SanMar- External
Johns Hopkins Applied Physics Laboratory
Desenvolvedor Full Stack
Descrição
Você é apaixonado por prototipar, projetar e implementar sistemas rapidamente?
Você é um programador em busca de uma saída criativa e de um trabalho verdadeiramente impactante?
Se sim, estamos procurando alguém como você para se juntar à nossa equipe de Engenharia Homem-Máquina no APL.
Estamos buscando um desenvolvedor full-stack para nos ajudar a prototipar rapidamente os sistemas de Comando e Controle do futuro. Nossa equipe multidisciplinar consiste em desenvolvedores de algoritmos, cientistas da computação, psicólogos, engenheiros de sistemas e outros que buscam remodelar esse futuro por meio de engenharia de sistemas humanos e de desempenho de ponta a ponta. Conosco, você desenvolverá soluções para preencher as lacunas em equipes de combate homem-máquina em ambientes de alta complexidade e densidade de informações, visando revolucionar e operacionalizar capacidades de aumento do combatente.
Como Desenvolvedor Full Stack, você irá...
- Projetar, desenvolver e implantar rapidamente bancos de dados, backend APIs e aplicações de interface de usuário usando arquiteturas, ferramentas e práticas de engenharia de software modernas.
- Liderar a implementação de projetos de solução aprovados; manter, testar, depurar, otimizar e melhorar continuamente o software de produção ao longo de seu ciclo de vida.
- Estabelecer e manter padrões de qualidade de software por meio de revisões de código, testes automatizados, práticas de desenvolvimento seguro, processos de CI/CD e gerenciamento de dívida técnica.
- Produzir e manter documentação técnica, incluindo frameworks de código, arquitetura de sistemas, decisões de design, especificações de API, procedimentos de implantação e guias do usuário.
- Construir e integrar fluxos de trabalho de IA agentica para melhorar os processos de desenvolvimento, como análise de requisitos, documentação, revisão de código, testes, triagem de defeitos e produtividade do desenvolvedor, mantendo controles de segurança apropriados e supervisão humana.
- Fornecer liderança técnica e gerenciar ou orientar uma equipe de desenvolvedores de software, definindo a direção técnica, atribuindo e revisando o trabalho, apoiando o desenvolvimento profissional e garantindo a entrega de software de alta qualidade.
Qualificações
Você atende aos nossos requisitos mínimos para a vaga se você...
- Possuir Bacharelado em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Desenvolvimento Web e/ou possuir 5+ anos de experiência e responsabilidades relacionadas à implementação full-stack para um sistema complexo (sistema militar preferencial).
- Tiver experiência com desenvolvimento web full stack, desenvolvimento de jogos e/ou desenvolvimento de aplicações (experiência com React preferencial).
- Tiver experiência em um ambiente de equipe focado em prototipagem rápida.
- Tiver a capacidade de trabalhar de forma independente e com o governo, patrocinadores do DoD e equipes de análise.
- Possuir excelentes habilidades de comunicação oral e escrita.
- For capaz de obter uma autorização de segurança de nível SECRET. Se selecionado, você estará sujeito a uma investigação de autorização de segurança do governo e deverá atender aos requisitos de acesso a informações classificadas. Os requisitos de elegibilidade incluem cidadania dos EUA.
Requisitos Especiais
- Disponibilidade para viajar até 10% conforme necessário.
Você irá além dos nossos requisitos mínimos se você...
- Possuir uma autorização de segurança Secret ativa ou superior.
- Possuir Mestrado em Visualização de Informação, Ciência da Computação, Engenharia de Software, Desenvolvimento Web, Desenvolvimento de Jogos, Interação Humano-Computador ou equivalente.
- Tiver pelo menos 10 anos de experiência relacionada ao desenvolvimento de software para sistemas de defesa de navios da Marinha, com experiência prática em Cyber, Radar, Guerra Eletrônica de Superfície, Planejamento de Missão, Ship Self-Defense System (SSDS) e/ou Aegis Combat System.
- Tiver experiência prática com uma variedade de linguagens de programação, ferramentas e bibliotecas (por exemplo, Unity, Python, C++, Java, JavaScript, HTML, CSS/Sass/Less, React, Redux, Angular, Vue, Bootstrap, Material UI, Git, GitLab, Atlassian, JIRA, SQL, SQLite, MongoDB, Google Analytics, Docker).
Sobre Nós
Por que trabalhar no APL?
O Johns Hopkins University Applied Physics Laboratory (APL) traz experiência de classe mundial para os desafios mais críticos de defesa, segurança, espaço e ciência da nossa nação. Embora nos dediquemos a resolver desafios complexos e a ser pioneiros em novas tecnologias, o que nos torna verdadeiramente notáveis é a nossa cultura. Oferecemos uma atmosfera vibrante e acolhedora onde você pode ser você mesmo no trabalho, continuar a crescer e construir conexões fortes com colegas inspiradores.
No APL, celebramos nossas diferenças de perspectivas e incentivamos a criatividade e ideias novas e ousadas. Nossos funcionários desfrutam de benefícios generosos, incluindo um robusto programa de assistência educacional, contribuições de aposentadoria inigualáveis e um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal. O campus do APL está localizado na área metropolitana de Baltimore-Washington. Saiba mais sobre nossas oportunidades de carreira em jhuapl.edu/careers.
Taxa Mínima
Todos os candidatos qualificados serão considerados para emprego sem distinção de raça, credo, cor, religião, sexo, identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, origem nacional, idade, deficiência física ou mental, informações genéticas, status de veterano, ocupação, estado civil ou familiar, opinião política, aparência pessoal ou qualquer outra característica protegida pela lei aplicável. O APL está comprometido em fornecer acomodações razoáveis a indivíduos de todas as habilidades, incluindo aqueles com deficiências. Se você precisar de uma acomodação razoável para participar de qualquer parte do processo de contratação, entre em contato com [email protected].
$105,000 Anualmente
Taxa Máxima
$290,000 Anualmente
A faixa salarial referenciada baseia-se na crença de boa-fé do JHU APL no momento da publicação. A remuneração real pode variar com base em fatores como localização geográfica, experiência profissional, condições de mercado, educação/treinamento e nível de habilidade, com consideração pela paridade interna. Para funcionários assalariados programados para trabalhar menos de 40 horas por semana, o salário anual será rateado com base no número de horas trabalhadas. O APL pode oferecer bônus ou outras formas de remuneração conforme a política interna e/ou designação contratual. Remuneração adicional pode ser fornecida na forma de bônus de contratação, benefícios de realocação, subsídio de localidade ou pagamentos discricionários por desempenho excepcional. O APL oferece aos funcionários elegíveis um pacote abrangente de benefícios, incluindo planos de aposentadoria, folga remunerada, assistência médica, odontológica, oftalmológica, seguro de vida, invalidez de curto prazo, invalidez de longo prazo, contas de gastos flexíveis, assistência educacional e treinamento e desenvolvimento. As candidaturas são aceitas continuamente.
