- Starke Führungsqualitäten.
- Körperlich in der Lage, 100 Pfund zu heben.
Standardleistungen des Unternehmens umfassen
- Drei (3) Wochen bezahlter Urlaub
- Umfassendes Leistungspaket, einschließlich Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
- Lebensversicherung
- Kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung
- Altersvorsorgeleistungen
Conexon bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, Veteranenstatus oder anderen Merkmalen, die durch geltendes Bundes-, Landes- oder lokales Recht geschützt sind.
Unsere Rekrutierungs- und Einstellungspraktiken sind darauf ausgelegt, talentierte Personen ausschließlich auf der Grundlage ihrer Qualifikationen, Erfahrungen und ihrer Fähigkeit, zum Auftrag von Conexon beizutragen, zu gewinnen, zu bewerten und zu halten. Diskriminierung, Belästigung oder Voreingenommenheit jeglicher Art sind in allen Phasen des Einstellungsprozesses strengstens untersagt.
Durch die Einhaltung dieser Grundsätze stellt Conexon ein faires, gerechtes und respektvolles Umfeld für alle aktuellen und potenziellen Mitarbeiter sicher.
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