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Staff II Software Engineer - Python/Agentic AI
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Über uns
Es macht Spaß, in einem Unternehmen zu arbeiten, in dem die Menschen wirklich an das glauben, was sie tun!
Bei BlackLine setzen wir uns dafür ein, Leidenschaft und Kundenorientierung in das Geschäft mit Unternehmensanwendungen einzubringen.
Seit seiner Gründung im Jahr 2001 hat sich BlackLine zu einem führenden Anbieter von Cloud-Software entwickelt, die den gesamten Finanzabschluss-Prozess automatisiert und steuert. Unsere Vision ist es, die Finanz- und Buchhaltungsfunktion zu modernisieren, um eine höhere operative Effektivität und Agilität zu ermöglichen, und wir sind bestrebt, innovative Lösungen und Dienstleistungen zu liefern, um Buchhaltungs- und Finanzführungskräfte auf der ganzen Welt zu befähigen, Modern Finance zu erreichen.
Als bestes SaaS-Unternehmen seiner Klasse verstehen wir, dass die Einbringung neuer Ideen und innovativer Technologien von entscheidender Bedeutung ist. Bei BlackLine arbeiten wir ständig mit neuen, hochmodernen Technologien, die unsere Teams ermutigen, etwas Neues zu lernen und ihre Kreativität und technischen Fähigkeiten zu erweitern, um ihre Karriere zu beschleunigen.
Setze deine Spuren
Arbeiten, Spielen und Wachsen bei BlackLine!
BlackLine¯SaaS ist das Interaktionssystem für Finanz- und Buchhaltungsteams und integriert sich in zahlreiche ERP-, CRM-, Zahlungssysteme, Kassensysteme und andere Anwendungen.
Als Sr. Software Engineer spielst du eine entscheidende Rolle bei der Bereitstellung hochwertiger Releases für unsere Kunden, indem du die Cloud-basierten backend-Dienste von BlackLine entwirfst, entwickelst, Fehler behebst, wartest, optimierst und skalierst und Innovationen in unsere Produktpalette einbringst. In dieser Rolle arbeitest du mit anderen Teams zusammen, um neue Funktionen zu definieren und zu entwickeln, bestehende Funktionen zu optimieren, während du eleganten Code schreibst, und kommunizierst mit Menschen auf allen Ebenen. Deine Liebe zum Detail, deine Hartnäckigkeit und deine kreative Problemlösungsfähigkeit sowie dein vorausschauendes Denken werden direkt zum Erfolg des Unternehmens sowie zum Erfolg deiner Kollegen in der gesamten Organisation beitragen.
Wenn du eine Leidenschaft für die Bereitstellung von Produkten hast, die etwas bewirken, bestrebt bist, alles, was du tust, besser zu machen, und in einer kollaborativen agilen Umgebung arbeiten möchtest, in der sich Entwickler der Lösung von Kundenproblemen und der Innovation widmen, dann wollen wir mit dir sprechen.
Bei BlackLine gedeihst du, weil du Teil von Folgendem wirst
Ein technologieorientiertes Unternehmen mit Abenteuerlust und einer Vision für die Zukunft. Jede Tür bei BlackLine steht offen. Bringe einfach deinen Verstand und deine Problemlösungsfähigkeiten mit und werde Teil eines Gewinnerteams beim weltweit vertrauenswürdigsten Namen im Bereich Finanzautomatisierung!
Eine Kultur, die freundlich, offen und akzeptierend ist. Es ist ein Ort, an dem Menschen das annehmen können, was sie einzigartig macht, und die Mischung aus kulturellen Hintergründen und unterschiedlichen Interessen fördert vielfältiges Denken und Perspektiven.
Eine Kultur, in der das kontinuierliche Wachstum und Lernen der BlackLiner gefördert wird. BlackLine bietet eine breite Palette von professionellen Entwicklungseminaren und integrativen Interessengruppen, um unsere Vielfalt zu feiern und zu unterstützen.
Das wirst du tun
- Entwerfe, entwickle und liefere Produktfunktionen unter Einhaltung von Zeitplänen, Codierungsstandards, Anforderungen und Qualität.
- Implementiere, verfeinere und setze Techniken der Softwareentwicklung durch, um sicherzustellen, dass gelieferte Funktionen die Erwartungen an Softwareintegration, Leistung, Sicherheit und Wartbarkeit erfüllen.
- Halte hohe Standards für Softwarequalität und technische Exzellenz im Team aufrecht, indem du gute Praktiken und Gewohnheiten etablierst und sauberen, testbaren, wartbaren und sicheren Code schreibst.
- Inspiriere ein zukunftsorientiertes Entwicklerteam, agiere als Agent des Wandels und Evangelist für eine Quality-First-Kultur innerhalb der Organisation. Mentoriere und coache jüngere Teammitglieder und leite sie zu Lösungen an.
- Identifiziere proaktiv Probleme, Engpässe, Lücken oder andere Bereiche von Bedenken oder Chancen und arbeite daran, entweder direkt Veränderungen zu bewirken oder dich für diese Veränderungen einzusetzen, indem du mit Kollegen und Führungskräften zusammenarbeitest, um Konsens zu bilden und Maßnahmen zu ergreifen.
- Führe kritische Wartungs-, Bereitstellungs- und Release-Support-Aktivitäten durch, einschließlich gelegentlicher Unterstützung außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
- Anpassungsfähiger Teamplayer mit starken Kollaborationsfähigkeiten und Fokus auf Ergebnisse und Wertschöpfung.
- Leidenschaft für technische Exzellenz, Neugier und nachgewiesene Fähigkeit zum kontinuierlichen Lernen.
Was du mitbringst
- BS-Abschluss in Informatik plus 5 Jahre Erfahrung oder MS-Abschluss in Informatik.
- 6+ Jahre praktische Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen, SaaS-Produkten und RESTful APIs.
- Beherrschung des Einsatzes von KI-gestützten Coding-Assistenten (z. B. Claude, Cursor) zur Beschleunigung der Entwicklung, Generierung optimierten Codes und zur Fehlerbehebung bei komplexen technischen Herausforderungen.
- Nachgewiesene Erfahrung im Einsatz von KI-Tools zur Automatisierung von Engineering-Aufgaben, wie z. B. Schreiben von Unit-Tests, Generieren von Dokumentationen und Verbesserung der allgemeinen Prozesseffizienz.
- Versiert im Einsatz von KI für schnelle Recherche und Problemlösung, einschließlich der Erforschung neuer Technologien, Analyse unbekannter Codebasen und Bewertung alternativer Designmuster.
- Eine solide Informatik-Grundlage, einschließlich Datenstrukturen, Algorithmen und Entwurfsmustern, mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz im Software-Design und der Architektur komplexer Systeme.
- Erfahrung in Service-orientierter Architektur und im Aufbau verteilter Systeme.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in SQL, einschließlich gespeicherter Prozeduren, Datenmodelle und Transaktionsflüsse.
- Anpassungsfähiger Teamplayer mit starken Kollaborationsfähigkeiten und Fokus auf Ergebnisse und Wertschöpfung.
- Leidenschaft für technische Exzellenz durch Automatisierung, Unit-Tests und Prozessverbesserungen.
Wir sind noch aufgeregter, wenn du Folgendes mitbringst
- Erfahrung mit front-end-Technologien (HTML, JavaScript, CSS, JavaScript Frameworks usw.) ist von Vorteil.
- Vorerfahrung in Scrum oder anderen agilen Entwicklungsmethoden ist von Vorteil.
- Erfahrung mit PostgreSQL und NoSQL Datenbanken.
- Erfahrung mit Open-Source-Tools.
- Erfahrung mit Public-Cloud-Architekturen (Azure, ASW oder GCP) und Cloud-nativen Diensten.
- Erfahrung im Design und der Skalierung von Hochleistungssystemen.
- Erfahrung mit Container-Management-Lösungen wie Docker oder Kubernetes.
- Erfahrung mit API Gateways, Identitätsmanagement, Authentifizierung, Messaging-Plattformen (z. B. Kafka, SQS, RabbitMQ), Workflow-Orchestrierungstools, Job-Scheduling und Suche.
- Hintergrund im FinTech- oder Finanzdienstleistungsbereich.
BlackLine ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Anstellung ohne Rücksicht auf Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Rasse, ethnische Zugehörigkeit, Alter, religiöse Überzeugung, nationale Herkunft, körperliche oder geistige Behinderung, Abstammung, Hautfarbe, Familienstand, sexuelle Orientierung, Militär- oder Veteranenstatus, Status als Opfer häuslicher Gewalt, sexueller Übergriffe oder Stalking, Gesundheitszustand, genetische Informationen oder eine andere geschützte Klasse oder Kategorie, die durch geltende Gesetze zur Chancengleichheit am Arbeitsplatz oder andere ähnliche Gesetze anerkannt ist.
BlackLine erkennt an, dass sich die Art und Weise, wie wir arbeiten, und der Arbeitsplatz selbst verändert haben. Wir innovieren in einem Arbeitsumfeld, das eine Kombination aus virtuellen und persönlichen Interaktionen optimiert, um die Zusammenarbeit zu maximieren und unsere Kultur zu pflegen. Kandidaten, die in angemessener Entfernung zu einem unserer Büros wohnen, werden mindestens 3 Tage pro Woche im Büro arbeiten.
Gehaltsspanne: USD $211,000.00/Jahr - USD $264,000.00/Jahr.
Transparenzerklärung zum Gehalt
Die Platzierung innerhalb dieser Spanne hängt von mehreren Faktoren ab, darunter die bisherige relevante Berufserfahrung des Bewerbers, seine Fähigkeiten und sein geografischer Standort. Zusätzlich zum Grundgehalt bietet BlackLine auch kurz- und langfristige Anreizprogramme (je nach Berechtigung) sowie ein umfassendes Angebot an Sozial- und Wellnessleistungen.
BlackLine setzt sich dafür ein, eine inklusive und barrierefreie Erfahrung für alle Kandidaten zu schaffen. Wenn Sie angemessene Vorkehrungen benötigen, um Sie während des Bewerbungs- oder Auswahlprozesses bestmöglich zu unterstützen, füllen Sie bitte dieses Formular aus.
Barrierefreiheit
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