Estados Unidos
HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
We Are Envoy
Senior Technical Producer (Contrato)
Estados Unidos
Irvine, California, United States
Tradução automática. Consulte o original.
Introdução
A Envoy é uma consultoria digital de ponta a ponta que ajuda organizações a acelerar o crescimento por meio de experiências conectadas para o cliente. Com a confiança de marcas icônicas e líderes de categoria do futuro, a equipe multidisciplinar de estrategistas, designers e tecnólogos da Envoy gera impacto para os clientes por meio de construção de marca, e-commerce, produtos digitais, ambientes construídos, marketing e comunicações. Com sede em Irvine, Califórnia, e escritórios em San Diego e Chicago, a Envoy transforma experiências para clientes como T-Mobile, Hyundai/Genesis, Visa, Netflix e Diageo.
Oportunidade
Estamos buscando um Senior Technical Producer para a equipe de Partner Experience na Envoy para atuar como o motor estratégico por trás de nossas construções técnicas mais complexas. Esta é uma vaga de contrato em tempo integral com duração de 5 meses. Você será responsável por supervisionar projetos técnicos de ponta a ponta, traduzindo conceitos criativos ambiciosos em uma realidade digital escalável. Trabalhando em estreita parceria com as lideranças de Gestão de Contas, Engenharia e Criação, você gerenciará processos, equipes multidisciplinares, escopos de projeto e orçamentos em diversas plataformas e tecnologias emergentes.
Procuramos um pensador estratégico e orientado a soluções que fale fluentemente tanto com engenheiros quanto com líderes criativos, antecipe possíveis obstáculos antes que surjam e tenha entusiasmo em expandir os limites do que a tecnologia pode alcançar.
Na Envoy, acreditamos que há um valor real em passar tempo juntos pessoalmente. Para apoiar a colaboração, a conexão e uma forte experiência do colaborador, espera-se que os funcionários trabalhem em nosso escritório em Irvine pelo menos um dia por semana.
O que você fará
- Escopo Técnico e Estimativa: Trabalhar em estreita parceria com as lideranças de Gestão de Contas e Engenharia para definir o escopo, estimar e arquitetar planos de projeto e cronogramas para entregas técnicas complexas.
- Entrega Ágil e Domínio de Jira: Liderar cerimônias ágeis (planejamento de sprint, standups, retrospectivas e backlogs) e ser responsável pela configuração e gestão do Jira para todos os fluxos de trabalho de desenvolvimento.
- Configurações de Plataforma e Stack: Definir de forma colaborativa as configurações de stack técnica, checklists de sistema, protocolos de QA e estratégias de lançamento em diversos ecossistemas (Mobile, Web/CMS, E-Commerce, 3D/Interativo).
- Gestão de Fornecedores e Recursos: Gerenciar equipes de desenvolvimento internas juntamente com parceiros técnicos externos e agências especializadas, garantindo que as entregas permaneçam dentro do ritmo, orçamento e padrões de qualidade.
- Implantação e Prontidão para Lançamento: Supervisionar o staging, entregas beta, treinamento de CMS para clientes, documentação técnica viva e liberações de implantação final em parceria com a engenharia.
- Resolução Estratégica de Problemas: Identificar proativamente riscos técnicos precocemente, elaborar estratégias de contingência e equilibrar as demandas do cliente com a viabilidade da engenharia para proteger a velocidade e a entrega da equipe.
Qualidades e Qualificações
- Experiência em Agência / Produção: 6+ anos de experiência liderando produção técnica, entrega digital ou gestão de projetos técnicos em um ambiente de agência ou estúdio digital de ritmo acelerado.
- Amplitude Técnica Multiplataforma: Sólido conhecimento prático de arquiteturas multiplataforma, incluindo mobile nativo (iOS/Android), ecossistemas web e e-commerce (Shopify, Contentful, Headless CMS) e motores interativos em tempo real (Unreal Engine, Unity).
- Experiência em Ágil e Scrum: Experiência prática profunda com frameworks Scrum/Ágeis, administração de Jira, planejamento de sprint e resolução prática de problemas ao lado de equipes de Engenharia e QA.
- Liderança Interfuncional: Histórico comprovado de preencher a lacuna entre stakeholders não técnicos do cliente, diretores criativos e desenvolvedores de software para traduzir requisitos complexos em tarefas técnicas acionáveis.
- Rigor Operacional: Habilidades excepcionais de organização com documentação viva, alocação de recursos, mitigação de riscos e comunicação clara e diária de status.
O que oferecemos
Esta é uma vaga de contrato de cinco meses com remuneração de $2,115 por semana, equivalente a aproximadamente $110,000 anualizados. O valor anualizado é fornecido para referência; os ganhos reais refletirão o prazo do contrato de cinco meses.
Nosso Processo de Contratação
Nosso objetivo é um tempo de contratação ideal de 35 dias e estamos comprometidos em tornar o processo de entrevista eficiente, envolvente e agradável para cada candidato.
Estamos visando uma data de início em 1 de dezembro de 2026, embora isso possa mudar ligeiramente dependendo de fatores como volume de candidatos, velocidade do processo e preparação para integração. Manteremos você atualizado em cada etapa do caminho.
Aqui está o que você pode esperar do nosso processo de contratação:
- Cada candidatura é cuidadosamente analisada pela nossa equipe
- Uma chamada com alguém da nossa equipe de Pessoas e Cultura
- Uma entrevista por vídeo com o gestor da contratação
- Uma visita ao escritório (se aplicável) e uma entrevista presencial com futuros colegas
De tempos em tempos, podemos agendar conversas adicionais para garantir que o processo pareça completo e de apoio — para você e para nós. Nosso objetivo é criar uma experiência cuidadosa onde você tenha a chance de nos conhecer tanto quanto nós conhecemos você.
A Envoy usa inteligência artificial de forma ponderada em partes do nosso processo de recrutamento.
A IA pode ser usada para ajudar a aprimorar as descrições de vagas, apoiar a análise de candidatos e, em alguns casos, transcrever entrevistas. O julgamento humano permanece central em nosso processo de contratação, e todas as decisões de contratação são tomadas pela nossa equipe. Todas as candidaturas são cuidadosamente analisadas pela nossa equipe.
A Envoy está comprometida com a equidade.
Estamos comprometidos em fornecer um ambiente inclusivo e acolhedor para todos os membros da nossa comunidade. A Envoy não discrimina e não discriminará com base em raça, cor, religião, gênero, expressão de gênero, idade, origem nacional, deficiência, estado civil, orientação sexual ou status militar.
Todas as vagas abertas na Envoy estão sendo gerenciadas internamente, e não estamos trabalhando com parceiros de agências neste momento.
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