Estados Unidos
SanMar-Internal
SanMar- External
Engenheiro de Sistemas Principal
Estados Unidos
Issaquah, Washington, United States
PythonTerraform
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a oportunidade
Na SanMar, o trabalho que você realiza faz a diferença.
Qual é o resumo?
O Engenheiro de Sistemas Principal é responsável pela arquitetura e melhoria contínua da plataforma de computação da SanMar: os servidores, sistemas operacionais, virtualização e infraestrutura em nuvem nos quais todas as aplicações da SanMar são executadas. Esta é uma função de stack mista por design. Windows Server, Linux, VMware e Microsoft Azure são tratados como uma única plataforma em vez de quatro especialidades, e uma parte crescente do trabalho consiste em codificar essa plataforma em Terraform e pipelines, em vez de construí-la manualmente. O Engenheiro de Sistemas Principal define padrões de computação e arquiteturas de referência, lidera a modernização e o trabalho de ciclo de vida em todo o ambiente local e Azure, sendo o recurso técnico de nível mais alto quando algo complexo falha.
O que você fará?
- Ser responsável pela arquitetura, padrões e projetos de referência para a plataforma de computação da SanMar em Windows Server, Linux, VMware e Microsoft Azure.
- Projetar, construir e operar infraestrutura no Microsoft Azure, incluindo landing zones, organização de assinaturas e recursos, RBAC, integração de rede e gerenciamento de custos e capacidade.
- Codificar infraestrutura como código em Terraform e gerenciamento de configuração em Ansible, entregue por meio de pipelines Azure DevOps com alterações controladas por versão e revisadas por pares no Azure Repos, além de verificações automatizadas de segurança e conformidade.
- Arquitetar e administrar Windows Server e serviços de diretório em escala, incluindo Active Directory, Entra ID, DNS, DHCP, Group Policy, PKI e failover clustering.
- Engenheirar e operar Linux como uma plataforma de primeira classe, incluindo padrões de build, gerenciamento de configuração, aplicação de patches, endurecimento (hardening) e ajuste de desempenho.
- Arquitetar e operar o ambiente VMware, incluindo vSphere, vCenter, ESXi e vSAN, com planejamento de capacidade, ciclo de vida de versão e endurecimento da plataforma.
- Ser responsável pela plataforma de containers, incluindo cadeia de suprimentos de imagens, registro, orquestração e a computação, armazenamento e rede dos quais os containers dependem.
- Liderar a direção de nuvem híbrida para computação: o que é executado localmente, o que é movido para o Azure e como a identidade, o backup e a recuperação permanecem consistentes em ambos.
- Definir e conduzir o ciclo de vida de servidores, sistemas operacionais e hipervisores, incluindo estratégia de patches e firmware, atualização de hardware e remediação de fim de suporte.
- Impulsionar a observabilidade, monitoramento, alertas, backup e recuperação de desastres em todas as plataformas de computação, incluindo testes regulares de recuperação em vez de pressupor a recuperabilidade.
- Liderar projetos complexos de infraestrutura de ponta a ponta, desde os requisitos até a implementação, estabilização e revisão pós-lançamento.
- Liderar a resposta a incidentes graves e post-mortems, garantindo que as melhorias resultantes na plataforma sejam documentadas e efetivamente implementadas.
- Avaliar e selecionar tecnologias de plataforma e ser responsável pelo lado técnico do relacionamento com os fornecedores da plataforma de computação.
- Desenvolver documentação de arquitetura, runbooks de plataforma e material de transferência de conhecimento que eleve a capacidade de toda a equipe.
- Orientar Engenheiros de Sistemas em todos os níveis e definir o padrão técnico por meio de revisão de design e revisão de código.
- Comunicar riscos técnicos, decisões arquiteturais e status de projetos de forma clara para as equipes de engenharia e liderança de TI.
- Executar outras tarefas conforme designado.
- Cumprir todas as políticas e padrões.
Requisitos mínimos
O que estamos procurando?
- Bacharelado em Ciência da Computação, Tecnologia da Informação ou disciplina relacionada, uma certificação relevante ou experiência prática equivalente.
- 10+ anos de experiência prática em infraestrutura corporativa, ou uma combinação equivalente de educação, certificação e experiência prática.
- Profundo conhecimento em pelo menos dois dos seguintes itens e proficiência de trabalho nos demais: Windows Server e serviços de diretório, Linux, virtualização VMware e Microsoft Azure.
- Experiência comprovada no projeto e operação de infraestrutura no Microsoft Azure, incluindo identidade, rede e governança.
- Experiência prática na construção de infraestrutura como código com Terraform e gerenciamento de configuração com Ansible ou equivalente.
- Experiência na entrega de infraestrutura por meio de pipelines CI/CD com controle de versão, revisão por pares e verificações automatizadas de política ou segurança. Experiência com Azure DevOps e Azure Repos é um diferencial.
- Forte capacidade de automação e script, por exemplo, PowerShell, Bash ou Python.
- Experiência na execução de uma plataforma de containers em produção, incluindo registro, orquestração e a infraestrutura subjacente.
- Experiência com armazenamento corporativo e os protocolos por trás dele, como SAN, NAS, vSAN, iSCSI, NFS e SMB.
- Histórico de trabalho em arquitetura e modernização de infraestrutura, não apenas operando o que já existe.
- Experiência comprovada em elevar a capacidade dos engenheiros ao seu redor por meio de mentoria, revisão de design e documentação.
- Deve possuir excelentes habilidades organizacionais, interpessoais, de escrita e comunicação verbal, bem como a capacidade de explicar questões técnicas complexas para um público não técnico.
- Sentir-se confortável em tomar decisões com informações incompletas e assumir a responsabilidade pelo resultado.
- Ocasionalmente, será necessário trabalhar à noite, nos fins de semana ou feriados para realizar alterações em nível de sistema fora do horário de produção.
- Participar de um rodízio de sobreaviso (on-call), respondendo à resolução de problemas emergenciais fora do horário comercial.
- Certificações relevantes são um diferencial, por exemplo, Microsoft Azure (AZ-104, AZ-305), VMware VCP ou VCAP, HashiCorp Terraform Associate ou Red Hat RHCSA ou RHCE.
Qual é a nossa oferta?
Faixa Salarial: Você ganhará entre $135,000 - $200,000 anualmente, dependendo da experiência.
Bônus: Você será elegível para um bônus discricionário anual de até 15% do salário base.
Folga Remunerada: Você acumulará folga remunerada quinzenalmente com base nas horas trabalhadas, até 152 horas por ano para começar. Os funcionários também recebem 8 feriados pagos e 1 dia de folga familiar pago.
Benefícios Adicionais
- Benefícios abrangentes de saúde, odontológico e visão
- Plano 401k com contrapartida de $1 para $1 até 4% dos rendimentos, com contrapartida e aquisição de direitos (vesting) a cada ciclo de pagamento
- Seguro de vida
- Cobertura de invalidez de curto/longo prazo
- Licença maternidade/paternidade remunerada
- Seguro para animais de estimação
O que você deve esperar?
Híbrido: O escritório da SanMar em Eastpointe está localizado em Issaquah, WA, na área metropolitana de Seattle. Os funcionários devem trabalhar em nossos escritórios de terça a quinta-feira a cada semana, e dias adicionais podem ser adicionados com base nas necessidades do negócio. Nosso horário de trabalho padrão é 8:00-5:00 PST. Viagens periódicas podem ser necessárias. O funcionário deve sentar-se regularmente por períodos prolongados enquanto trabalha no computador e participa de reuniões virtuais e presenciais. É necessário o uso frequente das mãos para digitação e equipamentos de escritório padrão. Ocasionalmente, pode ser necessário ficar em pé, caminhar e alcançar objetos para participar de reuniões ou colaborar em um ambiente de escritório. A função exige a capacidade de realizar trabalhos visuais próximos no computador por períodos prolongados. O funcionário pode ocasionalmente levantar e/ou mover até 10–15 libras. Acomodações razoáveis podem estar disponíveis para permitir que indivíduos com deficiência realizem as funções essenciais do trabalho.
Por que trabalhar na SanMar?
Nossas pessoas estão no centro de tudo o que fazemos. Elas trazem seu talento, paixão e dedicação ao trabalho todos os dias. Seu trabalho árduo nos inspira e nos dá propósito. Adoramos trabalhar aqui juntos.
Quer você trabalhe em nossa sede, em sua casa ou em um de nossos centros de distribuição na América do Norte, acreditamos que investir em você é a coisa certa a fazer. Nosso pacote abrangente de benefícios foi projetado para apoiar sua saúde e bem-estar, equilíbrio de vida, crescimento na carreira e (eventualmente) aposentadoria.
A SanMar trabalha com marcas que você já conhece, como Nike, The North Face e Brooks Brothers, além de fornecer vestuário e acessórios de marca própria líderes do setor. Nossas pessoas vêm trabalhar entusiasmadas para fazer sua parte, fornecendo roupas que ajudam as pessoas a sentirem que fazem parte de algo especial.
Aqui está sua chance de fazer parte desta história. Se você está pronto para trabalhar em um lugar onde sua participação importa e seu crescimento é uma prioridade, estamos prontos para você.
A SanMar é um Empregador de Igualdade de Oportunidades
Quem quer que você seja, de onde quer que você venha, quem quer que você ame ou siga na fé, qualquer que seja sua deficiência ou status de superpoder, qualquer etnia ou gênero com o qual você se identifique, você é bem-vindo na SanMar.
A SanMar participa do E-Verify.
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