Estados Unidos
StrideCare
PSEG Long Island
Engenheiro(a) Sênior de Firewall
Estados Unidos
Town of Oyster Bay, New York, United States
Tradução automática. Consulte o original.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS DE EEO (Clique no link abaixo)
Requisição: 82403
Faixa Salarial: $ 101,600[data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAEAAAABAQMAAAAl21bKAAAABlBMVEX///8AAABVwtN+AAAAAXRSTlMAQObYZgAAAAFiS0dEAf8CLd4AAAAEZ0lGZwAAAAp8We1TAAAADGNtUFBKQ21wMDcxMgAAAAdPbbelAAAACklEQVQY02NgAAAAAgABmGNs1wAAAABJRU5ErkJggg==] - $ 160,900
Categoria de Local de Trabalho: Híbrido
A PSEG não está oferecendo patrocínio de visto para esta posição.
Algumas posições na PSEG exigem acesso a informações cobertas pelo regulamento do Departamento de Energia 10 CFR 810 (Parte 810). Se aplicável, o candidato aprovado deve comprovar que é: (1) cidadão ou nacional dos EUA; OU (2) residente permanente legal dos Estados Unidos (portador de visto I-551 / Green Card / Permanent Resident Card não condicional); OU (3) cidadão, nacional ou residente permanente de um destino "Geralmente Autorizado" na lista anexa psegliny.com/-/media/PSEG/LIPublic/AboutUs/Files/AppxA-Part810-Title10.ashx e não também cidadão, nacional, residente permanente de qualquer país não listado; OU (4) um "Indivíduo Protegido" sob o Immigration and Naturalization Act (8 U.S.C 1324b(a)(3)).
Como funcionário da PSEG Long Island, você deve estar ciente de que durante os esforços de restauração de tempestades/interrupções, pode ser necessário realizar funções diferentes das operações normais e trabalhar horas extras além de sua programação regular. Você também pode ser obrigado a trabalhar nas instalações ou em um local alternativo conforme determinado pela empresa.
Para todas as funções, o programa de testes de drogas e álcool da PSEGLI inclui testes pré-emprego, testes por justa causa e testes pós-incidente/acidente.
Funcionários que são contratados ou transferidos para uma função regulamentada pelo governo federal (incluindo posições cobertas por regulamentos do USDOT, PHMSA ou NRC) estão sujeitos a testes aleatórios de drogas e álcool, incluindo maconha. Embora numerosos estados em todo o país tenham legalizado produtos de maconha/cannabis recreativa e medicinalmente, o uso desses produtos é proibido para funcionários em funções regulamentadas pelo governo federal. Observe que o uso de produtos de CBD pode resultar em um teste de drogas positivo para THC/Maconha e tal uso não é uma explicação médica legítima para um resultado positivo.
Se você é um funcionário atual da PSEG e recebeu uma oferta de oportunidade com a PSEG Long Island, você será tratado como um novo contratado. Observe que, como novo contratado na subsidiária de Long Island, seus benefícios mudarão e geralmente serão consistentes com outros novos contratados da PSEG Long Island em situação semelhante. Da mesma forma, para funcionários da PSEG Long Island que aceitam oportunidades de emprego na PSEG ou em qualquer uma de suas subsidiárias (exceto PSEG Long Island), seus benefícios mudarão e geralmente serão consistentes com outros novos contratados em situação semelhante daquela empresa.
A PSEGLI é um empregador que oferece igualdade de oportunidades, dedicada a uma política de não discriminação no emprego, incluindo o processo de contratação, com base em qualquer característica legalmente protegida. Características legalmente protegidas incluem raça, cor, religião, origem nacional, sexo, idade, estado civil, orientação sexual, deficiência ou status de veterano ou qualquer outra característica protegida pela lei federal, estadual ou local nas localidades onde a PSEG emprega indivíduos.
A PSEGLI está comprometida em fornecer acomodações razoáveis a indivíduos com deficiência. Se você tem uma deficiência e precisa de assistência para se candidatar a uma vaga, ligue para 973-430-3845 ou envie um e-mail para [email protected].
Se você precisar solicitar uma acomodação razoável para realizar as funções essenciais do trabalho, envie um e-mail para [email protected]. Qualquer informação fornecida sobre uma deficiência será mantida estritamente confidencial e não será compartilhada com ninguém envolvido na tomada de decisão de contratação.
Conheça seus Direitos: Discriminação no Local de Trabalho é Ilegal psegliny.com/-/media/PSEG/LIPublic/AboutUs/Files/22-088-EEOC-KnowYourRights.ashx
Empresa: PSEG Long Island
RESUMO DA VAGA
Somos uma das maiores empresas de energia do país, com a visão de impulsionar um futuro onde as pessoas usam a energia de forma mais eficiente, e ela é mais segura e entregue com mais confiabilidade do que nunca. Também estamos profundamente conectados às comunidades que servimos, com mais de 13,000 funcionários trabalhando juntos para apoiar nossos clientes e fazer a diferença todos os dias.
Aqui, você terá a estabilidade e as oportunidades empolgantes que vêm de ser uma empresa Fortune 500 — juntamente com um ambiente de trabalho acolhedor e amigável onde suas contribuições são valorizadas.
Oferecemos um ambiente de trabalho flexível projetado para equilibrar as necessidades dos funcionários com colaboração e excelência operacional. As funções se enquadram em duas categorias:
- Presencial: Os funcionários trabalham presencialmente todos os dias.
- Híbrido: Uma combinação de trabalho remoto e presencial, com pelo menos três dias presenciais por semana exigidos.
Mais de 13,000 pessoas já chamam a PSEG de seu lar profissional, orgulhando-se de fornecer um serviço seguro e confiável a milhões de clientes. Se você está procurando um lugar onde possa construir uma carreira significativa e ajudar a impulsionar e apoiar nossas comunidades, adoraríamos recebê-lo na equipe.
Esta posição está envolvida em todo o ciclo de vida da tecnologia e é responsável por projetar, configurar, testar, implementar e dar suporte a software, hardware e sistemas. Trabalhe em estreita colaboração com Analistas e Gerentes de Produto para entender os requisitos de negócios que impulsionam a análise e o design físico de soluções técnicas. Engenheiros de Tecnologia podem ser designados para funções de implementação ou suporte. Implementação envolve a criação de novas soluções baseadas em tecnologia, enquanto suporte envolve atualizações, manutenção ou resolução de problemas em soluções de tecnologia existentes.
Como funcionário, se você for regularmente escalado para trabalhar 20 ou mais horas por semana, terá acesso a uma ampla gama de benefícios abrangentes projetados para apoiar seu bem-estar total: médico, odontológico, oftalmológico, licença paternidade e programas de licença familiar, programas de saúde comportamental, 401(k) com contrapartida da empresa, seguro de vida, reembolso de mensalidade e generoso tempo de folga remunerado.
RESPONSABILIDADES DA VAGA
- Aplicação de conceitos, melhores práticas e funções para projetar e implementar designs de rede complexos e seguros.
- Avança as capacidades de automação de rede através da Identificação, arquitetura, design, configuração, construção, documentação e manutenção de soluções para atender aos requisitos de negócios ou tecnologia.
- Fornece treinamento sobre tais ferramentas e soluções para membros da equipe.
- Avalia soluções de tecnologia de rede existentes para determinar a adequação aos novos requisitos.
- Pesquisa e recomenda soluções inovadoras, alternativas em colaboração com outras partes interessadas para garantir a integração adequada da(s) nova(s) solução(ões) de tecnologia com a(s) solução(ões) e processos existentes.
- Cria soluções de rede com base em um processo disciplinado, incluindo o cumprimento de todos os requisitos de gerenciamento de mudanças, segurança, padrões de qualidade, requisitos operacionais de produtos e serviços.
- Mantém-se atualizado em tecnologias de rede e tendências do setor, incluindo participação no planejamento e execução de patches críticos e atualizações de versão.
- Torna soluções e partes de soluções prontas para produção seguindo os processos padrão de gerenciamento de mudanças, preenchendo formulários necessários, seguindo procedimentos, completando documentos de controle de versão, etc.
- Atua como mentor técnico para membros da equipe e superusuários não técnicos.
- Regulamento do Departamento de Energia 10 CFR 810 é obrigatório.
QUALIFICAÇÕES ESPECÍFICAS DA VAGA
- Bacharelado
- 6 anos de experiência em redes de TI, com pelo menos três anos de experiência em realizar algumas das seguintes atividades: projetar, implementar, operar e gerenciar múltiplos projetos de rede e/ou sistemas de TI em larga escala.
- Experiência diversificada em design e implementação de rede/sistemas/segurança de infraestrutura de rede de dados com base em frameworks de segurança como NIST e CIS.
- Experiência comprovada na criação e manutenção de várias tecnologias e ferramentas de LAN/WAN Segura, Zero-Trust.
- Conhecimento aprofundado de IOS da Cisco, Firewalls de Próxima Geração, IPS/IDS, Redes Privadas Virtuais (VPNs), Firewalls de Aplicação Web, balanceadores de carga F5, e outras tecnologias de segurança de rede que possam surgir com o tempo.
- Conhecimento prático de ferramentas de gerenciamento e monitoramento de segurança de rede (por exemplo, FireMon, SolarWinds, Firepower Monitoring Center (FMC), etc.), Cisco ISE e comandos para garantir a resolução rápida e eficiente de problemas.
- Capacidade comprovada de trabalhar de forma independente e multitarefa de forma eficaz, com forte capacidade analítica, habilidades de resolução de problemas e atenção aos detalhes.
- Habilidades comprovadas de comunicação verbal e escrita e facilitação; capacidade comprovada de desenvolver business cases e vender conceitos de investimento em rede e promover relacionamentos de trabalho com partes interessadas chave.
- Experiência comprovada na definição de métricas que medem o sucesso da solução tecnológica em atender aos requisitos de negócios e técnicos, bem como em alcançar os resultados desejados.
- Exposição a conceitos e melhores práticas de Cibersegurança.
- Regulamento do Departamento de Energia 10 CFR 810 é obrigatório.
Desejável
- Certificações Cisco - CCNP Datacenter, CCNP Routing and Switching, Certified Information Systems Security Professional (CISSP)
- Amazon Solution Architect - Certificação
- Conhecimento de plataformas de tecnologia virtual, incluindo VMware vCenter, vSphere e integração com Cisco UCS
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