Vereinigte Staaten
HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
Bertelsmann-Jobs
IT Security Project Manager
Vereinigte Staaten
Shepherdsville, Kentucky, United States
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Unternehmensbeschreibung
We’re on it!
Arvato bietet Ihnen eines der dynamischsten Arbeitsumfelder, das Sie sich vorstellen können. Wir wachsen, wir entwickeln uns weiter und wir lösen täglich die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie wir das schaffen? Mit unserem globalen Team von 17,000 Kollegen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden nutzen wir cloudbasierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply-Chain-Lösungen zu realisieren.
Stellenbeschreibung
Arvato sucht einen IT Security Project Manager zur Verstärkung unseres wachsenden Teams! In dieser Rolle sind Sie (direkt oder indirekt) für die Überwachung der Infrastruktur, des technischen Betriebs, der Architektur, des Engineerings und des IT-Supports des Unternehmens verantwortlich, mit einem primären Fokus auf IT Security. Diese Rolle arbeitet zudem eng mit internationalen IT-Teams zusammen.
Unter Einsatz Ihrer analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz verknüpfen und wenden Sie komplexe Technologien auf Geschäftsstrategien an und übersetzen technische Sachverhalte für Zielgruppen auf allen Ebenen. Zudem nutzen Sie Ihr Wissen über Datenverarbeitung, Hardware-Plattformen, Unternehmenssoftware-Anwendungen, ausgelagerte Systeme, Computersystemeigenschaften, Funktionen und Integrationsmöglichkeiten, um Technologielösungen für geschäftliche Herausforderungen zu entwickeln und anzuwenden.
Der IT Security Project Manager erledigt Aufgaben in einem zeitkritischen Umfeld, priorisiert Arbeiten, bewältigt mehrere Aufgaben gleichzeitig, setzt sich persönliche Ziele und hält persönliche Fristen ein, während er flexibel bleibt, um Ziele neu zu bewerten und zu priorisieren. Diese Rolle implementiert und unterstützt zudem IT-Integrationen und Initiativen des Unternehmens, die möglicherweise einen flexiblen Zeitplan, längere Arbeitszeiten sowie gelegentliche inländische und/oder internationale Reisen erfordern.
Arvato Supply Chain Solutions sucht einen IT Security Project Manager zur Verstärkung unseres wachsenden Teams! In dieser Rolle sind Sie (direkt oder indirekt) für die Überwachung der Infrastruktur, des technischen Betriebs, der Architektur, des Engineerings und des IT-Supports des Unternehmens verantwortlich, mit einem primären Fokus auf IT Security. Diese Rolle arbeitet zudem eng mit internationalen IT-Teams zusammen.
Unter Einsatz Ihrer analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz verknüpfen und wenden Sie komplexe Technologien auf Geschäftsstrategien an und übersetzen technische Sachverhalte für Zielgruppen auf allen Ebenen. Zudem nutzen Sie Ihr Wissen über Datenverarbeitung, Hardware-Plattformen, Unternehmenssoftware-Anwendungen, ausgelagerte Systeme, Computersystemeigenschaften, Funktionen und Integrationsmöglichkeiten, um Technologielösungen für geschäftliche Herausforderungen zu entwickeln und anzuwenden.
Der IT Security Project Manager erledigt Aufgaben in einem zeitkritischen Umfeld, priorisiert Arbeiten, bewältigt mehrere Aufgaben gleichzeitig, setzt sich persönliche Ziele und hält persönliche Fristen ein, während er flexibel bleibt, um Ziele neu zu bewerten und zu priorisieren. Diese Rolle implementiert und unterstützt zudem IT-Integrationen und Initiativen des Unternehmens, die möglicherweise einen flexiblen Zeitplan, längere Arbeitszeiten sowie gelegentliche inländische und/oder internationale Reisen erfordern.
Ihre Aufgaben
- Erleichtert die Kommunikation zwischen Mitarbeitern, Management, Anbietern und anderen Technologieressourcen innerhalb der Organisation.
- Verantwortlich für die Vertretung der US-IT-Abteilung bei Bedarf für kunden- oder standortspezifische Sicherheitsaudits oder Anfragen.
- Verantwortlich für die Unterstützung und Verwaltung von Standortexpansionen für bestehende oder neue Gebäude in geografischen Regionen.
- Bietet bei Bedarf praktische Unterstützung als Ressource in verschiedenen technischen Disziplinen.
- Koordination mit dem Anbieter, der für globale Desk-, Incident- und Problem-Management-Prozesse verantwortlich ist, mit besonderem Fokus auf US-Themen. Verantwortlich für lokale Vor-Ort-Ressourcen zur Behebung von Lücken oder Leistungsproblemen.
- Sicherstellung, dass alle Sicherheits-Probleme bei Hardware, Software und Datenbanken zeitnah und effizient gelöst werden, einschließlich der Überwachung von Disaster-Recovery-Operationen und der beteiligten Mitarbeiter.
- Teilnahme an der Entwicklung strategischer Pläne und Umsetzung der Ziele für den IT-Bedarf der Lösungsgruppe, um sicherzustellen, dass die Computerfähigkeiten auf die Wachstums- und Zielanforderungen der Lösungsgruppe reagieren. Sowie die Ausrichtung an allen globalen Initiativen und Zielen beibehalten.
- Sicherstellung der Sicherheit der Informationssysteme, Domänen und Geräte.
- Bereitstellung von Feedback und Unterstützung bei der Umsetzung kurz- und langfristiger Abteilungsziele, Vorgaben, Richtlinien und Betriebsverfahren.
- Teil des Teams, das Sicherheitswarnungen über Defender oder andere Tools verwaltet, einschließlich der Risikobewertung, Entscheidungsfindung bei Bedrohungen und Abhilfemaßnahmen.
- Verantwortlich für die Einhaltung aller ISMS-Themen für BIMs, ISO27001, Hi-Trust oder andere kundenspezifische Anforderungen.
- Zusammenarbeit mit lokalen ISO- und globalen Sicherheitsteams, um die US-Compliance bei allen internen oder externen Warnmeldungen sicherzustellen.
- Verantwortlich für Dokumentation und Schulung zu sicherheitsrelevanten Themen, um die Einhaltung von Richtlinien über alle ISMS-Themen oder IT-Unternehmensrichtlinien hinweg sicherzustellen.
- Unterstützung der Säule Cloud + Infrastructure + Modern Workplace der IT, soweit für den Gesamterfolg des Teams in Bezug auf Sicherheit und Compliance erforderlich.
- Anwendung des Verständnisses von Informationssicherheit in Bezug auf aktuelle Technologiefragen, Gesetze und Vorschriften.
Qualifikationen
Mindestanforderungen
- Bachelor-Abschluss in Informationstechnologie oder Informatik oder gleichwertige Berufserfahrung
- 3 Jahre Erfahrung in einer Informationstechnologie-Position auf mittlerer Ebene
- 1 Jahr Erfahrung in einer IT-Umgebung, die ISO27001-Compliance-Zertifizierungen erfüllt
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung in Datensicherheit, Risikomanagement und Compliance-Anforderungen
- Erfahrung mit cloudbasierten Lösungen
- Erfahrung mit geteilten und ausgelagerten Lösungen
- Erfahrung bei der Unterstützung interner Informations- und Kommunikationssysteme in einer Multi-Site-Client-Server-Umgebung
- Erfahrung mit Informationstechnologiesystemen und Infrastruktur in einer Umgebung mit mehreren Standorten
- Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Muss teamorientiert sein mit der Fähigkeit, andere Mitarbeiter zu führen, zu motivieren und zu schulen
Zusätzliche Informationen
- Kranken-, Zahn-, Augen-, Lebensversicherung und Invaliditätsleistungen.
- 401(k) mit Arbeitgeberzuschuss von bis zu 6%.
- Bezahlter Urlaub, einschließlich bezahlter Feiertage.
- Flexible Ausgabenkonten (Flexible Spending Accounts).
- Freiwillige Leistungen wie Rechts- und Finanzberatung, Haustierversicherung und mehr.
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm (Employee Assistance Program).
- Laufende Möglichkeiten zur Mitarbeiterentwicklung, einschließlich Studiengebührenerstattung, Stipendien und Schulungen.
- Pendler-Vorteile.
- Mitarbeiter-Engagement-Aktivitäten.
Offenlegungspflichten bezüglich der Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten:
Verantwortlich für die Verarbeitung der in Ihrer Bewerbung bereitgestellten Informationen ist das in der Stellenanzeige genannte Unternehmen mit dem angegebenen Sitz. Das Unternehmen verarbeitet Ihre Daten zum Zwecke der Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf der Grundlage von Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) Satz 1 BDSG.
Die Aufbewahrungsfrist für Ihre Daten bestimmt sich nach den im jeweiligen Land geltenden gesetzlichen Fristen, beginnend mit dem Abschluss des Auswahlverfahrens. Diese finden Sie hier.
Sie können den Datenschutzbeauftragten des Unternehmens unter der oben genannten Postanschrift kontaktieren.
Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Ihren Rechten finden Sie hier.
Wir streben danach, ein gerechter und integrativer Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter zu sein und schätzen ihre vielfältigen Perspektiven, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen, die unser Unternehmen mit ihrer Identität, ihrem Hintergrund und ihrer persönlichen Erfahrung bereichern. Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für Sie gestalten: Konzentrieren Sie sich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf; wir benötigen kein aufwendiges Anschreiben. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung nur über unser Online-Bewerbungsportal entgegennehmen können.
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