Caseware
DevOps Developer
Kanada
KanadaToronto, Ontario, Canada
TypeScriptPythonJavaAWSDockerKubernetes
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Über die Stelle
Caseware ist eines der ursprünglichen Fintech-Unternehmen Kanadas, das seit über 30 Jahren führend in der globalen Softwarebranche für Wirtschaftsprüfung und Rechnungswesen ist. Wir zählen mehr als 500,000 Nutzer in 130 Ländern und unsere Software ist in 16 verschiedenen Sprachen verfügbar. Auch wenn Sie vielleicht noch nichts von uns gehört haben, führen über 36,000 Fachleute aus dem Bereich Rechnungswesen und Wirtschaftsprüfung Caseware als Kompetenz in ihren LinkedIn-Profilen auf!
Werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln Sie die interne Plattform, die eine schnelle, sichere und skalierbare Bereitstellung über ein großes Nx-Monorepo mit 1,000+ Projekten ermöglicht. Sie gestalten die Entwicklererfahrung für Teams, die TypeScript-, Angular-, NestJS- und Java-Dienste, serverlose Workloads sowie AWS-Cloud-Infrastruktur bereitstellen.
Diese Position richtet sich an Ingenieure, die Monorepos, Automatisierung, Architektur und die Lösung komplexer Plattformprobleme in großem Maßstab lieben.
Gehaltsspanne
- ❗ Dies ist eine unbefristete Vollzeitstelle.
- ❗ Dies ist eine bestehende Vakanz.
📍 Standort: Dies ist eine Remote-Position, die für Kandidaten offen ist, die rechtlich zur Arbeit in Kanada berechtigt sind.
Das jährliche Grundgehalt für diese Position liegt zwischen 125,000 CAD und 140,000 CAD pro Jahr.
Diese Rolle ist zudem für einen diskretionären Bonus und/oder eine Provision sowie weitere Leistungen berechtigt. Die tatsächliche Vergütung innerhalb der genannten Spanne wird auf Basis von Faktoren wie übertragbaren Fähigkeiten, relevanter Erfahrung, Marktbedingungen und dem primären Arbeitsort festgelegt. Die angegebene Spanne kann sich ändern und wird regelmäßig aktualisiert.
KI-Nutzung
Der Rekrutierungsprozess kann KI-gestützte Tools verwenden, jedoch nicht für das Screening oder die Bewertung von Kandidaten. Alle endgültigen Einstellungsentscheidungen werden von Menschen getroffen, um Fairness, Transparenz und Aufsicht zu gewährleisten.
Hintergrundüberprüfung
Kandidaten, die ein Angebot für eine Stelle erhalten, müssen erfolgreich eine Hintergrundüberprüfung durch Certn.co abschließen, die in der Regel eine Identitätsprüfung und eine Überprüfung des polizeilichen Führungszeugnisses umfasst. Führungskräfte und leitende Angestellte unterziehen sich zusätzlich einer Soft-Credit-Prüfung. Kandidaten mit Wohnsitz in den Niederlanden und Deutschland sind von Hintergrundüberprüfungen über Certn.co ausgenommen.
Sicherheit und Betrug
. Wir werden Sie NIEMALS um Zahlungen oder Finanzinformationen bitten. Wenn Sie ein unaufgefordertes Stellenangebot erhalten, gehen Sie mit äußerster Vorsicht vor.
Ihre Aufgaben
- Konzeption und Weiterentwicklung von hochperformanten GitHub Actions-Pipelines für Build-, Test-, Release- und Deployment-Workflows.
- Optimierung der Pipeline-Leistung, Zuverlässigkeit und Feedbackschleifen über Projekte mit verschiedenen Programmiersprachen hinweg (TypeScript, Java und Python).
- Entwicklung und Pflege wiederverwendbarer CI/CD-Bausteine, die von Produktteams mit minimalem Aufwand übernommen werden können.
- Verbesserung der Release-Sicherheit durch stärkere Validierungsgates, Rollout-Strategien und Automatisierung von Qualitätsprüfungen.
- Vorantreiben der Skalierbarkeit des Nx-Monorepos durch Aufgabenorchestrierung, Cache-Strategien, Workflows für betroffene Projekte und Verbesserungen der Entwicklerproduktivität.
- Erstellung interner Devkit-Tools und Generatoren zur Standardisierung von Plattformmustern und zur Reduzierung repetitiver Entwicklungsarbeit.
- Implementierung und Wartung von Infrastructure-as-Code unter Verwendung von AWS CDK, Helm und GitOps-Mustern (Flux).
- Unterstützung von Kubernetes-basierten Workloads und Deployment-Architekturen über verschiedene Umgebungen hinweg.
- Zusammenarbeit mit Engineering-Teams bei der Härtung von Diensten, einschließlich Observability, Resilienz, Skalierung und operativer Einsatzbereitschaft.
- Verbesserung der Plattform-Sicherheit durch Leitplanken, Richtlinienautomatisierung und das Prinzip der geringsten Rechte (Least-Privilege).
* Zuverlässigkeit und Entwicklererfahrung
- Erhöhung der Service- und Pipeline-Zuverlässigkeit durch starkes Monitoring, Alerting und einsatzbereite Runbooks.
- Verbesserung der Bedienbarkeit durch aussagekräftige Logs, Traces, Metriken und Dashboards.
- Reduzierung der kognitiven Belastung für Feature-Teams durch einen schnellen und intuitiven „Golden Path“.
- Coaching von Teams hinsichtlich Bereitstellungsstandards, DevOps-Reife und Best Practices in der Produktion.
Ihr Profil
- 4+ Jahre Erfahrung in DevOps-, Plattform-Engineering-, SRE- oder Software-Engineering-Rollen mit starker operativer Verantwortung.
- Fundierte TypeScript-Kenntnisse für Plattform-Tooling, CI/CD-Automatisierung und Infrastructure-as-Code.
- Praxiserfahrung mit AWS und Infrastructure-as-Code, wobei AWS CDK ein starkes Plus ist.
- Fundierte Erfahrung in der Konzeption und dem Betrieb von GitHub Actions-Pipelines in mittelgroßen bis großen Codebasen.
- Starkes Verständnis von Build-Systemen, Abhängigkeitsmanagement und Engineering auf Monorepo-Ebene.
- Erfahrung in der Implementierung sicherer CI/CD-Praktiken, Release-Kontrollen und Strategien zur Umgebungsförderung.
- Solide Debugging-Fähigkeiten in Linux- und Docker-Cloud-Native-Umgebungen.
- Nx-Monorepo-Expertise, einschließlich Aufgaben-Graph-Optimierung, betroffener Workflows und Caching-Strategien.
- Praktische Kubernetes-Erfahrung und Verwaltung von Helm-Charts in realen Bereitstellungsumgebungen.
- Erfahrung mit GitOps-Bereitstellungsmodellen wie Flux.
- Vertrautheit mit Monorepos mit gemischtem Stack (Angular, NestJS, Java und serverlose Workloads).
- Erfahrung mit Observability-Plattformen (Metriken, Logs, Traces, Alerting) und Reaktion auf Produktionsvorfälle.
Was wir Ihnen bieten
- ▪️ Innovation ist unser Kern. Wir arbeiten mit modernster Technologie im Bereich Rechnungswesen und Finanzberichterstattung und verschieben ständig die Grenzen, um wirkungsvolle Softwarelösungen zu schaffen.
- ▪️ Wir verpflichten uns zu einer Kultur der Zusammenarbeit, in der Ihre Ideen geschätzt werden und der Wissensaustausch in einem unterstützenden, integrativen Team gefördert wird.
- ▪️ Work-Life-Balance ist uns wichtig. Wir bieten flexible Arbeitsoptionen, Remote-Möglichkeiten und großzügige Urlaubsregelungen, um eine gesunde Work-Life-Balance zu gewährleisten.
- ▪️ Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung, einschließlich eines attraktiven Gehalts und umfassender Leistungen wie Krankenversicherung und Altersvorsorgepläne.
- ▪️ Wir werden von wirkungsvoller Arbeit angetrieben. Ihre Beiträge beeinflussen direkt, wie unsere Kunden Finanzprozesse verwalten und ihren Erfolg vorantreiben.
- ▪️ Anerkennung und Belohnung sind uns wichtig. Wir feiern harte Arbeit durch Anerkennungsprogramme, Leistungsboni und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- ▪️ Wir nutzen globale Chancen. Arbeiten Sie an internationalen Projekten und arbeiten Sie mit einem vielfältigen, globalen Team zusammen.
Über Caseware
Die hochmodernen Softwareprodukte von Caseware wurden sorgfältig für Wirtschaftsprüfungsgesellschaften, Unternehmen und Regierungen entwickelt. Unsere Teams arbeiten kontinuierlich zusammen, entwickeln Innovationen und bauen auf unserer bestehenden Produktpalette auf.
Mit einer kundenorientierten Denkweise entwickeln wir Technologien, die die Zukunft der Wirtschaftsprüfung, Finanzberichterstattung und Finanzdatenanalyse prägen werden.
Mit einer kürzlich erfolgten strategischen Investition von Hg Capital im Jahr 2020 befindet sich Caseware nun in seiner nächsten großen Wachstumsphase, während wir verstärkt in die Mitarbeiter und Produkte investieren, die Caseware bis heute so erfolgreich gemacht haben.
Einer der Grundwerte von Caseware ist „Many Voices, One Team“. Vor diesem Hintergrund widmen wir uns dem Aufbau von Teams, die so vielfältig sind wie unsere Kunden, und zwar auf gerechte und integrative Weise. Wir begrüßen und ermutigen Kandidaten aller Hintergründe, sich zu bewerben. Sollten Sie während des Bewerbungs- oder Interviewprozesses Anpassungen benötigen oder Fragen haben, senden Sie bitte eine E-Mail an unser People Operations Team unter [email protected].
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